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民主生活会个人对照检查材料

发布时间: 2022-10-26 15:45:03

篇一:民主生活会个人对照检查材料

  2022 年生活会个人对照检查材料发言提纲

  这次召开组织生活会是一次自我检验和锤炼。按照要求,认真对照自 己平时的实际工作及思想动态,遵循实事求是的原则,查找问题,深刻剖 析,认真思考,总结经验,结合工作实际,现将近来各方面的情况向各位 领导和同志们作一个简要汇报:

  一、学习工作思想廉政建设方面的情况

  1、抓学习,提高综合能力在工作中,注重加强理论学习,全面提高 思想政治素质,在大事大非问题上,能够头脑清醒,立场坚定,旗帜鲜明 地在政治上、思想上、行动上同党中央保持一致。要做一名合格的党员干 部,做好工作,还必须注重业务和其它方面的学习,尤其是面对知识经济 的时代,学习显得更为重要和紧迫。所以根据工作需要和自己实际,坚持 读一些科技、管理、法律、历史等方面的书籍,丰富自己的知识,开拓自 己的规野,提高自身的素质和水平。

  2、抓思想,树立为民服务的意识在工作中,我能够认真贯彻执行党 的基本纲领、基本路线、基本方针。在工作中牢记“两个务必”,增强群 众观念,扎扎实实干工作。在思想上坚持以马列主义为指导,用邓小平理 论武装头脑,指导实践,并始终同党委、政府在政治上.思想上.行动上保 持高度一致。按照镇党委.政府的指示精神办事,始终自觉的维护办公室 的良好形象,恪尽职守,努力工作,自觉加强对世界观的改造,牢固树立 全心全意为人民服务的宗旨意识。

  3、抓工作作风,提高工作效率在工作中,始终保持积极进取的精神 状态,尽心尽力、尽职尽责,以高度的事业心和政治责任感做好本职工作。

  不拖拉、不推诿、不扯皮、不误事。时刻严格要求自己,树立爱岗敬业,

   勤奋务实,埋头苦干的精神,增强对办公室工作的主动性,创造性,各项 工作高标准、严要求,增强责任感,尤其是面对新形势,不断更新观念、 改进工作方法,开拓创新,不时俱进。

  4、廉洁自律,牢记优良传统廉洁自律是对我们每一名党员干部的基 本要求。做一名合格的党员干部,必须做到廉洁自律。在工作和生活中, 自己能认真学习党的纨律和法规,经常用《廉政准则》和《省公务员八条 禁令》来严格要求自己,做到不该去的地方不去,不该拿的不拿,不该说 的不说,自觉加强党性修养。

  二、个人存在的问题和不足

  一是理论基础知识薄弱。作为一名党员,我对建设有中国特色社会主 义,对党的路线、方针、政策坚决拥护,但是用马列主义、毛泽东思想、 邓小平理论武装头脑,指导思想做得不够。表现为自身的学习抓不紧,没 有自觉和系统地学习马列主义,毛泽东思想、邓小平理论,导致自己理论 基础不够扎实,仅凭自身了解应付工作。在政治思想上学习不够,缺乏一 些基本的政治素质,不善于用政治的头脑思考问题,有时看问题和做事情 过于片面,也没有站在全局的角度思考问题解决问题,不利于自身工作的 提高。二是学习的自觉性不高。虽然平时比较注重学习,集体组织的各项 活动和学习都能积极参加,但平时自己学习的自觉性不高,学习的内容不 系统、不全面,对很多新事

  

篇二:民主生活会个人对照检查材料

  按照市委关于召开以整改落实巡视反馈指出的问题和提出的意见建议为内容的专题民主生活会的通知要求委领导班子成员和各位市管干部深入学习了中央第三巡视组对我省巡视回头看情况的反馈意见学习了李希书记和唐军书记在巡视反馈意见整改落实动员大会上的讲话精神围绕巡视反馈指出的问题和提出的意见建议结合两学一做教育和班子及个人实际认真进行了对照检查深入查找存在的突出问题分析产生问题的原因提出了整改落实的具体措施和今后的努力方向

  2021 年度专题民主生活会个人对照检查材料

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  召开专题民主生活会,是教育实践活动的要求,也是开展批评自我批 评、严肃党内政治生活的重要平台。基层党组织的专题民主生活会是 定期了解民情、查找和分析问题、加强沟通、凝聚智慧和力量的重要 组织形式。本文是店铺为大家整理的 2021 年度专题民主生活会个人对 照检查材料,仅供参考。

  2021 年度专题民主生活会个人对照检查材料一 近段时间以来,按照铁路局车务段党委的要求,我认真学习《党

  章》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉 洁从政若干准则》,进一步提高了政治思想觉悟,强化了党性修养, 牢固树立了执政为民、服务群众的意识。对照“两学一做”学习教育 要求,结合自身工作和思想实际,我进行深刻的自我反思,现进行如 下党性分析。

  一、存在的问题 1、政治敏锐性不高,创新意识不强。

  作为咸宁车站的站长,我能够坚决拥护党的路线、方针、政策, 与中央和党组织保持高度的一致,牢固树立了正确的人生观、价值观、 权力观、地位观和政绩观。但对一些政策的精神实质把握不够细致, 对工作中出现的一些新问题、新矛盾缺乏系统的研究,政治敏锐性不 高,对于单位职工中出现的一些新问题、新动向和不良苗头掌握信息 滞后等。工作中埋头实务的时候多,思考的时候少;执行任务的时候多, 创造性地开展工作的时候少;运用常规性思路解决问题的时候多,创新 的点子少;倾听群众意见的时候多,采纳合理化建议的时候少。

   2、作风不够扎实,服务意识有待加强。

  能够牢牢把握勤政廉政的大方向,能够严守党的廉政纪律,能够 严格约束亲人、家人和身边工作人员遵纪守法,在工作中能够做到恪 尽职守,清清白白做人,干干净净做事,筑牢了反腐倡廉的思想防线, 但是领导作风和工作作风都存在一定问题:一是注重全局性的工作多 些,对班子成员分管工作督促少;二是作风不够细致,现场调查研究较 少。虽然能够走进职工了解情况,但与职工当面沟通的次数不够多, 掌握到的信息也不够全面细致,有些问题、有些时候习惯于听取工作 人员的汇报,然后再研究处理意见。这种“滞后性的服务”说明未经 常性开展现场调查,未及时发现矛盾,提前采取措施解决。今后亦将 带头深入现场,提前发现问题,提前出台措施预防,尽量将服务关口 迁移。

  3、管理不够精细,能力有待进一步提高。

  在管理上,一是侧重于目标管理,制定各个阶段的目标,要求分 管的同志认真完成任务。二是侧重于制度管理,通过建立健全各个部 门等制度进行日常管理。三是侧重于考核管理,结合预定目标与考核 制度进行综合评价和奖惩。三种管理模式都停留在宏观层面,缺乏精 细管理举措。对重要岗位干部管理严格,教育和监督能够到位;但对一 线干部职工管理存在一定的疏漏,思想引导不到到位,关心不够,支 持力度不够。对业务管理不够精细,个别环节没有照顾到,职工还有 不满意的地方。

  二、产生问题的根源 出现重重的根源在于以下两个方面:

  一是党性修养存在一定差距,由于缺乏创新意识和新点子、新办 法,对党的政策的落实力度不够,未能做到面面俱到,未能以到位的 服务让所有干部和群众满意; 二是政策理论水平不高,用马克思主义观点和方法解决实际问题 的能力不高,用科学发展观统筹工作的能力不足,行政管理能力有待 于进一步加强。

