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机关财务人员对照检查材料(8篇)

发布时间: 2022-11-25 10:45:03

机关财务人员对照检查材料(8篇)机关财务人员对照检查材料  【实用范文】20__年,财务总监办在公司经营班子的领导下,加强预算管理,以增收节支为中心,降低公司运行成本和产品生产成本,提高产品质下面是小编为大家整理的机关财务人员对照检查材料(8篇),供大家参考。

机关财务人员对照检查材料(8篇)

篇一:机关财务人员对照检查材料

  【实用范文】20__年,财务总监办在公司经营班子的领导下,加强预算管理,以增收节支为中心,降低公司运行成本和产品生产成本,提高产品质量,增加企业效益为目标,深入生产经营一线,认真发挥公司职能部门监督管理作用,配合各生产单位做了一些基础管理工作。现将一年的工作情况汇报如下:一、认真做好部门日常基础管理工作。1、切实加强了本部门职工的思想政治学习,及时准确地传达了公司决定、决策、规定等,并认真学习落实。使大家能自觉遵守公司的规章制度,处处以公司大局为重,维护了公司的利益和形象。2、按照公司财务收支计划,做好财务收支登记工作,认真编制公司财务收支情况表。3、加强公司预算管理工作。定期不定期地对公司财务预算(计划)执行情况,进行检查、考核,并对执行中存在的问题及时提出整改意见,按年度编制公司财务预算执行情况报告。4、严格按照公司印鉴管理使用规定,管好、用好了财务印鉴,确保公司资金的统一调度安排使用,有效地保证了资金的安全运营,提高了资金使用效率。5、配合财务部门一道做公司财务核算管理和税收管理工作。6、加强自身业务知识学习,进一步提高了业务水平及工作效率和办事能力。先后参加了会计人员继续教育培训、企业所得税培训等。二、深入生产经营工作实际,配合生产单位做了一些工作。1、按公司安排,定期不定期地到公司各单位了解生产经营及财务运营情况。在工作中以资金管理和物流管理为基础,以成本控制为核心,参与生产经营过程,并将有关情况及时与生产单位勾通。2、积极配合协助生产单位财务部门,进一步建立和完善内控制度,特别是生产成本、费用的控制和考核,理顺基础财务管理、会计核算工作。3、与公司其他管理部门一道,就炭素厂09年的生产经营及财务运营现状做了认真的了解分析,为炭素厂降低经营风险,提高经济效益做了一些工作。4、与公司其他管理部门一道,完成了硅钙厂资产租赁工作,完善了相关租赁手续,并全额回收了09年租赁费用和材料销售款项。

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  三、完成领导交办的其它任务。20__年,财务总监办尽职尽责做好了本职工作,基本完成了领导交办的各项工作,工作成效是显著的。但由于自身业务能力不够强,对公司生产经营具体情况了解不够深入细致,工作还有很多地方需要提高和完善。20__年打算从以下几个方面进一步做好工作:1、为了提高部门履行职责的能力,我们将更加努力加强政治思想和业务知识学习,不断提高自身的思想素质和业务素质,增强自我管理、自我约束能力,提高履行职责的能力。2、在工作继续深入地做好财务预算管理工作,以成本管理为核心,抓基础管理工作为重点,促进公司增收节支工作取得更大成效,使公司盈利能力和竞争能力进一步提高。20--年我在公司总部财务部领导、分公司领导及各位同事的关心、支持和帮忙下,与本部门同事的共同努力下完成了20--年各项工作指标任务,并取得了必须的成绩。回顾过去,作工作总结如下:一、爱岗敬业,坚持原则,树立良好的职业道德在工作过程中,我们严格执行了公司的各项规章制度,秉公办事,顾全大局,以新《会计法》为依据。遵纪守法,遵守财经纪律。认真履行会计岗位职责,一丝不苟,忠于职守尽职尽责的工作以,做到有令即行、有禁即止。二、加强学习努力提高自身素质我深知作为财务工作人员,肩负的任务繁重,职责重大,为了不辜负领导的重托和大家的信任,更好的履行职责,就务必不断的学习,因此把学习放在重要位置,认真学习物业业务知识,尽快熟悉公司制定的各项规章制度和相关的业务知识和各项业务技能。结合实际进行学习和实践,用心参加各项培训和学习。三、加强收入管理定期提醒各部门把应收费用回收,每月协助分公司负责人向房产局提交各种报表,及时向政府收回1-3季度补贴费用_万元。日常工作中,注意与房产局办事员搞好关系,遇到难以收回的住户的管理费主动、用心与房产局办事员沟通,把费用列入应收政府补贴报表中,争取把拖欠费用收回。房产局_办事员曾开玩笑说:“又不是欠你自我的钱,你那么计较紧张干嘛?”

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  四、加强会计核算管理认真做好会计基础工作,对各部门同事所需报销的单据进行认真审核,对不合理的票据一律退回更正,完善务必手续。发现问题及时向领导汇报,认真审核原始凭证,会计凭证手续齐全,装订整洁贴合要求,及时向总公司报送会计报表,除按时完成本职工作之外,还能完成临时性工作任务,不畏困难、加班加点,完成了总公司和分公司下达的各项工作任务,帐务核算做到帐帐相符、帐物相符、帐表相符,报表数字准确、报送及时。五、服从公司安排理解公司的工作安排,毫无怨言,领导交办的工作尽全力去完成。2-5月份兼做了__的会计工作,期间努力克服困难,完成了__的会计工作任务,赢得了双方领导的一致赞赏。_月兼做了分公司出纳的部分日常工作,协助客服领班顺利完成了出纳休产假期间的工作任务。总之在20--年的工作中,自我的努力和各位同事的帮忙是分不开的。在2021里,我将一如既往,更加努力工作,改正不足,以勤奋务实,解放思想,转变观念,抓住机遇,改变命运。以事业为基础,以经济为导向,以稳定为前提,以学习为补充,以发展为动力。为公司的发展贡献自我的力量。转眼间,本学年的工作已接近尾声,细细回顾,有辛苦的付出,也有快乐的收获。但对我而言,本学年的工作无疑是印记最深的一年,由于工作量的增加,带来了很大的压力,经过心态上的调整和工作方法上的适应,不仅没有影响到工作,还大大提高了工作能力。现将本学年的工作简要回顾:一、强化形象,提高自身素质工作中我坚持“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的精神,始终把工作重点放在严谨、细致、扎实、脚踏实地、埋头苦干上,以制度、纪律规范自己的一切言行,认真学习专业知识,巩固和丰富综合知识,做到“在工作中学习,在学习中工作”。二、强化职能,严格履行岗位职责,扎实做好本职工作由于财务工作通常体现在既密杂又繁锁的数据上,看似几个简单的数字,实则却包含了一萝筐的工作,而且具有事务性和突发性的特点。具体工作如下:1、住房公积金管理

篇二:机关财务人员对照检查材料

  会计检查自查报告(共8篇)

  第1篇:会计监督检查自查报告**医院会计监督检查自查报告根据《中华人民共和国会计法》、《财政部门实施会计监督办法》、《财政检查工作办法》和《行政单位会计核算办法》的有关规定及**市财政局《关于印发〈**市2021年会计监督检查工作实施方案〉的通知》要求,针对本院财务工作情况,5月19日至5月24日我院组织人员认真地进行了自查,具体情况汇报如下:一、健全组织,强化领导为确保此次专项治理工作顺利进行,我院成立了由副院长陈荣耀任组长、党办主任文月朗任副组长的清理工作领导小组,由财务科和办公室具体负责此次专项治理工作。二、自查情况1、总体情况。我院财务管理严格按照国家有关财经法规执行,收入、支出全部纳入本单位财务部门法定帐目统一核算,未侵占、截留国家和单位收入,没有单独帐户,未设任何形式的“小金库”。财务报销严格按照财务制度执行,杜绝坐支行为,严格控制财务资金支出,没有以任何形式进行私存私放。2021年我院门诊量**人次,急诊量**人次,住院人数**人次;全年总收入**万元,其中业务收入**万元,财政补助**万元;总支出**万元,其中业务支出**万元,财政支出**万元。2021年项目4项,其中**检查仪、中医能力建设项目和变压器改造已完成,重点项目门诊综合大楼招标待批中。医院现有职工**人,其中会计1名,报账员1名(**)。2、收入方面。我院严格按照《海南省医疗服务价格》收费项目及标准进行收费,收入、支出全部纳入本单位财务部门法定帐目统一核算,没有违规使用票据,没有白条收费和不开收据直接收费行为,各类票据均管理规范,并建立相应的备查薄;执收执罚规范,未侵占、截留国家和单位收入,没有单独帐户,未设任何形式的“小金库”致使单位收入反映不实,导致会计信息失真等。

  3、支出方面。严格按照年初部门预算计划指标进行购置固定资产、投资基本建设等,未存在改变资金使用范围、挤占下属单位资金及超标准、超范围、推迟列支,导致单位货币资金和费用均失真等行为;从无设置帐外帐和“小金库”以及以个人名义私存公款等违反财经纪律的行为。2021年我院总支出3221万元,其中业务支出2710万元,专项支出511万元(用于购置**检查仪、中医能力建设项目、变压器及线路改造工程等)。

  4、固定资产方面。根据《中华人民共和国会计法》、《医院财务制度》和《医院会计制度》,结合实际情况,我院制定了《**医院财务科工作制度》、《**医院财务管理会计核算制度》、《**医院国有资产管理办法》、《**医院发票管理制度》、《银行账户管理办法》、《**医院现金管理制度》等,并严格按照各相关制度进行管理,任何科室和个人不得未经批准擅自配置资产、超标准配置资产;任何科室和个人出借、资产处置必须履行相关报批手续,出借、资产处置所得收入必须上缴医院财务账户,实行统一管理。

  定期对资产进行盘点清查,做到赃证、赃卡、账账、赃实相符,2021年按照年初部门预算计划,经报相关上级部门审批,购置固定资产**万元,已及时登记入账。

  5、专项资金方面。严格按照《中华人民共和国会计法》、《医院财务制度》、《医院会计制度》和《**医院财务科工作制度》及《**医院财务管理会计核算制度》的有关规定,我院从财政部门和主管部门取得的有指定项目和用途并且要单独核算的专项资金,均按要求定期向财政部门或主管部门报送专项资金使用情况。未存在虚设立项目申请专项拨款,骗取专项资金;未截留、挪用专项资金、虚报冒领专项资金、曲线转移、挤占专项资金等行为。2021年我院专项资金共3项,其中省卫生厅拨款200万元,用于中医能力建设项目,市财政局拨款**万元购置DR检查仪1台和**万用于变压器及线路改造工程,项目均已完成,资金使用及完成情况已报市财政局和上级主管部门。

  虽然我院目前尚未发现违规违纪现象,但通过自查,进一步严肃了财经纪律,加强了法制教育,强化了财务管理,确保了资金的合理使用。今后,我院将进一步完善财务管理制度,加强从源头上防治腐败的力度,力争做到清理工作不留死角,反腐败工作能有更大提高。

  2021年5月24日

  第2篇:会计监督检查自查报告篇1:财务大检查自查报告xx年财务大检查自查报告xxx:我局自接到上级关于开展财务大检查及会计基础工作复核的文件后,单位领导高度重视,成立了以一把手局长任组长、相关岗位人员任组员的自查工作领导小组,根据文件要求的检查范围和内容,结合本单位的实际情况,认真对照检查,将本单位xx年以来的会计基础工作、财务收支情况、预算执行情况与文件要求认真进行了自我对照、自我检查,现就自查情况报告如下:一、自查基本情况(一)财务机构设置和人员配备情况我单位财务工作由xx科负责,单位按照财务工作要求,设置有财务主管1名,会计、出纳、资产管理员各1名,四名财务工作者均取得会计从业资格证书,相关岗位职责明确,业务相互牵制相互分离,使得各项业务事项得以有序进行。(二)内部控制情况单位内控制度健全,对财务收支审批、人员岗位职责、财产管理等方面进行了全面规范,制定了11向财务管理制度及两项经费管理办法。严格执行一把手不分管财务制度,保证了财务核算的独立严谨。建立和完善各项制度的同时,相关人员在工作过程中严格遵守这些规章制度,有效地实施了内部监督和控制,保证了会计工作的真实性、完整性以及单位财产的安全,加强了对本单位财产物资的监督和管理,杜绝了各种漏洞的发生。明确了财务收支审批程序和审批人的权限和责任,规范了各项资金的使用,提高了资金使用效益。在财务工作过程中,我局严格按照《会计法》的规定,依法设置会计账簿,并保证其真实完整,根据本单位实际发生的业务事项进行会计核算、填制会计凭证、登记会计账簿、编制财务会计报告。严格执行国家有关财务法规,所发生的各项业务事项均在依法设置的会计账簿上统一登记、核算,依据国家统一的会计制度的规定进行会计核算,确保数据真实、有效。在安排支出时,分轻重缓急,保证常规和重点支出需要,既体现实际工作需要,又考虑财力可能,根据各项工

篇三:机关财务人员对照检查材料

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  财务自查自纠情况报告5篇----WORD文档,下载后可编辑修改---财务自查自纠情况报告一为了进一步加强校园财务管理,规范财经行为,提高财经使用效益,完善财务监督,充分发挥财务工作在校园教育教学工作中的重要作用,促进各校园工作能更好更快地开展。按区教育局《关于开展全区中小学财务规范化检查的通知》的文件精神,教育总支高度重视,成立专班,于20xx年4月21日开始,在全场校园范围内开展自查自纠活动,现将状况总结如下:自查过程分为三个阶段进行。(一)动员部署阶段(4月21日----22日)1、制定实施方案,成立专班。总支召开“财务规范化检查”活动领导小组,会议研究“财务规范化管理”活动的开展,制定《xx教育总支财务规范化检查实施方案》,并按照《关于开展全区中小学财务规范化检查的通知》要求的10项资料,职责到人,明确要求。2、宣传发动。召开“财务规范化检查”活动动员大会,部署工作,加强宣传,营造氛围。3、学习讨论。组织农场各校园校长、书记认真学习区有关文件精神,学习《武湖农场教育总支财务规范化检查实施方案》,开展以“财务规范化检

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  查”为主题的专题会,明确“财务规范化检查”活动的目的、好处、资料和要求,提高思想认识,用心自觉地参与活动。

  (二)组织实施阶段(4月23日----25日)1、自查自纠。总支核算点及各农场所属各校园认真对照《关于开展全区中小学财务规范化检查的通知》要求及10个重点问题,全面、客观地分析现状,认真开展自查自纠,撰写自查报告。2、建章建制。农场各校园针对自身管理存在的薄弱环节,进一步修订和完善现行的规章制度、管理规范、工作程序以及各项管理措施等,使校园管理充分体现人性化、规范化、科学化。3、督导检查。农场教育总支根据有关方案,参照区督导检查方式,构成自己的督导检查制度,掌握动态、查找问题、发现典型。4、重点整改。总支根据督导检查的结果,针对还存在的问题,分析原因,制定整改方案,完善整改措施,落实整改职责,切实解决实际问题。5、监督评议。总支聘请教育行风监督员10名(社区代表、家长代表、学生代表),构成第三方力量监督反馈机制。对违规行为务必监督整改到位,情节严重、影响恶劣的严格按照有关规定实行职责追究,对有严重违规行为的要依照有关规定进行处分。

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  6、绩效考核。将落实财务规范化管理纳入教育绩效目标管理,年底,对各项工作的评估都要结合此项工作状况进行。(三)分析总结阶段(4月26日----27日)1、全面总结。总支核算点于5月1日前将本单位“财务规范化检查”活动的开展状况、经验和体会进行全面认真地总结和评估,并向教育局财务审计科交书面总结材料。2、经验交流。农场教育总支组织场内经验交流活动,推介先进经验,树立典型。3、分析总结。教育总支对在“财务规范化检查”活动中表现突出的优秀的校园进行表彰,并在全场范围内作经验交流。自查结果:按照区教育局文件规定,农场各校园按总支核算点要求透过深入自查,各校园财务管理均按照国家有关财经法规。财务自查自纠情况报告二为贯彻xx关于开展对全区中小学公用经费、专项资金使用以及30%绩效工资发放等进行检查,先采取自查,片区复查的方式。校园立即成立领导小组,由xx校长任组长,xx任副组长,xx等任组员。针对我校20xx年春季至20xx秋季年进行了认真的专项自查自纠,现将状况报告如下:

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  一、领导高度重视,财务人员工作认真1、校园设有财务办公室,分别由教师兼职会计、出纳,业务潜力不熟。2、校长经常询问财务运行状况和听取财务工作汇报,及时调整财务支出。3、财务人员认真地学习专业理论知识,虚心地请教有经验的财务人员,能按照《中小学财务制度》的有关财经规定记账,会计科目使用合理,平时报表准确、及时,数据真实。4、财务人员能对当天发生的业务,当天登记入账,现金和存款日记帐做到日清日结。并根据各项资金的性质,严格做到专款专用。二、强化校园收支行为的管理1、校园自查,片区复查,我校未收取任何费用。2、认真落实建档立卡贫困户学生减免幼儿保教费私立办学幼儿园每生每期625元;中心校学前每生每期500元;教育救助金每生500元;特困学生补助每生每年1000元;我校住校生全是初中学生,每生每期625元。校园将上述人员均公示上墙,理解社会监督,公示期满,无异议。实行专款专用,按时足额发放。3、30%绩效工资发放问题,20xx年拨款xx元,发放金额xx元,代扣xx元,是个人应缴医疗保险,扣后上交医疗保险管理局。20xx年、20xx年30%绩效工资全部足额发放,校园没有挪用公用经费发放教职工福利问题。4、医疗保险个人应缴部分都是在30%绩效工资中扣除,然后上

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  缴。理解上级部门监督检查审计。5、关于采购问题:部分采购没有采购单,为保证校园正常运转,

  时间紧迫,校园组织行政人员,召开行政会议,进行讨论。大家同意后,临时决定购买物资。随时间推移,现基本规范,采购物资,均透过采购中心采购。

  6、现金支付问题:由于我校地处偏远,临时性劳务费等,没有POS机,不具备转账条件。20xx年、20xx年度存在部分现金支付,20xx年到此刻,校园领导硬性规定,凡是上了1000元的,务必转账支付,否则不支付。