  三、整改措施

   1、加强学习,进一步提高政治思想水平 要高度重视党性修养和政治理论学习。首先要继续深入学习党章, 认真研读党的基本理论和基本政策,进一步明确党员干部的义务,细 致地把握政策的精神实质,增强责任意识和使命意识,不断提高政策 理论水平和行政管理能力。

  对党的政策不能简单地停留在传达、执行层面,要深入分析上级 出台政策的背景、目标和意义,并结合车站实际情况,制定细致的、 操作性强措施,将宏观政策转换成可行性举措,并落实到位;对党的理 论不能停留在认知层面,关键要学会用辩证唯物主义和历史唯物主义 观点分析问题,用全面、协调、可持续发展的思路和要求解决问题, 提高工作创新能力;工作中出现的新矛盾、新问题以及职工的新要求, 要注重研究,积极提出对策并向上级提出建议;要通过学习提高政治敏 锐性,对职工中出现的新动向及时掌握,提前出台措施,解决问题。

  2、深入基层,进一步改进工作作风。

  注重深入基层社区调查研究,倾听群众的呼声,掌握群众的要求, 增加与基层单位和群众当面沟通的次数,做到提前发现问题,及时协 调处理,有效预防和化解矛盾,促进社会和谐,改变“先听汇报再调 查研究后出台措施”,提高服务的前置性和措施的前瞻性。

  要经常召开分析会,了解一线党员干部思想动态,加强思想教育, 提高队伍的服务意识,并且充分发扬民主,认真听取基层干部职工的 意见,积极采纳合理化建议,发挥每个干部职工的聪明才智,群策群 力进行管理创新,进一步增强自身的工作能力。要带头服务好机关干 部职工的学习、工作与生活,不断改善后勤服务环境和服务质量;要坚 持以人为本的管理理念,经常性地与车站干部和一线职工交流,及时 了解干部职工的生活工作需要,帮助解决实际难题,避免对干部队伍 重管理、轻服务的现象出现。要增强大局意识,为促进车站各项事业 全面协调发展尽心尽力。

  3、精细管理,力争创造优异的成绩。

  一要加强对干部职工队伍实行精细管理,提高服务水平,一方面 要抓好一线工作人员的管理与教育,特别强调落实基层人员的岗位责

   任,确保方针政策落实到位;另一方面要加强监督与检查,经常地开展 检查评比活动,将广大群众满意不满意、高兴不高兴作为评价工作成 败的标准,不断提升队伍素质与形象。

  二要抓好窗口的服务质量,进一步优化服务流程,改善服务环境, 建立健全窗口服务细则,实行首问负责制、亲情服务制等,强化工作 人员责任心,缩短办事时间,提高办事效率,提高人民群众的满意度。

  三要重视对生活困难家庭的帮扶工作,针对不同情况,细化帮扶 措施,让困难家庭能够得到基本的生活保障。总之,工作中强化精细 管理意识,贯穿精细管理的思想,以优质到位的服务,力争创造优异 的成绩。

  以上对照检查分析了自己存在的主要问题,需要在今后的实际工 作中进一步改进,请各位领导批评监督。

  2021 年度专题民主生活会个人对照检查材料二

  “两学一做”学习教育党风党纪专题教育活动开展以来,按照市 委组织部《关于印发许昌市“两学一做”学习教育党风党纪专题教育 民主生活会实施方案》的要求,我认真深入学习了《中国共产党廉洁 自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》 等党章、党规内容。按照习关于全面从严治党的要求,反思违纪违法 典型案例,深刻认识了党员领导干部违纪违法问题的严重性、危害性, 深入分析了违纪违法案件产生的原因。同时,对照“忠诚干净担当” 合格党员标准,认真查找了自身存在的问题和不足,深刻分析了问题 产生的原因,提出了整改措施。现将对照检查情况报告如下:

  一、聚焦党规党纪 党的以来,党中央以八项规定开篇,言出纪随,荡涤不良习气, 正风反腐的决心、力度和成效有目共睹。而党规党纪是反不廉洁的防 火墙,政治纪律和政治规矩是我们党的生命线。违法违纪人的所作所 为,完全背离了党的性质和宗旨,严重违反党的纪律,极大损害党的 形象,社会影响极其恶劣。反面典型案件警示全党,只有把纪律和规 矩挺在前面,才能坚守住反不廉洁的防线。每一名党员都要做政治的 明白人,以党性意识、政治觉悟、组织观念严格要求自己,丝毫不可

   麻痹松懈。在营造政治新生态的今天,反复强调,要把守纪律讲规矩 摆在更加重要的位置,为的就是锻造我们事业更加坚强的领导核心。

  做政治上的明白人,保持一致而不另搞一套、维护团结而不拉帮结派、 遵循程序而不我行我素、服从组织而不讨价还价、管好亲朋严防擅权 干政,只有这样,才能落实遵守党的规矩的“五个必须”,让纪律观 念和规矩意识在广大党员、干部心中牢牢扎根。

  二、以反面典型为镜 “典型本身就是一种政治力量。”正面典型可以做示范、树标杆、 明导向,而反面典型则是让党员领导干部知敬畏、明底线、受警醒, 真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止。通过收看市纪委制作的 《莲城警钟》警示教育片,使我受到了一次深刻的教育。纵观贪官的 落马,他们都有着共同点。每一个贪官并不是一开始就不廉洁,他们 起初同样扎扎实实的工作,从一点一滴做起,做出了一定的成绩,有 为党奉献的一面。后来逐步转变为不能很好的把握自己,贪污受贿, 淡化了党性修养,扭曲了自身的世界观、价值观、人生观,从而沦落 为人民的罪人。

  从贪官的轨迹我们不难看出,贪婪的闸门一旦打开,贪欲如洪水 决堤一泻千里,不可收拾。贪念来源于权力,由权力转变为权钱交易。

  一个人手中有了权,就必然要和金钱打交道,各个方面的诱惑也随之 而来,如何处理好奉献与索取的关系,是否将人民的利益、国家的利 益放在首位,才是对每一个为官者的严峻考验。如果把国家和人民赋 予的神圣权力,当成了谋取不义之财,谋取私利的工具,最终将踏上 不归路。如果把权力转化为扎扎实实为群众办实事,做好事,才能为 官一任,造福一方,流芳百世。如果恃权轻法、心存侥幸,政治上丧 失信念、经济上贪得无厌、生活上腐化堕落,那终将落马坠地。如果 吃苦在前,享受在后,耐得住艰苦,管得住小节,挡得住诱惑,永葆 共产党员本色,才能做到常在河边走永远不湿鞋。我将以反面典型作 为镜子,以反面典型为戒,切实把严守政治纪律和政治规矩印刻在海 脑里。不断锤炼绝对忠诚的政治品格,养成遵规守纪的行动自觉,打 造从严从实的过硬作风,做严守政治纪律和政治规矩的表率。

   三、个人存在的问题和不足 做为一名党员领导干部,对党和人民怀有深厚的感情和崇高的敬 意。长期以来,无论是在工作还是生活上,都能严守党的政治纪律和 政治规矩 政治纪律方面。缺乏深入细致的政治学习。最突出的是对党规党 纪学习抓而不紧,感悟不深,满足于一般了解,被动学的多,主动学 的少,没有入脑入心。无论对《党章》学习还是《廉洁自律准则》学 习等,都是知晓大意,不能熟记原文。正是由于学之不深,思之不透, 对严守政治纪律和政治规矩的认识有一些模糊,甚至把讲政治纪律和 政治规矩当作是“大领导”的事儿,认为在我们这个层面,只要把工 作扎扎实实做好就可以了。没有认识到无论是在哪个岗位、哪个级别, 只要是一名共产党员,都必须要把遵守党的政治纪律和政治规矩融入 到自己的生活和工作中去,融入自己的一言一行,贯穿自己的一生, 从而自觉地强化纪律规矩意识,在政治上、思想上、行动上始终高度 一致。