  7、代管费清退问题:20xx年-20xx年存在必须的结余。透过校园自查,片区复查和上级领导精神,务必清退。鉴于此,校园成立了清退领导小组,以王寅为组长,现正在办理清退相关事宜。

  三、加强有限资金的管理,保证校园正常运行1、每季度将收取的资金及时全额存入核算中心的账户上。坚决杜绝坐收坐支,严格执行了“收支两条线”。2、每学期开学初制定财务工作计划,通盘思考,全面管理,合理使用有限资金,集中力量,加大教育教学的投入。各项收入做到心中有数,坚持做到了“量入为出,以收定支。”3、校园成立了理财小组,定期检验监督财务运行状况,大项支出经校委会研究决定。四、加大固定资产管理工作力度1、制定了健全的固定资产管理制度,对固定资产的购置、领用、

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  出租、处置、报废等工作程序作了明确的规定。2、所有固定资产全部按要求建档建册,用卡片进行登记,款物

  相符,登记准确无误,没有造成固定资产流失。此次自查工作中校园领导高度重视,透过自查工作的开展充分认

  识到财务管理工作的重要性,今后我们要规范基础管理,强化经费监督,深化服务,扎扎实实地把财务管理各项工作落到实处。

  财务自查自纠情况报告三我们校园历来十分重视财务管理工作,专门制订了《xx校园财务管理制度》,按照教育局的要求,严格执行财经纪律,在财务结算中心指导和监督下工作,现作自查报告如下:一、收入管理方面:校园所有预算外收入金额能入财政专户,严格执行“收支两条线”,每学期按照教育局核准的收费项目和标准收取各类费用,没有擅自设立收费项目,扩大收费范围或提高收费标准,各类收费使用财政部门统一印制的财政票据,没有乱收费现象。二、支出管理方面:校园各项支出按实际发生数列支,没有虚列虚报和白条抵库等现象,校园购置的教学仪器设备、办公作品及图书资料实行政府采购,校园财务支出严格实行校长“一支笔”,2000元以上支出经校园校务会议讨论决定,校园财务监理小组审议后执行,校园实行校务公开制度,重大事项进行公示,建立健全了财务管理内部控制制度,记账人员与审批、出纳人员、经办人员、财物保管人员岗位分离、各有其

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  人、职责明确,没有“小金库”,*公存、账外账、坐收坐支等现象。三、资产管理:校园资产的出租、出借、出售、出让、对外捐赠、报废报损等,

  经校务委群众决定并按国有资产处置管理的有关规定报批,校园建立健全了资产的购置、验收、保管、使用、交接、维修等内部管理制度,建立了校产台帐,每年组织资产清查,做到账账相等、账卡相符、账实相符,校园国有资产出租、出借经校园校务会群众决定后报上级相关部门审批后实行,没有存在将校园资产用于抵押和担保,或以货币资金投资企业、购买股票基金、企业债券等风险性投资活动。

  四、财会队伍建设方面:我校从事财会工作的报账员具有会计从业资格证书,他能正确行使会计监督职权,对违反法律规定的会计事项,拒绝办理,并提醒督促有关人员予以纠正,以确保会计信息的真实性、合法性和完整性,校园大力支持报账员每年一次的会计继续教育和有关的法律知识培训,提高职业素质。财务自查自纠情况报告四为贯彻xx区教育局《xx区教育系统财务管理办法》和中心校会议的精神,加强校园财务管理,提高教育经费使用效率。我校进行了认真的自查,现将检查状况报告如下:一、领导高度重视,财务人员工作认真1、校园没有专门的财务办公室,由一名教师兼职,任财务报账员,财务资料柜1个。

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  2、校长经常询问财务运行状况和听取财务工作汇报,及时调整财务支出。

  3、财务报账员认真地学习专业理论知识,虚心地请教有经验的专门财务人员,能按照《财务管理制度》的有关规定记账,会计科目使用合理,平时报表准确、及时,数据真实。

  二、强化校园收费行为的管理1、校园严格执行教育主管部门公开收费项目,公开收费标准,每学期教育局发的《校园收费项目及标准一览表》张贴于校门口,理解师生和学生家长的监督;三统一,统一收费项目,统一收费标准,统一使用财政部门印制的收费(收款)票据。经过校园自查,未发现自立收费项目、提高收费标准现象。2、校园收入管理状况:校园收入靠财政拨款,严格执行收支两条线管理,没有私设“小金库”的违法行为。三、加强资金的管理,保证校园正常运行1、每季度将收取的资金及时全额存入核算中心的账户上。坚决杜绝坐收坐支,严格执行了“收支两条线”。2、校园成立了理财小组,稽核小组定期检验监督财务运行状况,大项支出经开会研究决定。四、加大固定资产管理工作力度1、制定了健全的固定资产管理制度,对固定资产的购置工作程序作了明确的规定。2、所有固定资产全部按要求建档建册,并进行登记,款物相符,

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  登记准确无误,没有造成固定资产流失。此次自查工作中校园高度重视,我校透过自查充分认识到财务管

  理工作的重要性,今后我们要规范基础管理,强化经费监督力度。如发现问题,我校将及时改正并上报上级主管部门,真正做到把工作落到实处。

  财务自查自纠情况报告五我局自接到上级关于开展财务大检查及会计基础工作复核的文件后,单位领导高度重视,成立了以一把手局长任组长、相关岗位人员任组员的自查工作领导小组,根据文件要求的检查范围和资料,结合本单位的实际状况,认真对照检查,将本单位xx年以来的会计基础工作、财务收支状况、预算执行状况与文件要求认真进行了自我对照、自我检查,现就自查状况报告如下:一、自查基本状况(一)财务机构设置和人员配备状况我单位财务工作由xx科负责,单位按照财务工作要求,设置有财务主管1名,会计、出纳、资产管理员各1名,四名财务工作者均取得会计从业资格证书,相关岗位职责明确,业务相互牵制相互分离,使得各项业务事项得以有序进行。(二)内部控制状况单位内控制度健全,对财务收支审批、人员岗位职责、财产管理等方面进行了全面规范,制定了11向财务管理制度及两项经费管理办法。严格执行一把手不分管财务制度,保证了财务核算的独立严谨。

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  建立和完善各项制度的同时,相关人员在工作过程中严格遵守这些规章制度,有效地实施了内部监督和控制,保证了会计工作的真实性、完整性以及单位财产的安全,加强了对本单位财产物资的监督和管理,杜绝了各种漏洞的发生。明确了财务收支审批程序和审批人的权限和职责,规范了各项资金的使用,提高了资金使用效益。

  在财务工作过程中,我局严格按照《会计法》的规定,依法设置会计账簿,并保证其真实完整,根据本单位实际发生的业务事项进行会计核算、填制会计凭证、登记会计账簿、编制财务会计报告。严格执行国家有关财务法规,所发生的各项业务事项均在依法设置的会计账簿上统一登记、核算,依据国家统一的会计制度的规定进行会计核算,确保数据真实、有效。在安排支出时,分轻重缓急,保证常规和重点支出需要,既体现实际工作需要,又思考财力可能,根据各项工作任务,在财力可能的状况下,有保有压,确保重点,统筹安排,合理支出。

  (三)预算编制执行状况我局严格执行财务预算管理制度,预算编制依据充分,项目设置科学、合理、细致,对财务预算均透过局务会讨论共同构成决议,程序合乎规定,并且严格压缩“三公”经费预算指标,预算编制中严格执行人员、车辆定额定员标准。财务开支中能够做到有预算才开支,无预算不开支,无相互挤占预算资金状况发生。(四)资产管理状况我局在资产管理中账、实物人员岗位设置相互分离,到达了相互

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  制约相互监督的目的,保障了公共资产的安全。为了加强固定资产管理和使用,在固定资产购置时,严格按照政府采购程序进行采购,并根据有关规定,建立了账簿、款项和实物核查制度,透过建立健全制度,会计人员与资产管理人员各自对各项财物、款项的增减变动和结存状况及时进行记录、计算、反映。定期开展资产清理,及时与实物管理人员对账,确保资产账账、账实相符。无固定资产不入账,公物私用及其他违规问题。在资产的处置中,都严格遵照有关要求,根据上级批复状况进行处置报废,无随意处置现象发生。及时清理往来款项,无长期挂账现象,确保了单位资金及时回笼。

  二、存在问题透过自查,我局在财务管理和财务工作过程中还存在一些不足,一是在实施内部监督制度和内部控制制度时,还未能完全到达《会计法》所规定的要求,个别经办人员财经法规意识不强。二是预算管理有待进一步加强,预算编制依据充分,合理,但实际执行中,个别预算落空,未执行。执行中统筹思考不足,存在预算执行进度不均衡现象。三是在资产管理中,由于一些资产到达报废年限,已报废,而上级部门未审批,资产管理系统中无法销账,出现了资产实物与账面有差异。四是在具体会计核算中,出现未严格按规定办理的事项,未建立支票登记簿、转账支票存根未签字。三、整改措施(一)进一步规范财务报销审核流程,刻制经费审核章戳1枚、实物管理章戳2枚,明确会计人员与实物管理人员职责,经费开支中坚

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  持审核流程,不贴合规定的票据坚决不予审核报销。(二)及时与上级部门做好请示沟通,在资产处置中严格按照上级

  批复的方式处置,做到有批复再销账,确保账实相符。(三)加强对单位职工的财经法规学习,不仅仅仅局限在财务人员

  的学习层面上,普遍提高单位职工的财经法规意识,使得无论任何人具体经办公务活动都能严格以财经法规为准绳、财务制度为标尺,使得财务活动能从基础上得到规范。

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篇四:机关财务人员对照检查材料

  2016年度专题某某生活个人对照检查材料

  今年“两学一做”学习教育开展以来,我通过认真学习《党章》、《党规》、习总书记系列讲话与《准如此》《条例》等必学篇目,按照“四讲四有〃要求,联系自身思想实际,在谈话,谈心的根底上,认真反思,查找不足,自我剖析。现将个人对照检查情况报告如下,请同志们予以批评指正。

  一、遵守党的政治纪律、组织纪律与个人情况说明长期以来,自己严格遵守党的政治纪律,坚持党的根本理论和根本路线不动摇。在政治原如此、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致。对上级已经做出决定的重大方针、政策和决议没有不同意见,也没有公开发表与其相悖的言论,更没有与之相违的行动。但是,在坚持“解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实〃与理解贯彻党的思想路线方面仍有一定差距,在某些场合,谈了一些对现行政策的看法,比如说:各级应加大财政改革力度、着力解决财政资金浪费严重、为县级财政出台一些倾斜政策、为困难群众多办实事、稳步推进和保障民生,从根本上解决腐败猖獗、贫富悬殊、治安滑坡、道德沦丧、诚信缺失等重大问题。本人从内心坚决拥护《十八届中央政治局关于改良

  工作作风、密切联系群众的八项规定》,坚决拥护省市县“关于改良工作作风、密切联系群众的规定〃,并以此

  严格要求自己,切实转变作风。个人情况说明:妻子:王爱玲,是逸夫小学一名教师;

  女儿李梦瑶,在某某市地铁公司工作;儿子李楠,在某某省第四医院工作;在财苑小区有70平方米住宅楼一套;办公用房符合规定标准;本人没有经商,无创办企业;从没有出入私人会所情况;亲属、子女没有吃空饷情况;没有配备固定公务用车。二、“四风"等方面存在的突出问题

  通过认真深挖、扎实查摆,自己在“四风”等方面,存在以下五个突出问题。

  〔一〕在形式主义方面。学风不够端正,学习不够系统、学用时有脱节,存在以干挤学、以工代学现象;对相关财政法规、财务制度、财经纪律研究不够,抓工作方法简单、不能持之以恒,业务指导比拟单一,实效性不突出;本人性格比拟直率,工作中习惯于按照上级精神办事,缺乏创新精神;好人思想严重,不能与时面对面指出和纠正同志身上的问题,对同志引导多、批评少C反思自己,不仅存在形式主义现象,对其抵制也不严、甚至随波逐流。

  〔二〕在官僚主义方面。自己作为一名副局长,有一种

  错误认识,认为除自己分管的业务外,抓党建抓全面是局长的事,自己只要干好分内之事就行了,所以对整体财政工作情况主动了解不够、深入较少;对局党组安排的工作断章取义、照本宣科;分管收费处日常工作,习惯于当“二传手”"复印机”,创新、主动开展工作少;比如对一些文稿数字修改把关不到位、审核不严,工作态度不够严谨。调查研究浅尝辄止,与干部职工交流较少,谈实际工作多,真诚交流少,扑不下身子,接不上地气,沾不上民气;平时工作中,深入实际、包抓财政所不够,比如:今年到所包抓财政所联系工作只有一次,工作方法简单,缺乏艺术性;在批评与自我批评方面,开展不够经常,缺乏主动性、自觉性。

  〔三〕在享乐主义方面。有时安于现状,缺乏较强的忧患意识和创新精神。担任副局长以来,曾对财政管理工作,财政改革开展等作过一些初步思考,但没有做深层次、前瞻性思考,思想上存在“求稳多、求进少"倾向,缺乏极为强烈的事业心、责任感;由于个人性格缺陷,搞工作缺乏细致、创新精神,喜欢按部就班完成局党组交办的各项任务,有时存在“干累了,歇口气”的想法。直白地说也就是“享乐起来〃了,不那么深入思考问题了,由此不思进取、缺少底线思维,进而谋划长远少了;有时也缺乏“踏石留印、抓铁有痕”的劲头,亲历亲为少了。

  〔四〕在奢靡之风方面。生活中有追求享乐思想,有时置组织纪律于不顾,喜欢吃请、摆阔场。有借机吃喝、公车私用等错误现象。艰辛奋斗精神有所弱化,勤俭节约意识不够强烈,县城内去开个会或者有点公事,就想用公车接送,缺少了吃苦耐劳的精神劲头。

  三、产生问题的原因分析从心灵深处剖析自己产生“四风〃等问题的根本原因,主要是世界观、人生观和价值观“总开关”产生了一定偏差,具体表现在以下“五个放松"上。〔一〕在一定程度上放松了理想信念坚守。自认为过去就自学了《共产党宣言》《反杜林论》和马列毛等多部著作,参加工作起写了近5次申请书、填了几回志愿书,历经10余年才于1997年入党,而且已有近20年党龄,对共产主义理想是坚决的。但是,这次活动让自己猛醒,理想信念是航标、灯塔,势必须臾不离、坚决不移。可自己在现实生活中,觉得共产主义社会离我们太遥远,所以,坚守不够。〔二〕在一定程度放松了宗旨意识强化。自己出身农民,从小长在农村,挨过饿、受过冻,春种秋收,样样农活、件件可做,自我感觉与农民群众有深厚感情;参加工作后,走上了财政工作岗位,自己的理想就是“甘当财政人,终事财政业",从基层一线干起,工作尽职尽责,

  无私奉献,入党以后,认真学习,积极要求进步,自认为党的宗旨意识是比拟强的。但是,这次活动让自己猛醒,没有与时俱进地强化宗旨意识。深入基层、财政所解决实际问题不够,精神状态和进取心也不够。〔三〕在一定程度放松了党性修养升华。自认为自己从临时工、助征员、国有局文秘、农税处主任、国资股股长,经建股股长,行财股股长、收费处主任,再到副局长,一步步走到今天,近30年的工作经历曲折不少但经验也不少,且有一X行政管理专业学历,胜任工作还是可以的,党性和党的原如此性都是较强的。但是,这次活动让自己猛醒,党性修养是一辈子的事情,只有起点,没有终点。党是中国的先锋队,是中国各族人民利益的忠实代表,是中国社会主义事业的领导核心,这一性质决定了党员特别是党员领导干部必须加强政治理论、组织纪律、思想作风、文化知识、领导艺术和治理能力等多个方面修养。自己离这多个方面党性修养要求还有一定差距。

  〔四〕在一定程度放松了政治纪律约束。自认为自己受党的培养教育多年,坚持党的政治纪律是比拟好的甚至是无可挑剔的。但是,这次活动让自己猛醒,自己在坚持党的思想路线上还是有一定差距。党的政治纪律内容较多,其中之一就是坚持党的思想路线,即是一切从实际出发,解放

  思想、实事求是、与时俱进、求真务实。一方面,在“一切从实际出发”上做得不够。为什么自己有一定的形式主义,官僚主义、享乐主义和奢靡之风,就是没有很好地坚持“一切从实际出发〃,致使离正确的世界观、人生观和价值观有所偏差。另方面,“解放思想、实事求是”也做得不够好,随着年龄增长和环境变化,主观主义多些,久而久之对干部职工的困难了解不够,解决得也不与时。再方面,“与时俱进、求真务实〃也做得不够,工作作风不够深入,得心应手的工作抓得多一些、实一些,难度大、难见效的工作抓得虚一些、少一些。同时,自觉“学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章〃,按党章规定办事也做得不够好,离党章严格要求还是有一定差距。

  〔五〕在一定程度放松了道德品行提升。从道德层面来说,我们党早就提出“以德治国〃“讲党性、重品行、作表率”的理念。自己也对自己提出过“以学为基、以干为本、以德为先、以才为重、以和为贵、以廉为要"要求,自认为自己的道德品行还是可以的。这次活动让自己猛醒,自己离“崇尚科学、辛勤劳动、团结互助、诚实守信、遵纪守法、艰辛奋斗"的党员思想道德品行要求还是有不小的差距。究其原因就是艰辛奋斗的精神淡化了,由此,学习政治理论劲头小了些,深入基层解决实际问题时间少了些,精神状态和进

  取心也差了些。四、今后的努力方向和改良措施近几个月来的教育实践活动使我进一步深刻认识

  到:群众路线是我们党的根本工作路线,是我们党的生命线。自己要实现“甘当财政人,终事财政业〃的个人理想,就必须切实改良自己在“四风”等方面存在的问题,坚持走群众路线。为此,特提出以下努力方向和改良措施。

  〔一〕努力方向。针对自身的问题和不足,在以后的学习、工作中,本人决心在局党组的领导下,按照党员领导干部标准要求,坚持为民务实清廉,始终把群众利益放在第一位,多谋全局之事,多干务实之业,与全体同志一道努力工作,顽强拼搏,为财政工作健康开展作出自己新贡献。

  〔二〕整改措施。一是加强理论学习,改造主观世界。

  1、突出“三个重点"。始终坚持把学习和掌握理论、科学开展观、同志关于群众路线的重要论述等作为理论学习的三个重点,坚决共产主义信仰,提高政治敏锐性和鉴别力,时刻与党的路线方针政策保持一致。