  四、存在问题的原因分析 通过学习党章党规和《条例》、《准则》,以及按照“做忠诚干 净担当合格党员”的要求,深刻剖析自身存在问题的原因,虽然有一 定的客观原因,但主要是主观原因造成的。主要表现在:

  政治理论学习不够深入。理论学习缺乏系统性,平时学习只是机 械的读书,没有从思想深处,结合工作生活去学习,不能全面、系统 的掌握党的理论体系的精神实质,对理论学习重视程度不够、不深入, 思想上产生模糊认识,从而影响了政治理论水平的提高。通过对《党 章》、《条例》、《准则》和系列讲话的学习,从思想上解决了模糊 认识,使我对共产主义理想信念和追求更加清醒和坚定,对中华民族 的伟大复兴更加充满信心。

  思想与实践有所脱节。可以说在思想上是有精神,但没有很好的 去追求,对共产主义的远大理想的追求有所淡化。作为一名党员领导 干部来讲,都是极其错误的。通过学习,在认识上有了很大提高,要 发挥党员的先锋模范作用,在今后的工作生活中修正精神追求上的认

   识,坚定理想信念,坚守精神追求,追求党所倡导的积极向上的物质、 文化、生活中的优良传统和作风,以更好的作风和精神状态投入到工 作、生活中去。

  宗旨观念有所淡化。没有很好的加强世界观、人生观的进一步改 造,平时忙于工作,同人民群众的联系有所减少,为人民服务的宗旨 意识有所淡化,有时产生松口气的念头,致使某些细小工作做的不够 实,不够深入,不够细致,服务人民意识不够强,忽视了工作的积极 性、主动性、创造性。

  学习方面有所放松。忽视了自我约束、自我监督、自我提高。有 时放松了对新事物、新知识的及时更新,凭经验做事,虽有时意识到 了,但没能够及时弥补,没有时刻提醒自己注意及时跟进,全面发展, 紧紧跟上时代发展的脚步。

  五、今后努力方向和改进措施 严明政治纪律和政治规矩是一个涉及党的建设各方面的系统工程, 需要全党的共同努力。党员干部,特别是领导干部要坚持率先垂范、 从我做起、从现在做起,要求别人做到的,自己先做到,要求别人不 做的,自己带头不做,争当守纪律、讲规矩的模范。在下一步工作中, 我将从以下几个方面提升自己。

  坚定理想信念。严格按照《党章》和《条例》做人做事。从思想 深处坚定共产主义信仰,真正把共产主义作为毕生的追求,把政治纪 律和政治规矩作为“清规戒律”,切实坚定理想信念,严守党纪党规, 不断提升思想境界,摒弃各种诱惑,解决好理想信念问题。

  切实转变作风。在学好政治理论的同时,结合工作实际,熟练掌 握业务知识,不断提升自身的领导能力。积极思考城乡规划管理特别 是推动新型城镇化发展的新思路、新举措、新办法,提高工作效率, 确保完成好上级领导交办的各项工作。以敬畏之心对待责任,以进取 之心对待事业,以真诚之心对待群众,认真履职,以身作则,牢固树 立严守党规党纪的思想防线。

  2021 年度专题民主生活会个人对照检查材料三:

  按照市委《关于召开以“整改落实巡视反馈指出的问题和提出的

   意见建议”为内容的专题民主生活会的通知》要求,委领导班子成员 和各位市管干部深入学习了中央第三巡视组对我省巡视“回头看”情 况的反馈意见,学习了李希书记和唐军书记在巡视反馈意见整改落实 动员大会上的讲话精神,围绕巡视反馈指出的问题和提出的意见建议, 结合“两学一做”教育和班子及个人实际,认真进行了对照检查,深 入查找存在的突出问题,分析产生问题的原因,提出了整改落实的具 体措施和今后的努力方向。下面,我代表委领导班子围绕“整改落实 巡视反馈的意见建议”进行对照检查。

  一、存在的主要问题 中央巡视组“回头看”反馈指出的问题主要涉及党的领导弱化, 违反政治纪律问题严重;党的建设缺失,政治生态恶化;全面从严治党不 力,“两个责任”不落实等三个主要方面的主要内容。虽然委领导班 子和领导干部在这些方面没有明显的突出问题,但是细细对照,我们 在这些方面或多或少存在着需要提高和进一步改进的问题,主要表现 在以下几个方面:

  (一)党的领导方面 党委_委是代表党委领导和管理_工作的职能部门,发挥好党对_工 作的领导是_委的职责所在。尽管我们全力推进各项_工作,也取得了 显著的成绩,但是行使领导职权,提升领导能力等方面仍存在一些不 足。

  一是行使领导职权方面还有不到位的地方。近年来,委领导班子 能够自觉依法行使职权,但在发挥领导作用方面存在弱化的现象。比 如在涉及信访稳定工作中,协调管理的工作力度还应该加强,对工作 不利的部门、单位没有采取严厉的措施进行督查;对_机关、_干警的监 督管理还很薄弱,没有真正行使好领导管理的职责,尤其对个别_干警 违法违纪问题的跟踪查处做的不够,警示教育不及时;对综治成员单位 领导责任制度建设不到位,没有充分发挥好基层和成员单位的职能作 用,特别是先导区_机关设置不健全、基层_综治机构设置和人员编制 同实际工作需要不相适应的问题比较突出,尽管委领导班子多次研究 和协调推动,仍然没有得到很好地解决。

   二是端正学风,提升领导能力方面还有不足。近年来,委领导班 子认真落实理论中心组集体学习制度,班子成员也能够结合工作,坚 持主动自学,对中国特色社会主义理论体系、党的、_届三中、四中、 五中全会精神进行系统的学习研究。但是,有时觉得学习是软任务, 往往停留在知道、了解的层面,满足于看文件、读报纸、看网络,研 读经典原著不够,在系统领会精神实质、把握思想精髓上还不深不透, 对中央和省市委的一些政策规定、_工作业务知识方面的学习还不够全 面,对新形势下_工作面临的新情况、新问题研究的不深,法治知识、 法治素养与建设法治政府的要求还有差距,运用现代科技、法律、社 会管理等专业知识驾驭复杂局面、解决突出问题的能力还有欠缺。

  (二)党的建设方面 近年来,委领导班子严格落实党建责任制,不断加强对机关党员 干部的教育管理,严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》有关 规定,公平公正地选拔任用机关干部,营造了风清气正的机关工作氛 围。但在党员干部的思想政治建设和机关党支部建设方面还存在不足。

  一是全局意识、担当意识、创新意识有待提高。领导班子成员能 够充分发挥表率作用,紧紧围绕市委和_委中心工作,相互配合,共同 推进工作开展。但是,由于_委部门和处室工作相对独立的特殊性,各 办和各处室间业务工作相互沟通联系少,统筹协调不及时,有的时候 出现工作多头部署、考核多部门并行实施的情况,增加了基层的负担。