  2、坚持“三个自觉"。正确处理好学习与工作的关系,弘扬马克思主义的学风,主动做好“三个自觉〃:自觉挤出时间刻苦自学,不能陷于事务;自觉向实践学习、向

  领导和同志学习,以增强解决实际问题的能力;自觉履行党员职责,不断提高自身素质和工作水平。

  3、做到“三个转变"。真正把理论学习作为提高自身素质的第一位的任务,从应付性学习转变为主动钻研学习、从主要着眼于改造客观世界转变为改造客观世界与主观世界相结合、从为了工作的“要我学”转变为提升自己理论素养的“我要学"。

  4、坚决“三个自信"。进一步提高运用马克思主义立场、观点、方法分析问题和解决问题的能力,增强工作中的原如此性、系统性、预见性和创造性,树立正确的世界观、人生观和价值观,坚决道路自信、理论自信、制度自信,筑牢思想防线,更新理论观念,勇于实践创新。

  二是提局党性修养,结实宗旨意识。1、定时学习党章。积极贯彻落实同志关于“学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章〃的要求,进一步解决好世界观、人生观和价值观这个“总开关”问题。自觉加强党性修养,增强群众意识、宗旨意识、政治意识、大局意识、责任意识,尽心尽力地做好本职工作,干好财政事业。2、坚守理想信念。模X践行社会主义核心价值观,做社会主义道德的示X者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护

  者,真正做到守得住清苦,耐得住寂寞,抵得住诱惑,顶得住歪风,管得住小节,堂堂正正、光明磊落。以实际行动彰显共产党人的人格力量,努力保持共产党人的先进性和纯洁性。

  3、牢记党的宗旨。始终保持清醒的头脑,树立正确的权力观、政绩观和开展观,始终把人民利益放在第一位,把实现好、维护好、开展好最广阔人民根本利益作为一切工作的出发点和落脚点,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,心中装着人民、装着群众,一切以人民利益为重、为先,常思为民之责,常戒非分之想,视名利淡如水,看事业重如山,自觉做到勤勉敬业、恪尽职守。

  三是改良工作方法,提高服务水平。1、努力钻研业务。在学好政治理论的同时,根据工作需要和自己实际,坚持学习相关业务知识,不断丰富自己的知识,开拓自己的视野,提升自身的领导和服务能力。坚持工作创新,积极思考新形势下做好财政改革、财政管理工作的新思路、新举措、新方法。2、切实履行职责。要有大局观念和责任意识,在工作中注重团结协作,做好自己分管工作的同时,努力配合其他领导做好工作,做到工作到位不越位,相互补台不拆台,对

  不清楚的信息和工作中遇到的问题,要与时沟通和联系,与时汇报和请示,以取得领导的与时指导和有力支持,当好领导的参谋助手,不拉偏套,不使邪劲。

  3、提高工作效率。作为财务人员,必须振奋精神,以昂扬的斗志和紧X快捷的作风、雷厉风行地抓好落实。但凡党组安排的事情要立即去办,部署了的任务要立即去完成,发现的问题要抓紧处理。布置工作,完成任务,解决问题要有时限要求,对领导交办的事项和群众关注的问题要与时办理,注意与时反应,做到件件有着落实,事事有回音,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,做到当天的事情当天做,当前事情不拖延,高质量完成好各项工作任务。

  总之,在以后的工作中,我会不断加强自我修养,时刻把为民务实清廉放在心中,做一名合格的党员领导干部。请大家予以监视!

篇五:机关财务人员对照检查材料

  最新整理财务对照检查调研报告范文范文3篇

  财务对照检查调研报告范文1在卫生局召开了院长会议,会后院领导对我院的财务管理情况非常重视。

  结合卫生局对乡镇卫生院财务专向治理的工作要求,对我院财务状况进行了调研,现将我院调研情况报告如下:

  1、财务管理情况执行收支两条线制度。防保站、一体化收入纳入卫生院总账,不存在账外账资金或小金库。关于坐收、坐支我院存在此现象。

  2、我院不存在挪用卫生室建设款、农村孕产妇补助款、卫生室农合款及县外转诊报销款。公共卫生经费用于对公共卫生服务人员工资及公共卫生设备及办公用品购置。

  3、备用金使用:于我院建设公共卫生用房,建筑用款没有入账,故备用金没有日清月结。

  4、药品的购进管理做到往来账目清楚,定期盘存药品,药品账目相符。5、国定资产账目相符,购置设备先申请后入账,再入固定资产账。6、负责情况:于拉动内需我院需配套资金,存在自行贷款现象。关于集资和合作经营近两年内不存在此现象。7、不存在隐形负债情况。8、工资发放:工资全部兑现。9、支出情况:有的月份存在超支情况。整改措施:对于以上情况我院要做的1、杜绝坐收、坐支行为,不从收款室支出任何单据,对于支出的单据财务人员拒收。2、及时把建房支出入账,冲减备用金做到日清月结。

  3、自行贷款要申报,并说明理,如局党组不批,不自行贷款。4、尽一切努力先发放职工工资,不拖欠工资。财务对照检查调研报告范文2为了进一步加强学校财务管理,规范财务行为,提高财经使用效益,完善财务监督,充分发挥财务工作在学校教育教学工作中的重要作用,促进学校工作能更好更快地开展。按照上级要求,我校成立了财务对照检查调研领导小组,在本校内开展了财务对照检查调研活动,具体做法如下:(一)动员部署1、制定实施方案,学校成立了对照检查调研领导小组,召开“财务规范化检查”活动会议。会议研究“财务规范化管理”活动的开展,做到责任到人,明确要求。2、宣传发动。完小校长组织领导小组成员认真学习中心校关于“财金管理制度”的有关文件精神,开展以“财务规范化检查”为主题的专题会,使每个小组成员明确“财务规范化检查”活动的目的、意义、内容和要求,提高思想认识,积极自觉地参与活动。(二)组织实施1、对照检查调研。学校认真对照中心校财务工作会议要求及10个重点问题,全面、客观地分析现状,认真开展对照检查调研,撰写调研报告。2、重点整改。学校根据督导检查的结果,针对还存在的问题,分析原因,制定整改方案,完善整改措施,落实整改责任,切实解决实际问题。(三)分析总结按照上级规定,学校按要求通过深入调研,学校财务管理均按照国家有关财经法规来执行,做到了收入、支出全部纳入中心校统一核算,没有侵占、

  截留国家和单位收入,没有单独帐户,更未设任何形式的“小金库”。具体体现如下:

  1、按照上级财务管理的有关政策和法规,学校有严格的财务及财产管理制度,并做到了责任到人,落实到位,没有违规操作的现象。

  2、收费方面,除按照上级规定的最的低标准:收取学前班学生每人每学期200元的保育费外,对“九义”教育的学生,不但没有收过任何费用,而且还将国家下拨的“三免一补”中的文具费及时、足额的发放到每个学生手中。

  2、严格按照财政局、教育局的有关要求和学校实际进行了学校收支预算,因学校需要而购置或使用的,都要通过校委会决定并报请中心校领导审查通过。对于重大资产购买或是涉及基建项目的支出,都附有合同、结算表及相关材料。

  4、严格执行支出审批制度,所有大额支出都事前召开了教代会通过后,方可开展工作,学校每年在教代会或是全体教师会上都作了财务报告,并获得了通过,接受财经审查小组的监督。

  5、学校严格加强预算内资金的管理。预算收入全额缴入财政专户,严格执行了“一票三证”,“收支两条线”,所有款项没有出现公款私存的现象。

  7、学校能做到帐目清晰,手续齐全。均无私设“小金库”和公款私存等违规现象。

  8、学校各项经费支出,都严格遵守各项财经纪律和财务制度,无乱支滥用和铺张浪费等现象。

  通过工作组认真细致的清理检查,目前虽然尚未发现违规违纪的现象,但通过清理检查,进一步加强了我校财务规范化管理,严肃了财经纪律,加强了对学校领导干部及财务管理人员的法制教育,强化了财务监管职能,确保了各项

  资金收支合法,做到用之有据,查之有凭,使用更加科学、规范。作为一名财务人员,在今后的工作中,我将会进一步完善相关财务制度,

  全面分析和总结财务管理中存在的问题,并认真做好整改,力争做到自己经手的各项账目日日清、月月清,进一步规范财务管理,完善财务工作。

  财务对照检查调研报告范文3根据*****文件,为认真总结好财务管理工作,我单位对会计信息质量、财务预算、资金安全和财务管理办法的执行情况进行了调研,现将对照检查调研情况汇报如下:(一)会计基础工作情况会计科目和会计账簿均根据《财务会计制度》和公司财务管理办法的规定设置,会计账簿、财务报表信息真实,账表之间、账账之间、账证之间对应真实。会计往来科目、会计结余科目真实。财务报销制度完善,严格按照会计人员检查原始凭证、填写报销凭据、财务部主任审核、分管财务部经理复核的报销程序进行,有效地保证取得的原始凭证真实、合法。取得的增值税专用发票及时进行网上认证,各项税费计算准确,并保证及时纳税。财务收支无坐支现象。出纳每月核对银行存款余额,并编制余额调节表。会计凭证及时整理装订,存放安全、规范。(二)预算执行情况根据利润及成本费用预算明细说明,财务部每月都要把各项主要成本费用的实际数与预算数进行比较,特别结合公司管理特点,要求各生产队发生500元以上的非生产性支出必须向公司领导申请批准,务必将实际费用控制在预

  算费用之内。预计实现销售收入22350万元,实现利润828万元,产生成本费用

  21522万元,其中业务招待费80万元,会务费35万元,生产检查费30万元,差旅费44.39万元。实际实现销售收入18026.12万元,共发生成本费用13819.70万元,其中业务招待费165.88万元,会务费28万元,生产检查费26万元,差旅费52.91万元。

篇六:机关财务人员对照检查材料

  关于财务党员党性分析材料

  作为一名财务党员在工作中要高标准、严要求、讲原则,讲党性,弘扬正气,敢对歪风邪气。以下是学习啦小编精心搜集的财务党员党性分析材料,希望对你有帮助!

  财务党员党性分析材料篇一今年,习总书记先后强调,各级领导干部都要树立和发扬好的作风,既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实;“三严三实”是衡量为人处事的基本要求,也是检查党性原则和执政能力的标尺。我认真的学习了“三严三实”,并结合自己的思想和工作实际进行了自查,对存在问题的原因进行了剖析,提出了今后的努力方向,现将具体情况汇报如下:焦裕禄同志短暂而辉煌的一生,为我们留下了宝贵的精神财富,我们要以焦裕禄精神为镜,做“三严三实”的表率,“三严三实”既是对古今中外修己正身之道的凝练和提升,也是对党员牢记宗旨、永不忘本明确要求。以“三严三实”为标尺,切实解决“四风”突出问题,加强党员党性修养,规范党员的言行举止,开展教育实践活动、推进作风建设树立新的标杆。

  自身存在的问题

  围绕“三严三实”要求,查准“四风”方面突出问题。一是形式主义方面。对政治理论学习不够深入,对政治思想学习不够重视,集体组织的各项学习活动虽然能按时参加,

  但是平时学习的自觉性、主动性不强;学习内容不系统不全面,联系实际也不够深入;学习中存在实用主义倾向,对工作联系大的业务政策学习较多,与工作关系不大的学的少。

  二是享乐主义方面。没有时刻以高标准严格要求自己,艰苦奋斗思想时有放松,吃苦精神有所减弱;办公室面积有过超标现象。五是奢靡之风方面。对勤俭节约的意识有所淡薄;以前在公务接待上有时把握不严,有浪费现象;以前出现过公车私用现象。

  产生问题的原因分析

  一是放松了严格的政治理论学习。由于对政治理论学习的重要性认识不足,自觉不自觉地放松了政治理论学习,自以为是已有的社会知识和工作经验,做好本职工作应该没有问题,经验主义作怪,缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望。常把工作当成硬任务,学习变成软任务,总认为自己是做实际工作的、做业务的、按政策办事,不是理论工作者,没有必要去深钻细研,懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。“经验主义”的思想导致理论学习的兴趣不浓,运用理论知识指导工作实践的能力不够强。

  二是放松了严格的党性修养锻炼。反思我在思想作风方面存在的问题,一个深层次的原因,就是近些年来在严格党性锻炼上所下的力气不够,世界观的改造时有放松,为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄。随着年龄增长和环境

  变化,主观主义多些,久而久之,对群众的呼声、疾苦、困难了解不够。研究解决一些矛盾和问题,实事求是、群众路线坚持得不够好,工作作风不够深入,得心应手的工作抓得多一些、实一些,难度大、难见效的工作抓得虚一些、少一些。

  财务党员党性分析材料篇二根据中央、省、市各级党委的部署要求,开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动。通过学习,使我深刻地认识到在全党开展先进性教育的活动的重要性和必要性。在新的历史条件下,继续保持党的先进性,关系到党的执政能力的提高和执政地位的巩固,关系党和人民事业的兴旺发达和国家的长治久安。是加强党和改进党对基层党组织及全社会工作的领导,切实解决当前各项工作存在的突出问题,确保党的十六大和十六届四中全会提出的各项工作任务的落实,树立科学发展观,按照立党为公,执政为民的要求,坚持党要管党,从严治理党的方针,引导党员学习贯彻党章,坚定理想信念。通过学习,结合本人的工作实际,认真解决当前工作存在的突出问题,认真按照“四对照、四剖析”的要求,全面通过正反两方面对照,扬长避短,进行党性分析,继而提高思想认识,明确今后努力方向。达到自我提高,自我教育,自我整改的目的,现根据自身情况和工作实际,从思想和工作两方面对照检查如下:

  一、近年来取得主要成绩

  几年来,认真贯彻执行党的路线方针、政策、在思想上政治上与党中央保持一致,遵纪守法,作风正派、团结团志、爱岗敬业、勤勤恳恳,认真做好自己所在本职工作,积极完成上级党委交付各项政治任务,并取得较好成绩。

  (一)、不计较个人得失、带好支部“头”,做党员贴心人,为党员营造一个“家”。作为民营企业基层党组织书记,面对党的工作业是比较繁重的,为了做好支部当家人,经常利用星期天,节假日走访党员谈心、了解党员工作、生活情况,听取他们的心声,积极向各级领导反映他们的实况,为他们解决力所能及的问题,通过走访座谈,掌握最基本情况,积极完成党委交给各项任务,将支部工作搞得有声有色,得到党员的称心。

  (二)、立足本职,尽职尽责为私营业主经济服务。本人在私营企业中,担任项目财务结算职务,在工作中,积极向公司老板多次反映可行性建议,为公司节省许多生产成本,为国家增创税收,公事多年被评为地产行业税收大户,这些与自己从事工作分不开的。在工作中充分发挥自己一名共产党员先锋模范作用,在生活点滴关心他们,激发他们工作热情,为公司经济建设加班加点,得到公司老板肯定和赞扬。

  (三)、不断加强政治学习,提高自身的党建业务水平,工作之余,不断追求思想进步,努力学习马列主义、毛泽东

  思想、邓小平理论和江泽民“三个代表”重要思想,对党章及党的政治思想新动向,更深理解和认识,通过各地党建网站进行网上学习,增加自己知识理解能力,提高自己党建业务水平,首创基层支部《工作简报》,以《工作简报》为宣传学习交流平台,提高党员思想觉语,促进支部党员素质得到进一步提高。

  二、存在的主要问题

  按照“四对照、四剖析”的要求,并结合自己的工作实际进行查摆,主要有在下面几方面问题:

  (一)、放松政治学习,未能努力改造世界观、人生观,认为自己在私营业工作,只要做好自己本职工作,政治学习得过且过,未能正确摆正加强政治思想学习。

  (二)工作依赖性强,主要表现在有时工作欠主动,遇到剌手问题,不肯动脑筋去想办法解决,产生得过且过心理。

  (三)深入党员企业调查研究方面做得不够,各种工作,未能细致去做。对坚持改造自己的世界观,人生观和价值观的重要性识识不足,群众理念淡薄,密切联系群众不够,缺乏虚心向人民群众学习的思想。

  三、存在问题的根源

  (一)政治理论学习不够深入,不肯钻研,对学习自觉性稍差,重视不够,究其思想根源:一是没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性,这是政治理论不成熟的具体表

  现。二是理论与实践隔离,忽视了理论与实践的辨证唯物关系,对邓小平理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话,缺乏系统性学习,不能用马列主义的立场和观点分析问题,解决问题的能力。

  (二)在存在求稳和等靠的思想,不敢大胆去探索和创新因而工作产生依赖性。

  (三)是未能很好处理学习与工作的关系,往往以工作繁忙的为借口放松政治理论学习,未能深刻认识到理论对工作的巨大促进作用。

  四、今后努力方向

  通过开展保持共产党员先进性教育活动,对自己存在的问题进行认真剖析,找出问题的根源,认清今后努力方向,虚心诚恳接受大家的批评和帮助,在今后的工作中加以克服,努力做到如下几个方面:

  (一)加强政治学习,提高自觉性、积极性。要以开展先进性教育活动为契机,加强政治理论学习,以务实的态度,树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观,今后将制订出一个长期学习计划,每天保证一定时间学习马列主义,毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想及党章,认真履行党章规定义务,掌握理论实质,把基本原则、立场、观点、方法、运用于改革开放和社会主义现代化建设中,运用于主观世界的改造,从而增强自己的政

  治意识,大局意识和责任意识,提高自己的分析能力,判断能力和解决实际问题的能力。

  (二)要坚定立场,大胆主动,不计较个人的得失,以为党为人民的高度负责去做好本职工作,时刻牢记自己是一名共产党员,必须在企业中发挥党员先锋模范作用,在工作中要高标准、严要求、讲原则,讲党性,弘扬正气,敢对歪风邪气。在自己本职责范围内的事务,积极开动脑筋,大胆积极做本职工作,以培养自己的独立处事能力。

  (三)努力学习业务知识,不断提高业务水平。通过科学合理地安排时间,做到学习工作两不误,在工作中,大胆创新,积极协助企业做好各项工作发展计划、依法纳税、维护员工与企业合法利益,针对性地解决目前工作中存在的突出问题。