  这从一个侧面说明我们在工作上还存在全局意识不强,甚至有部门主 义倾向。各位领导干部工作中能够始终坚持高标准、严要求、求实效, 但思想还不够解放,视野不宽,一定程度上存在开拓创新不足,主动 性不强等问题,求稳的思想多一些,抓工作落实有时方法比较简单, 存在惯性思维,喜欢按部就班,突破性的措施还不够。敢于担当的劲 头不足,对一些历史遗留难题和比较棘手的问题推动解决的成效不够 明显,工作质量和效率还有待于提高。

  二是干部管理和机关党支部建设需要加强。委机关共有 6 个党支 部,57 名党员。在机关党建工作中,比较重视委领导班子的建设,对 各党支部的建设重视不够,尽管能够按照规定及时收缴党费、及时进

   行党支部的换届,但是往往重视日常业务工作,忽视了党支部活动的 开展,尤其是组织党支部集中学习、召开党支部组织生活会等情况比 较少,影响了对党员干部的思想政治教育效果。去年以来,我委先后 选拔任用了 4 名正处级和 7 名副处级干部,接收了 2 名军转干部,公 开遴选了 3 名基层公务员,委领导班子能够严格按照《干部选拔任用 条例》的规定,坚持正确的用人导向,公开公平公正地将优秀干部选 拔任用到合适的岗位,没有带病提拔、违规用人等情况,但在干部管 理工作中经常谈心谈话的情况较少,缺乏对干部思想状况和 8 小时以 外生活圈的了解,对干部家庭生活和遇到的困难关心不够,因此,对 机关干部全方位教育管理还需要不断加强。

  (三)从严治党方面 近年来,委领导班子认真落实“一岗双责”,按照规定定期向市 委汇报全市_工作情况,积极推动_工作开展。同时,认真履行党管干 部职责,抓班子带队伍,全市_队伍建设也取得了一定的成效。但是, 在协管_机关领导班子和领导干部方面以及严于律己方面还存在不足。

  一是_队伍建设需要进一步加强。我委在履行党管干部责任,协助 市委及市委组织部管理_机关领导班子和领导干部工作中,往往只停留 在参与对班子和领导干部的年度考核,参与对新提拔市管_干部的民主 推荐和考察的层面,对_机关领导班子和领导干部的日常管理,没有有 效的管理措施和办法,协管的职能作用往往流于形式。对_机关的执法 监督力度不够,没能建立起协助纪检监察部门加强对_干警违法违纪问 题查处的工作机制,也没有建立起_干警违法违纪问题的报告制度。对 _干警的警示教育不够,庞大的_队伍每年都有几十名_干警被查处,甚 至个别_机关主要领导干部违法犯罪。

  二是遵守政治纪律,严于律己方面不够严格。委领导班子始终强 化政治纪律、政治规矩和政治要求,对党的各项方针政策,对中央八 项规定、省委十项规定和市委具体规定能够做到态度坚决、严格执行, 但思想认识上和执行标准上还有不到位的地方。_委没有具体的执法权、 审批权、收费权,也没有直属部门,委机关干部也不多,财务经费由 市委办公厅统一管理。委机关办公用车都是旧车,办公用房也很拥挤,

   _办和防范办还在市委大楼外面办公,有的处室 5 个人挤在一起,委领 导的办公室也都很简陋。委领导班子带头,不讲享受、不追求奢华, 在全委上下形成一种良好的风气。但在一些大型会议和公务接待工作 中,认为接待和会议的标准应当符合大连城市定位,不能因为安排不 周、接待不好、影响大连形象和今后工作。因此,在安排接待方面, 总想接待得好一点,安排得周到一些,显得热情一些,尽管没有浪费, 但偶尔也有标准稍高的情况。委领导干部在工作和生活中都能够严格 要求自己,廉洁自律,不搞特权,但在日常小事和生活细节上偶尔会 有松懈心理,有时把自己等同于普通群众,降低了自我要求的标准。

  二、产生问题的根源 针对查摆出的突出问题,委领导班子紧密结合“两学一做”和领 导干部个人的思想实际,对问题根源进行了深入剖析,感到主要原因 在以下几个方面。

  一是理想信念还不够坚定。近年来,通过党的群众路线教育实践 活动、“三严三实”教育活动和正在开展的“两学一做”教育,领导 干部的理论素养不断提高,理想信念更加坚定。但面对纷繁复杂的社 会环境,国内外一些腐朽思潮的冲击,对一些不良思潮还存在模糊认 识。在加强理论武装、思想改造和联系工作实践方面做得还不够,在 处理一些棘手问题方面,还缺乏坚定的理想信念支撑,缺乏一抓到底 的韧劲。这与当前形势任务对党员领导干部的要求相比,班子成员的 理想信念还有待进一步增强。

  二是宗旨意识不够牢固。党长期执政的优越感使得我们一些同志 的忧患意识和风险意识逐渐淡化,危机意识和党性观念有所弱化,宗 旨意识不够牢固,没有从思想上、行动上完全树立起全心全意为人民 服务的公仆意识。工作中存在着消极因素和怕越位、怕触线的思想, 导致工作责任心不强,敢于担当、主动作为的思想有所淡化。

  三是党性修养有所松懈。有的同志由于事务多、工作忙,不太注 重政治理论的学习,不太注重党性修养,忽视了对主观世界的改造, 时常以事务性工作代替政治和党性锻炼,使自我的党性修养减弱了, 弱化了党的领导,缺失了党的建设,更不能很好地从严治党。有的干

   部放松了对自己的要求,考虑个人的荣辱进退,满足于个人不出问题, 工作积极性、主动性、创造性有所淡化,满足于完成上级交办的任务, 满足于面上不出问题,导致工作缺乏实效。

  四是人生观价值观存在偏差。由于社会环境、社会风气的影响, 人生观价值观受到很大冲击,权力、金钱崇拜等不良社会风气,腐蚀 了艰苦奋斗、勤俭节约的传统美德。有的干部习惯于人情世故、礼尚 往来,放松了对自己的警示和对不良行为的戒备,无形中降低了对自 己的高标准严要求,也放松了对分管部门的监督管理。面对繁重的工 作任务和肩上担当的责任,内心不平衡,对“官不聊生”的消极言论 存有一定的认同感,不自觉地产生了一些懈怠和麻痹思想。

  五是纪律观念不够严明。严明的政治态度、严明的政治纪律、严 明的政治规矩,是每一名共产党员必须遵守的行为准则。委领导班子 能够坚决贯彻执行中央和省市委的决策部署,坚持讲诚信、懂规矩、 守纪律。但在一些细枝末节上,还存在自我要求不够严格的问题,对 思想、纪律、作风建设上出现的一些不良风气和苗头,疏于及时批评 和纠正,有“好人主义”倾向;在法治思维和法治素养上,一些同志还 没有真正形成良好的自觉意识。

  三、整改落实措施和今后的努力方向 针对查摆的问题,委领导班子按照边查边改、立说立行的要求, 研究制定整改落实的具体措施,明确今后的努力方向,不断加强领导 班子和干部队伍建设,落实从严治党责任,进一步营造良好的机关政 治生态。

  一是切实增强“四个意识”,全面加强党的领导。要加强领导班 子建设,按照提出的“讲诚信、懂规矩、守纪律”的要求,筑牢思想 阵地,加强党性修养。要抓实中心组理论学习,紧紧围绕“两学一做” 教育,深入学习党章党规,切实增强政治意识、大局意识、核心意识 和看齐意识,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,坚定理想信 念,保持清醒头脑,严守政治纪律,坚决贯彻落实中央的决策部署, 在思想上政治上行动上始终高度一致。要加强党对_工作的领导,以高 度的政治责任感和强烈的政治担当,努力推动_工作科学发展。要加强