  (四)进一步加强党性锻炼,做一名优秀共产党员。在工作和生活中,严格遵守党纪国法、严于律已,以身作则,自觉接受群众的监督,勇于同不良风气作斗争,深入群众,虚心向人民群众学习,不断丰富群众工作经验,把为人民服务的宗旨观念真正落实到行动中去,在工作中发挥共产党员先锋模范作用,为国家和人民富强作出自己贡献。

  财务党员党性分析材料篇三在全党开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动,是加强党员队伍建设的现实需要,促使党员内练

  素质,外塑形象,充分发挥党员先锋模范作用。根据组织安排,我圆满完成了第一阶段学习任务后,在第二阶段广泛征求了各种意见同时,我重新认真学习了《党章》,进一步加深了对党的纲领、性质、宗旨、历史任命和党员权利、义务的认识,重温了入党誓词,按党员先进性标准,结合自己思想、工作、作风等方面实际情况,作自我党性分析情况如下:

  一、存在的主要问题及思想根源

  1、政治思想意识不够强

  对党的思想路线、方针政策的贯彻执行缺乏应有的敏锐性和洞察力,不善于用马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想武装自己头脑,没培养自己从政治角度观察分析问题。对政治学习“走过场”,停于形式,敷衍了事,学习目的不够明确,缺乏主动思考,只从字面上理解,没有意识其思想精髓,没有发挥理论指导作用。

  、为人民群众服务意识淡薄

  我在工作单位,虽然有时也为职工群众做一些好事、实事,也受到了群众的一些赞许。但有时对人民群众不能保持热情的态度,以至自己为人民服务的意识淡化,没切实做到想群众之所想、急群众之所急,总觉得自己是一名基层普通党员也干不了什么大事,没有深刻理解“全心全意为人民服务”的宗旨。

  、业务知识不够钻研

  有丰富的专业、文化知识是搞好工作的前提,是提高工作效率和质量的保证。作为一名年轻党员干部应该如饥似渴的学习,努力提高知识水平。而我呢?这几年自认为考取了中级职称,考上了本科函授班,认为自己的业务知识能够胜任工作需要了,于是就放松了对自己的学习要求,以前那种向上攀登,刻苦钻研,锲而不舍的学习精神和态度慢慢淡化了。

  、工作不够坚持原则

  我在单位上从事财会工作,在工作中由于怕得罪人的“老好人”思想,没有完全按照财经法律和财务规章制度办事,有些时候只要不是违反原则,就给予通融,甚至为此还为别人承担了责任。

  造成以上问题的思想根源是没有以《党章》标准严格要求自己,造成党性意识不强,体现自己在世界观上存在缩命论,与他人相比,自己干得再出色,也只能是个普通党员干部;在人生观上存在“和世论”遇事讲善意和人情,心存多栽花少摘刺的想法,在价值观上存在实用论,是市场经济条件下,受个人主义思潮影响,为人民服务思想不强。

  二、今后努力方向

  1、切实加强政治理论学习

  加强学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,深刻领会思想精髓,发挥理论指导作用,

  增强党性锻炼的自觉性,进一步明确前进方向,提高工作能力,树立正确的世界观、人生观、价值观,保持党员的先进性、纯洁性。

  、加强业务知识学习,努力提高综合素质

  当今时代,知识日新月异,科技飞速发展,自己应该认识学习的重要性和紧迫感,刻苦地学习专业知识,努力提高业务水平,同时学习文化、政策、法律等方面知识,提高组织领导能力,驾驭工作能力等综合能力,适应新形势下的工作需要。

  、改进工作作风,增强宗旨意识

  树立踏实的工作作风,积极主动、勤奋努力的工作,不计较个人名利得失。还要充分发挥在工作岗位上参与管理、制定计划、为领导出谋划策的作用。增强为人民服务的公仆意识,以“一切为了群众,从群众中来,到群众中去”的思想,多为职工群众做好事、实事,为群众排忧解难。

  我将以这次保持共产党员先进性教育活动和参加县委党校中青年干部培训学习为契机,全面提高自身素质,加强党性修养,严格要求自己,争取成为一名优秀的共产党员,在群众中起先锋模范作用。

篇七:机关财务人员对照检查材料

  党的群众路线教育实践活动财务人员对

  照检查材料

  【篇一:个人开展群众路线教育实践活动对照检查材料】

  开展群众路线教育实践活动个人对照检查材料全党上下正在开展的党的群众路线教育实践活动的主要任务,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题,并明确提出“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。根据局机关群众路线教育活动计划,我个人重点学习了《论群众路线——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》和《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》等书籍,观看了《焦裕禄》、《杨善洲》、《周恩来的四个昼夜》、《四风之害》等警示教育片。积极参加局机关组织的辅导课、讨论会、中心组理论学习,组织支部全体党员讨论,联系自己的思想和工作实际,重点查摆“四风”在自身的突出表现,并对存在问题原因进行了深层次的剖析。通过学习、查摆、对照,充分认识到,“四风”是党的群众路线的死敌大敌顽敌,其要害是一方面使党脱离群众、丧失密切联系群众的最大政治优势,另一方面使群众同党离心离德,从根本上破坏党同人民群众的血肉联系。“四风”问题是当前人民群众深恶痛绝、反映最强烈的问题。尤其检查了自己工作、学习、生活的各个方面,有一些缺点和不足:一、“四风”方面存在问题(一)形式主义方面存在的问题理论功底不扎实。对经典马克思主义理论学习不系统、不深入、不完整,吃老本;对新时期的党的创新理论一知半解,浮于表面,浅尝辄止。学习上存在形式主义,为兴趣爱好而学习的时候多,为解决问题而学习的少。客观上强调工作忙、压力大和事务多,不耐心、不耐烦、不耐久,其实是缺乏钻劲和恒心。写文章、搞材料穿鞋戴帽,求全求美求好看,结合单位、结合实际的实质内容少,实用性比较差。理论学习与实际运用就像油和水,理论与实践没有融会贯通,理论指导实际的效果不明显;组织生活上存在形式主义,既不落实活动规范要求,批评和自我批评开展不起来。工作作风欠踏实。受领任务后,首先想到的是到时别误事,粗枝大叶求速度,而不是精益求精求质量,在处理速度与质量的关系上,

  降低标准,放松要求,潦草应付代替严谨作风;创新意识不强,没有充分发挥主观能动性,局限于上级布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。遇到问题时“傻子过年看邻居”,先看别人是怎么做的,先想过去是怎么处理的,较少用创新的办法解决困难。群众意识不够强。没有真正和群众打成一片,全心全意为人民服务的宗旨意识有的淡化。只是一般地把群众看作是服务对象,认为自己拿一份国家的工资,能够做到这样的服务就还算不错了。没有达到把群众当亲人、当父母、当老师的要求。(二)官僚主义方面问题调查研究针对性不强,有时为了完成任务而调研,存在着盆景式调研,只看典型,不看全局;参观式调研,走马观花,蜻蜓点水;安排式调研,让看什么看什么,让听什么听什么。工作指导和督促还不够深入,致使工作效果不够理想,抓督办、抓落实,满足于开会布置了,领导强调了,具体要求说明了,只做上篇文章、忽视下篇文章。对政策法规研究不够透,工作方法较简单;陷入文牍主义、事务主义的潮流中,把上级的指示当教条,机械执行,脱离实际,照搬照套。协调机关部门间协作、合作的事项时,办法不多,耗时长、效率低,有时有畏难情绪,真实想法是我把该说的话都说到了,就算尽到责任了,同一级别的领导,不好铁面无私,影响同志关系。存在“不求有功,但求无过”的观念。工作因循守旧、墨守成规,拘泥于已有的制度和原则,不考虑实际情况的变化。学习新知识、研究新问题的意识不足,出现新情况不会处理、不愿处理,坐等指示、被动应付的情况时有发生。(三)享乐主义方面的表现享乐主义发源于封建思想沉渣泛起并与西方颓废文化渗入的结合,主张人生目的就是追求和满足个人的生活享受,只追求个人的享受和幸福,放弃社会责任和义务。自身表现,纪检组长既无人事权,又无财务权,只有事务权和监督权,条件受限,达不到享乐主义的程度。没有具体的实际享乐,并不表明在思想上就不想享乐,主要表现在思想不再像刚入党时那么纯洁,追求也不再那么高尚。尤其是看到社会上有些人不是靠正当手段,不是靠自身刻苦努力而得来不义之属,心理也会产生不平衡。精神萎靡,贪图安逸,不思进取;在工作态度上,有时会产生吃这么苦能够换来什么?值不值得的困