   执法监督,落实执法过错责任追究制度,推动执法司法公开和执法规 范化建设,有效遏制执法不严、司法不公和徇私枉法等问题的发生, 不断提升执法司法公信力,为维护国家安全和社会大局和谐稳定,保 障人民安居乐业提供法治保障。

  二是加强党的建设,营造良好政治生态。切实加强机关党组织建 设,从讲政治的高度深刻认识“圈子文化盛行”的危害,全面加强机 关党员干部的政治纪律和政治规矩教育,进一步提升干部的政治敏锐 性和鉴别力。要认真执行《干部任用条例》和省委《关于坚持正确用 人导向着力培养选拔党和人民需要的好干部的意见》和市委“五用五 不用”要求,在机关干部选拔任用上坚持五湖四海、任人唯贤,树立 正确的用人导向。健全干部培养和交流相关制度,在市委组织部调训 的基础上,对机关党员干部进行集中轮训和实践锻炼,建立市委_委与 _部门双向选派干部挂职锻炼、委机关内部处室干部交流培养工作制度, 增长干部的经历阅历,打造结构合理、素质全面的干部队伍。要加强 机关党支部建设,落实“两会一课”要求,发挥好党支部的战斗堡垒 作用,打造敢于担当、勇于争先、团结干事的机关干部队伍。

  三是严格遵循党章,落实从严治党要求。委领导班子要带头遵循 《党章》,贯彻落实中央八项规定、省十项规定和市委具体规定,按 照《党章》和《廉政准则》要求,坚持自重、自省、自警、自励,筑 牢拒腐防变的思想防线;要建立和完善领导干部个人重大事项报告制度, 不参与和接受可能对公正执行公务造成影响的馈赠、吃请和娱乐消费 等活动,严格要求并管理好亲属不参与其他违法违规活动;要全面贯彻 执行民主集中制,严格按照法律法规和程序办事,重大决策事项要坚 持发扬民主,集思广益,集体决定;要积极倡导健康的思想斗争,定期 开展批评与自我批评,认真开好民主生活会;要认真执行中央、省委市 委的决策部署,坚持重大问题请示报告,以实际行动树立班子团结统 一、步调一致的良好形象。要规范公务接待标准,精简会议安排。按 照中央八项规定的有关要求,结合工作实际,进一步精简会务安排和 公务接待标准,杜绝铺张浪费现象。加强对外出学习考察的管理,严 格控制时间和路线,严禁借考察之名旅游。加强对机关党员干部的廉

   洁从政警示教育,签订廉洁自律承诺书,进一步完善廉政风险查控制 度,推进正风肃纪,营造风清气正的良好机关氛围。

  

篇三:民主生活会个人对照检查材料

  纪检监察述职述职报告

  纪检监察述职述职报告【一】 20xx 年一季度,本人 在县纪委、监察局的正确领导下,不断加强自身廉政建设, 切实履行纪检监察职能。现将本季度廉政履职情况汇报如下:

  (一)认真落实“两个责任” 。县财政局制定了《平昌县 财政局 20xx 纪检监察工作要点》 ,局党委与各股室、直属单 位和乡镇财政所签订了 《20xx 年平昌县财政局党风廉政建设 责任书》 ,全面实行“一岗双责” ,做到纪检监察工作与财政 业务工作统一安排,统一部署。

  (二)派驻纪检组统筹整合力量。3 月 10 日,县纪委派驻 财贸纪检组开展“深入解读纪委全会精神,扎实推进反腐倡 廉工作”的专题讨论,充分发挥“派”的权威、 “驻”的优 势,整合财贸纪检力量,盯紧财政性资金监管的重点部位和 环节,统一协调指挥,统一调配力量,统一开展工作,深入 落实“三转” ,积极开展“创铸树”活动。

  (三)传达贯彻各级纪委全会精神。3 月 11 日,召开财政 系统党风廉政暨作风建设专题会,学习传达十八届中央纪委 五次全会和省市县纪委全会精神,让系统干部职工充分认识 到当前党风廉政建设和反腐败斗争面临的严峻形势,并安排 部署了 20xx 年财政系统党风廉政建设和反腐败工作。

  (四)纪检干部述职述廉。3 月 20 日,召开局纪检监察工 作会议,传达学习各级纪委全会精神和省、市、县纪检监察

   工作座谈会议精神,并安排部署了我局 20xx 年纪检监察工 作。每名纪检干部在会上述职述廉以及为做好 20xx 年的纪 检监察工作献计献策, 创新工作方法, 抓出特色, 抓出实效。

  同时, 要始终对自己高标准、 严要求、 率先垂范、 以身作则。

  (五)深入挂联村宣讲全会精神。加大全会精神宣传贯彻 力度,3 月 30 日,带领监察室主任、局纪委委员深入挂联村 镇龙镇-天宫村宣讲各级纪委全会精神,让农村基层干部正 确认识当前反腐倡廉形势,增强腐败工作的责任感和紧迫感, 并认真学习、深刻领会,使全会精神在农村落地生根。

  (六)切实履行纪检监察职能。一是根据县纪委的安排要 求,深入挖掘廉政文化内涵,局机关实职副科以上领导干部 撰写《平昌清风》心得体会十余篇。二是根据“春雷行动” 的安排部署,持续推进“庸懒散浮拖”专项整治工作,局纪 委多次督查机关职工上下班情况并保存督查影像资料,通报 违反工作纪律的人员。三是做好群众信访工作,设置举报电 话,并在网站、电子显示屏等媒介予以公布,每月按时报送 本单位信访台账。四是全程监督县财政局公开竞选财政投资 项目委托评审咨询人,确保竞选公开、公正、公平。五是深 入白衣镇调查了解民生资金问题使用情况,取得座谈记录 5 份、会议纪要及会计账务等相关资料。

  总之,一季度纪检监察工作按要求有力有序推进。但在 工作创新方面,还有待加强,力争在以后工作中弥补,确保

   财贸系统纪检监察工作有特色、有亮点。

  纪检监察述职述职报告【二】 20xx 年 1—3 月,元

  山纪工委监察分局认真学习党的十八届三中、四中全会精神, 深入贯彻中央、省、市、县纪委全会精神,全面落实“两个 责任” ,强力监督执纪问责,为元山片区跨越发展提供坚强 的纪律保障。现将 20xx 年一季度工作述职如下。

  一、深入抓好廉政宣教。一是县纪委分管领导到辖区 5 个乡镇宣讲中央、省、市、县纪委全会精神 6 批次,制作宣 传展板 10 个,上报贯彻学习总结 5 篇。二是开展以“干部 守廉,家庭助廉”为主题的廉政文化进家庭活动,发出倡议 书 300 余份,镇村干部夫妇签订了承诺书 200 余份,100 余 人参加了“干部守廉,家庭助廉”布标签名活动。三是组织 辖区 5 个乡镇的镇村干部及单位部门职工观看了 《四风之害》 、 《阳光下的“黑幕” 》等 6 部警示教育片。四是更新廉政文 化墙 5 大板块,把依法治国、从严治党等“四个全面”作为 重点宣传。五是编导廉政节目《纪检颂》获 20xx 年“水乡 平昌, 清风激扬” 廉政文艺晚会 “优秀创作奖” 和 “组织奖” 。

  二、刚性落实“两个责任” 。一是召开落实“两个责任” 暨党风廉政建设和反腐败工作、 推进正风肃纪专题会议 6 次。

  二是片区 5 个乡镇签订 《履行党风廉政建设主体责任承诺书》 、 《一岗双责分管责任承诺书》 、 《监督责任承诺书》各是 5、 38、5 份。三是邀请县纪委科室负责人对纪检监察监督执纪

   问责业务进行培训,100 余名乡镇主要领导、纪检干部、村 居纪检小组长参加。四是迎接市县和外市区调研检查 3 次, 纪工委以刚性落实“两个责任” ,强力推进“三转”为主题 进行了发言。

  三、强力推进正风肃纪。积极参与全县正风肃纪“惊雷 行动” ,对云台、笔山、镇龙等 3 个片区进行了督查,发现 工作不在状态、工作时间不在岗和工作时间打游戏、看电影 等问题 3 类 14 人。对本辖区 5 个乡镇单位职工春节后上班 情况进行了监督检查,常态监督乡镇便民服务中心上班情况, 督查干部到岗到位 5 次,自查问题 3 个,通报 7 人。

  四、突出信访案件查办。一季度,共受理信访 8 件,已 办结 8 件,责令书面检讨 1 人,诫勉谈话 1 人。邀请县纪委 案件审理室、案件监督管理室对片区 5 个乡镇 XX 年自办 8 件案件进行了质量检查,对存在的问题逐一整改,确保案件 查办质量。

  五、搞好民主决策监督。辖区 5 个乡镇 60 个村居分别 开展了 “三议三自三互动” 民主决策机制和 “三双向一质询” 民主监督机制,围绕惠民政策、建设项目、财务管理、干部 廉政等问题进行了分类归档、公开上墙、接受监督。

  下步工作中,我们将进一步认真落实“两个责任” ,深 入推进“三转” ,扎实开展“创铸树”活动,聚焦主业主责, 强力正风肃纪,努力树好纪检干部忠诚、干净、担当形象。

   纪检监察述职述职报告【三】

  县纪委:

  20xx 年一季度西兴纪工委、 监察分局重点抓了五项工作, 现汇报如下:

  一、及时化解群众诉求,维护辖区稳定。

  20xx 年 1 月 23 日,佛楼镇永乐村 6 名群众信访到县纪 委信访室,要求县纪委及时对永乐村的信访进行核查。根据 领导的安排,我们组织西兴片区,各乡镇纪委书记组成联合 调查工作组,分成两个组, 历时半个月时间,对永乐村、高 峰村两个村的新问题,展开同时调查,采取内查外调,走访深 入农户,实地查看工程项目,发布公告农户前来兑账等多种 方式方法,与信访人进行交谈沟通,工作组的艰辛工作,得到 了群众的认同。在春节期间无一人上访,维护了辖区稳定, 让人民群众过上了一个安定祥和的春节。

  二、正风肃纪,常态监督 2 月 12 日纪工委、 监察分局召开了各乡镇纪委书记会议, 安排部署了 20xx 年党风廉政建设和反腐败工作,随时深入 到各乡镇、 各单位部门监督检查工作。

  发现个别干部不在岗, 特别是龙岗建管站王成长期不在岗,龙岗乡已给主管单位去 了函,要求调离龙岗工作。配合县纪委对县级部门的正风肃 纪检查 1 次,冯泉山同志并抽派到笔山镇去处理 2·27 交通 事故。对西兴镇的镇、村、中小学的“三务”公开进行了督 查。1—3 月共督查了 9 次,发督查通报二期。

  

篇四:民主生活会个人对照检查材料

  在年度工作总结暨表彰大会上讲话(乡 镇)

  Speech at annual work summary and commendation meeting (township)

  汇报人:JinTai College

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   在年度工作总结暨表彰大会上讲话(乡镇)

  前言:工作总结是将一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分 析,并分析不足。通过总结,可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的 理性认识,从而得出科学的结论,以便改正缺点,吸取经验教训,指引下一步工作 顺利展开。本文档根据工作总结的书写内容要求,带有自我性、回顾性、客观性和 经验性的特点全面复盘,具有实践指导意义。便于学习和使用,本文档下载后内容 可按需编辑修改及打印。

  同志们:

  一年以来,在区委、区政府的正确领导下,在

  有关部门的大力支持和配合下,我镇经济和各项社会事业都得

  到了进一步发展。刚才,××镇长代表镇党委、镇政府就我镇

  200×年的工作作了较为全面的总结,并对 200×年和春节期

  间的主要工作作了安排,××部长和××所长通报了 200×年

  全镇社会稳定和安全方面的工作,并对涌现的先进集体和个人

  进行了表彰。总体来看,我镇 200×的工作成绩是显著的,也

  得到了区委、区政府的肯定。下面我讲三个方面的意见:

  (一)充分肯定成绩,在全镇掀起“树先进、学先进、 赶先进”的新高潮

  20xx 年,按照区委、区政府关于我镇经济发展方向和重 点工作部署,在镇党委的统一领导下,通过全镇干部群众齐心 协力,通力合作,全镇国内生产总值实现(GDP)3247 万元,

  第 2 页 共 10 页

   农民人均纯收入达 2580 元,比 20xx 年人均增长 260 元,计划 生育率达 96%,完成地税 17?3 万元,超额完成了区上下达的 任务。新发展企业 11 家,改建、扩建原有企业 5 家;新引进 企业 8 家,圆满地完成了年初区委、区政府下达的各项目标。

  这些成绩的取得,当然离不开上级党委、政府和有关部 门的关心和支持,离不开我们全镇干部群众的共同努力。刚才, 镇党委、镇政府表彰了一批先进集体和个人。这既是对这些先 进集体和先进个人过去一年工作成效的充分肯定,也为了在我 们全镇掀起一股“树先进、学先进、赶先进”的新高潮。我们 可以看到,在过去一年里,××村和××村在经济发展、农民 增收、社会稳定、党的建设、计划生育等各方面工作的表现都 较为突出,因此,他们赢得了“综合目标先进村”的殊荣;大 深村在产业结构调整中,结合山区优势,大力发展猕猴桃,为 农民增收找到本资料权属文秘公文第一站严禁复制剽窃了一条 好路,赢得了“产业结构调整先进村”的殊荣;车管所和信用 社,在过去一年里,积极支持镇党委、政府的工作,被评为 “优秀驻镇单位”;友谊茶厂在过去一年里效益显著,在“一 会一节”中更是有非常突出的表现,获得了“优秀民营企业” 的殊荣。还有陈凤荣、等一批同志因个人成绩突出,被评为 “先进个人”。这些先进单位和先进个人的涌现,为我们各项

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   工作的顺利开展、各项目标的顺利实现起到了非常重要的作用, 在此,我谨代表镇党委政府向今天受到隆重表彰的先进集体和 个人表示衷心的祝贺,镇党委政府今天在这里隆重表彰这些先 进集体和个人,就是要在全镇广泛掀起“树先进、学先进、赶 先进”的新高潮,为高水平建设小康多营造“互追互赶”的良 好氛围。

  同时,我们还要理性地看到,我们在很多工作上都还存 在着较为严重的问题。在招商引资方面,我们主要是围绕汽车 服务中心建设采取了一些招商引资措施,总体上还存在着“四 个少”:即项目储备少;宣传渠道少;市外招商少(外资还是 空白);主动招商少。在产业结构调整方面,全镇能够点得出 的也就是大深的猕猴桃和上坝的机面加工,其他村都没有自己 的特色经济,更没有能够带动经济发展的支柱产业。在社会稳 定和安全方面,存在的隐患较多,有两个村发生过火灾,还有 其他一些违法行为和现象。在计划生育方面,只有一个村的计 生率达到了 100%,个别村超生问题还很严重。在党建方面, 一些组织没有发挥出应有的作用,个别村一年来没有发展一个 党员。在社会事业方面,我们还有很多村道需要修建,还有许 多困难群众需要帮助等等。还有其他一些这样那样的问题,这

  第 4 页 共 10 页

   些问题的存在,更需要我们通过“树先进、学先进、赶先进” 逐步得到解决。

  (二)充分认识开展保持共产党员先进性教育活动的重 要意义,认真做好保先教育,加强基层政权建设

  党的先进性是党的生命所系、力量所在,事关党的执政 地位的巩固和执政使命的完成。在全党开展保持共产党员先进 性教育活动是党的十六大作出的一项重要决定。党的十六大把 “三个代表”重要思想同马克思主义、毛泽东思想、邓小平理 论一道确立为党必须坚持的指导思想。“三个代表”的实质和 最根本的要求,就是要解决在执政条件下如何保持执政党的先 进性问题,就是要解决在市场经济条件下如何保持党员的先进 性问题。党员是党的肌体的细胞和党的活动主体,党的基层组 织和党员队伍建设是党的建设的基础。当前,总体上来看,我 们党的基层组织是有战斗力的,党员队伍的主流是好的,但是 也要看到,市场经济条件下,社会经济成分的多样化发展,对 不同经济成份的党员带来了思想文化、价值观念的冲击;社会 组织形式的多样化发展,不同程度地影响了社会对党的基层组 织的认同和党员的组织观念;社会利益分配的多样化发展,使 党员因利益分配差距的拉大造成价值取向的变化;社会就业形 式的多样化发展,党员在产业间和地区间转移的日益广泛,使

  第 5 页 共 10 页

   党组织对党员的管理以及党组织的覆盖面受到挑战。这些在新 的形势下出现的新变化,已经给党的先进性带来了深刻的影响, 对党员的先进性提出了严峻挑战。在这一次村级组织换届选举 工作中,出现了两个非常危险的信号。

  一是村支委在党员心目中的地位有所下降。在某些村, 或是由于村委干部年龄结构、知识结构不适应经济发展的需要, 没有发挥应有的作用,或是由于贫困党员的生产和生活问题没 有得到组织的帮助和解决,或是由于开展组织活动较少,党员 参与村委决策少,使得一些党员逐渐对组织失去了信心,甚至 于对谁当书记都觉得“无所谓”,觉得“谁当都一个样”。

  

篇五:民主生活会个人对照检查材料

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  局机关 2006 年纪检工作总结

  文 章来源 课件 w w 5 k J.Om 9 2006 年,在县委、县政会的正确领导下,在县纪 委的精心指导下,我局认真贯彻落实党的十六大精神和县委、县政府 的各项决议,努力实践“三个代表”。按照党要管党和从严治党的方 针,积极开展纪检监察工作,取得了一定的成绩。现将一年来的工作 汇报如下:

  一、领导重视,措施有力 为了使我局纪检监察工作井然有序,扎实有效的开展,我局进行 了认真的组织和周密的安排:

  一是统一思想,形成共识。充分认识加强和改进党的作风建设, 是全面贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领和实践“三个代表” 重要思想的迫切需要,是党永立不败之地的重要保证;深刻体全到开 展纪检监察工作的必要性、重要性和紧迫性,因而全局上下统一思想, 形成共识,并对照***县 2006 年度派驻(出)纪检组长(纪委书记) 工作目标责任书的要求,结合本单位实际,每年年初制定纪检监察工 作计划,任务到人、责任到人,各司其职,各负其责,为搞好全局的 纪检监察工作奠定了基础。

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  二是加强组织领导。为全面落实中纪委和省政府廉政工作会议精 神,按照县纪委的工作部署,围绕中心,服务大局,把纪检监察工作 列入重要议事日程,成立了以李波同志为组长,谢燕、陈俊江、汪洋 等同志为成员的党风廉政建设工作领导小组,领导小组下设办公室, 专司全局纪检监察工作的运作落实。形成了主要领导亲自抓、分管领 导具体抓、其他成员协助抓的领导格局和工作机制,为全面纪检监察 工作的顺利推进提供了强有力的组织保证。

  三是健全各项制度,有章可循,有则可守。根据本局的工作实际 对现有的规章制度加以梳理,对实践检查行之有效的制度,继续坚持, 抓好落实,对那些挂在墙上“做摆设”的制度,制定有力措施确保执 行到位。并依照相关政策法规共制定和完善了学习制度、民主生活会 制度、廉政建设制度、交心通气制度、考勤制度、民主科学决策制度、 政务公开制度、首问首答责任制度、干部下基层制度、民情调查制度、 双向讲评制度、责任追究制度等 12 项,打印成册,工作人员人手一 册,逐步实现了由人管人向制度约束人的转变,基本实现工作制度化、 法制化、真正做到有章可循,有则可守。

  二、加强学习,提升素质 面对“入世”以来,招商引资工作中新情况、新问题层出不穷的 实际,以全县干部作风整顿活动为契机,集中时间、集中精力对相关 知识举一反三进行了一次“补血”。

  一是加强理论学习,充实完善自我。在这次理论学习中,我们组 织了全局人员全面系统地学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论

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  和党的基本路线、方针、政策、。特别是在掌握邓小平理论的科学体 系和实践“三个代表”重要思想上下功夫,着重在掌握其立场、观点 和方法上下功夫,进行再学习、再研究、再探讨、再思索。紧密联系 实际,努力改造世界观、人生观、价值观。通过学习,全局干部职工 的政策理论水平明显提高。

  二是加强业务学习,适应新形势。面对中国“入世”的新形势和 新情况,我们着重组织学习了招商引资的工作程序、招商项目的包装、 管理、项目意向书、合同书、章程、项目建议书、项目可行性报告的 编写等招商引资知识。从工作的角度出发,组织了对市场经济、现代 化科学、管理、涉外经济法律法规及行政处罚等方面的知识和国际贸 易、资本营运、国际经济框架等的涉外专业知识进行了了解和掌握, 通过系统学习,全局干部职工协调矛盾、解决问题的能力明显提高。

  三是采取多种形式抓好反腐倡廉教育。一方面在组织干部职工认 真学习胡锦涛同志在中纪委会议上的讲话精神,十六届四中全会关于 加强和改进党的作风建设的规定。为加强党内监督,发挥党内民主, 维护党的团结统一,提高党的领导水平和执政水平,增强拒腐防变和 抵御风险能力,坚持党的先进性,始终做到立党为分、执政为民,我 们组织学了中国共产党党内监督条例;为了更好维护党的章程和其他 党内法规,严肃党的纪律,纯洁党的组织,保障党员民主权利,教育 党员遵纪守法,维护党的团结统一,保证党的路线、方针、政策、决 议和国家法律、法规的贯彻执行,我们又组织学习了中国共产党纪律 处分条例,通过学习,进一步增强了干部职工的自律意识。另一方面

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  积极开展廉洁从政教育和党纪法规教育,组织观看了《张思德》、《父 老乡亲》、《郑培民》等一些典型教育片,增强党员干部的反腐倡廉责 任。同时,深入开展多种形式的个别教育,运用民主生活会的形式开 展批评和自我批,做到时时刻刻敲警钟,严格对干部的教育和监督。

  三、合理用法,依法行政 一是全局上下,全面出动,每年下到外来企业对其生产经营环境 情况进行两次调查,并形成书面材料,向县四在大家领导汇报;协助 公安、纪检、监察、督察室等部门对有关案件,按照法律程序进行了 处理,使一些企业出现了困难和问题解决在萌芽之中。

  二是加大了案件的查办力度。严肃查办案件,加强责任追究是反 腐败的一个重要标准。我们在办案过程中做到有案必查,违法必纠, 对极少数职能部门乱收费、乱罚款、乱检查以及群众反映强大的行业 不正之风依法进行了纠正,维护了外来客商的合法权益。

  三是积极接洽外来客商,妥善处理信访来件,对上级交办、批办 信访件以及外来企业反映的问题,都按时办结后用文字上报结果,无 业务内越级上访、重复上访等现象发生。同时,按时完成县纪委、监 察局临时交办的各项工作任务。

  文 章来源 课件 w w 5 k J.Om 9

  

篇六:民主生活会个人对照检查材料

  2021 年生活会个人对照检查发言提纲

  2021 年生活会个人对照检查发言提纲根据区纪委、区委组织部《》要求,我 围绕“”主题,紧密结合工作实际,围绕思想政治、精神状态、工作作风、三个 方面问题,进行了深刻的自我剖析,明确了今后努力方向和整改措施。现将个人 对照检查情况报告如下:

  一、存在的问题及具体表现。X、在思想政治方面。一是对党的政策理论学 习的深度和广度不够,政策理论水平不够高。对新理论学习掌握不全面,对业务 知识的学习不精不专,存在“以干代学”、“先干后学”的情况;

  树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”的创新实践措施 不足;

  很多时候,只注重表面学习,只满足于片面地引用个别原理,没能深刻地准 确地把握政策理论的深刻內涵和精神实质,这对于自身的发展和工作的促进都是 不利的。

  二是政治敏锐性不高,学习思考和洞察力有待加强。对当前世界形势的发展 变化了解不足,对国家方针政策的领会思考不全面,思想上的重视程度显得被动 和滞后。存在只求做好本职工作,不主动抽出时间去多了解国际国内发生的重大 事件,从必须程度上束缚了自己的思想,难以扩展见识、开拓眼界、创新思维。

  工作作风还需要更加扎实,有时存在急于求成的情绪。

  三是创新意识不足。对新知识、新事物的学习上热情不够。

  X、在精神状态方面。通过对照反思,我个人主要存在问题有:一是群众观 念和宗旨意识有所淡化。主要表现为:政治素养退化,没有严格要求自己,把自 己等同于普通群众对待,宗旨观念淡化。

  二是执行不力,创新意识欠缺。表现为:政策落实中,结合实际因地制宜、 创造性地开展工作做得不够,有时候存在被动应付、消极应对,行动迟缓等现象;

  在推进工作中,有因循守旧、观念保守,不敢突破常规和惯性思维的现象, 事业心和责任感有所减弱。

  三是自律意识不强。主要表现为:有时侯遇到棘手的难事,做事不积极,干 事创业热情有所消减,应付敷衍,效能低;

   服务意识、责任意识缺乏,对群众反映的问题有时候解决不到位。

  四是在新形势下,面对新要求、新任务、新常态的能动性不足,缺少创新的 思路和办法,特色和亮点不多;

  对于工作中的好经验、好做法总结提炼不足;

  对干部职工生活关心得不够,与单位干部职工谈心交流少,布置工作任务要 求多,实际落实情况督导检査少。

  X、在工作作风方面。一是调研指导不够。下市场一般性考察多,作深入系 统的专题调研较少;

  价格工作吸收群众参与不够。对涉及民生的价格问题听取群众的意见不够广 泛,发挥群众参与价格管理监督做得不够,向群众宣传价格政策不够;

  对群众反映强烈的民生价格问题重视不够,特别是对损害群众利益的价格违 法行为的查处力度不够;

  工作作风有松懈现象,工作标准有时不够严格,只求达标,不求过得硬。

  二是工作创新不够。不善于用科学理论指导物价工作实践,存在以会议落实 会议、以文件落实文件的现象,创造性工作不够;

  工作部署多,检查落实少;

  对上汇报少,横向沟通少,借用外力不足,工作推动力度不够;

  存在重业务、轻思想政治教育,重眼前事务、轻打基础管长远建设的现象。

  制度流于形式较为明显。

  二、产生问题的原因分析。X、政治敏锐性不强。政治站位还不够高,对政 治生态建设的重要性、长期性、艰巨性认识不足,对党中央和上级的新战略、新 部署,还存在站位不高、眼光不远、视野不宽的问题,在如何将价格监督检查工 作服务全区发展大局研究不深入不透彻,考虑问题不能经常自觉地站在政治高度 思考,大局意识还需要不断强化。

  X、对新理论学习没有经常化。在日常工作中,我对新理论学习的重要性认 识不够,尤其是对党的十九大精神和新时代中国特色社会主义思想的学习紧迫感 不强,新理论新精神的学习经常被开会检查等事务性工作所中断;

  单位学习制度没有很好的坚持,对新理论学习不透彻,掌握不具体,存在“现 学现用”和“学用结合”不紧密的问题;

   参加集体组织学习多,个人自学少,对新理论新政策的学习抓得不紧不实, 没有完全学深悟透。

  X、严格自律意识有所懈怠。遵纪守法是领导干部从政的底线,也是安身立 命的最基本要求、最基本职责和最基本素养。随着社会经济的发展,物质条件的 改善、生活水平的提高,对一些不正之风抵制不够坚决,只求原则上过得去,不 求细节上过得硬,防微杜渐的警惕性不高;

  勇于创新的胆识和担当作为的责任意识下降,对自己严格要求有所放松,勤 勉工作、节俭办事的意识有所减弱。

  X、践行宗旨意识有所弱化。我作为分管价格监督检查工作的副主任,日常 忙于行政事务,对同志们嘘寒问暖的时间少,站在群众的立场上想问题不够,决 策过程和工作落实上考虑群众意愿不够,更多的精力放在了完成上级交办的任务 上,考虑工作本身成效比考虑群众的利益多一些,为人民服务的宗旨意识有所弱 化。随着年齿龄增长和形势变化,对待工作有求稳守成的心理,开拓创新意识臧 弱,把服务群众说得多,落实到行动上少,究其原因就在于为人民服务的宗旨意 识有所淡化。

  三、整改措施。X、强化理论学习,提高政治素养。切实增强学习意识,每 天拿出固定时间,深入学习贯彻落实总书记系列重要讲话以及中央部署要求,认 真做到真读、真学、真懂,牢记根本宗旨,提高政治素养、政治觉悟、政治敏锐 性,坚定政治立场,提高政治执行力,坚持立党为公,执政为民,保持昂扬奋发 精神,推动各项工作的开展,真正做到用心想事,用心谋事,用心干事。

  X、牢固树立“四个意识”。我将牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、 看齐意识,坚定不移的维护党中央权威和党中央集中统领导。认真学习领会贯彻 十九大精神和新时代中国特色社会主义思想,用新思想新战略武装头脑、指导实 践、推动工作。

  X、虚心学习先进典型。以先进典型为标杆,虚心学习他们先进的思想,高 尚的情操,优良的作风,过硬的能力,对照先进找差距,取人之长,补己之短。

  X、坚持开展自我批评。坚持对自己的学习、工作和思想进行总结,主要是 查找问题和不足,边查边纠,自责不自宽,严格要求自己,做到防微杜渐。

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