  惑,开始怕苦怕累,得过且过,不愿意再吃那么多的苦,不愿再出那么多的力,不愿意再创造性地开展工作。(四)奢靡之风方面的表现通过检讨剖析,自认为能够保持艰苦奋斗作风的,能够有一颗平常心过平民日子。但受社会上少数人奢靡、极欲之风盛行的影响,对比所谓社会成功人士的生活方式和行业间较大的收入差距,难免会有不平衡的心态,甚至还有羡慕心理。有时在思想上也会放松对自己的约束,艳羡那些有钱人、有权人过着的豪华、享乐、奢靡的生活。作为负有监督责任的纪检组长,对机关的各种浪费束手无策,对餐桌上的浪费、打印机上的浪费、用车上的浪费熟视无睹,人走不关灯,电脑不关机,懒于管理,怕得罪人。存在廉政风险防范意识不强等问题,认为自已不管资金、物资使用,风险低;自律观念需增强,在一定程度上存在风格不够朴素,作风不够勤俭的问题。二、存在问题的主要原因通过这次党的群众路线教育和学习,深刻认识到“四风”现象表现不一,但究其根源理想信念问题、思想作风问题是存在上述所有问题的直接原因。(一)政治理论学习不够深入,政治理论修养不到家。一是没有把理论学习放在应有的位置,凭兴趣、凭爱好、凭自觉,被动接受要我学的要求,而不是我要学的主动进取。二是理论与实践隔离,忽视了理论与实践的辨证唯物关系,对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话,缺乏系统性、经常性的深入学习,不能用马列主义的立场和观点分析问题,不具备用邓小平理论认识问题、解决问题的能力(二)改造主观世界不够自觉主动,缺乏艰苦奋斗的精神。社会转型时期,传统的价值观受到很大冲击,权力和金钱崇拜逐步成为更多人的价值取向,也或多或少地影响到了自己。从理论上说,也知道共产党员要在改造客观世界的同时改造主观世界。但实际上是存在着轻重不同的问题的,以事务工作代替政治和党性锻炼,党性修养有放松,有进也考虑个人的荣辱进退了,考虑群众利益和全局利益少了。致使工作有时不够深入,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,作的积极性、主动性、创造性减弱。左顾右盼,上下比较,还是自我感觉良好,

  比不上好的典型,但也还不算太差,安于现状,精神懈怠,不思进取。(三)群众工作经验缺乏,宗旨观念有所淡化。对党的群众路线认识不深,对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。党的宗旨意识淡化,逐步远离了马克思主义的群众观点和党的群众路线,对自己人民公仆身份产生的模糊认识,颠倒了党和群众的关系。在工作上群众观念淡薄,看不到群众的首创精神,指导工作主观意志成份多,为群众想的少、做的少,服务群众,缺乏真功夫。三、改进措施(一)进一步加强理论学习,夯实理论功底。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。(二)改作风,强宗旨,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。要牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一;保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、

  【篇二:党的群众路线教育实践活动对照检查材料】

  党的群众路线教育实践活动对照检查材料中共闽清天儒中学党支部闽清天儒中学天儒中学按照县委教育工委教育局的部署,认真开展党的群众路线教育实践活动,通过第一环节学习,使全体党员和教职工统一思想,提高认识,以饱满的热情和精神状态投入到活动中去。我们班子成员通过学习讨论,从思想上、行动上进一步明确为民务实清廉的具体要求,切实提高了教育为民服务的认识水平。在学习基础上,我们广泛深入的开展征求意见活动,确定四个专题进行调研,通过设置意见箱、走访社区和家长,向家长、学生、教职工发征询意见表,召开各种座谈会,对征求到的意见建议进行梳理,再对照“四风”和八项规定,现对照检查如下:一、存在突出问题

  1.在工作中存在形式主义,对上级的检查评估评比,缺乏正确认识,有为应付检查,做表面文章问题,在检查材料上做文章,突出补充材料,文字上加以修饰,这实际上就是华而不实弄虚作假的行为。在对学校管理中,有的注重形式,注重表面东西,如对教师家访、帮扶后进生、备课、听课等工作检查时,多注重看登记表记录簿、看教案听课簿,缺乏真实了解,缺乏真伪区别,领导的形式主义,也助长了一些教师在教育教学工作中做表面文章以至弄虚作假。2.工作中官僚主义问题。缺乏走群众路线,缺乏深入调查研究,对学生的思想动态表现和学习状况缺乏深入了解,有时没把握准德育工作和教学工作存在的主要问题,教育教学管理还缺乏科学性和针对性,有头痛医头,脚痛医脚现象,对教职工各种诉求和反映强烈的问题,如工资福利,职务聘任,社会聘的教职工增资等,没有很好与教职工沟通,没有做好董事会与教职工对话沟通工作,影响了教职工工作积极性。3.民主作风问题。学校班子民主作风还做得不够,一些事关学校的发展和教育教学工作的重大决策,缺乏广泛听取大家意见,缺乏集思广益,有的工作处室之间、班子成员之间互相通气研究协调不够,所以影响了工作的成效。4.学校领导班子在工作遇上困难时,遇到棘手问题时,时有畏难情绪,有埋怨心理,采取等上级指示协调,等董事会研究决定的消极态度,有时遇到矛盾绕道走,遇到困难想放手,怕麻烦,怕负责任,怕把矛盾引到自己身上,明哲保身。这实际上就是责任心事业心问题,是消极无为,贪图安逸,缺乏担当的问题。二、存在问题的原因1.对政治学习的重要性缺乏认识,班子成员多年从事学校管理工作,认为抓教育教学是驾轻就熟,凭经验可以做好,再加上整天沉在繁忙的事务中,所以对政治学习抓得不扎实,学习的党的路线方针政策,学习党中央的文件和中央领导人的讲话,缺乏深入研读,深入讨论,没有很好的领会精髓,没有学深学透,思想认识水平提高不快,用理论指导实践本领不高开拓实际工作的本领,所以学校工作的开拓创新受到制约。2.缺乏走群众路线,脱离实际,脱离群众,班子成员不能很好深入实际,深入第一线,去帮助师生解决实际困难和问题,不能急师生之所急,想师生之所想,解师生之所难,办师生之所需的事,这种脱离群众的官僚主义,必然给学校的工作造成损失。

  3.学校班子成员世界观改造做得不够,党性修养减弱,先锋模范作用和带头作用做得不够,这是因为平时放松对自己要求,安于现状,不思进取,没有很好改造主观世界,所以领导学校工作站不高,看不远,离党和人民的要求有很大差距。4.缺乏为人民服务的公仆意识,没有当好人民的勤务员,没有真心实意为人民服务,贪图安逸,好攀比,怕吃亏,遇事常为自己考虑,没有把群众困难利益放在第一位,不可避免的产生官僚主义、享乐主义。所以在学校办学中,师生家长有许多不满意的地方,学校办人民满意的教育,办学生家长满意的学校还有很大差距。三、今后努力方面和改进措施1.切实加强政治学习,提高班子成员思想认识水平,要进一步建立完善领导班子成员学习制度,系统认真的学习具有中国特色的社会主义理论,学习中央文件和习总书记的讲话,真正领会精神,掌握理论精髓,用理论来指导实际工作,这样才能站得高,看得远,工作上水平能开拓创新。2.要真正克服形式主义、官僚主义,要经常深入教学第一线,深入师生中,深入年段班级中,领导成员建立对处室、年段的分工管理责任制,具体明确职责,加强检查落实。要重视调查研究,一学期要二次召开家长座谈会,二次走访社区,要经常召开师生座谈会,对家长、师生每学期进行一次问卷调查,收集了解家长、师生诉求和反映的热点问题,并认真进行分析研究沟通解决,工作中一定要克服形式主义,要真抓实干,不搞表面文章,不应付检查,讲求工作实效。3.要进一步发扬民主作风,完善议事决策制度,事关学校发展和师生切身利益的大事,一定要广泛听取群众意见,听取处处室和部门的意见,多交流多通气多商量,集思广益,发挥集体的智慧和集体领导的作用,形成严谨、科学、规范的工作决策和运行机制。4.切实加强廉政建设,认真贯彻落实中八项规定和解决“四风”问题,进一步完善健全学校建设项目管理制度,财务管理和会计制度,因公出差、公务接待和出车使用管理规定。进一步做好党务政务公开,及时公布公开收费、招生、评先晋级等群众关注的事项,接受群众检查监督,要切实加强师德师风建设,建章立制,切实遏制有偿补课和有偿托管。

  5.要树立开拓进取精神,要进一步努力办好天儒中学,向省级文明学校目标努力,要创建领导班子好,党员队伍好,工作机制好,工作业绩好,群众反映好的“五好”先进基层党组织,学校几年来开展的“857”活动要进一步做好,特别要努力让全体教职工做八种人:做一个政治坚定的人,做一个敬业奉献的人,做一个师德高尚的人,做一个业务精良的人,做一个关爱学生的人,做一个求真务实的人,做一个廉洁从教的人,做一个实绩突出的人。通过努力,让天儒中学真正办成人民满意的学校,为闽清的教育教学质量提高做出新贡献,为国家培养更多合格的人才。

  【篇三:党的群众路线教育实践活动个人对照检查材料】

  党的群众路线教育实践活动个人对照检查材料(2014年7月)党的群众路线教育实践活动开展以来,按照中央“八项规定”和省市委“双十条规定”为切入点,以解决“四风”问题为目标,紧紧围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,坚持边学、边查、边改、并联系自己的思想和工作实际,对照理论思想、党章党纪、民心民声、先辈先进“四面镜子”和“三严三实”的要求,认真开展批评与自我批评,通过群众提、互相帮、自己找、上级点,深入查摆“四风”方面存在的突出问题,对其根源进行了深刻剖析,明确了今后的努力方向和改进措施。现将本人学习和实践群众路线教育实践活动情况汇报如下:一、遵守党的纪律和贯彻落实中央八项规定情况1、遵守党的政治纪律情况。本人1991年参加工作,2005年入党,在水利战线上一工作24年,在工作中,我始终坚持把遵守党的纪律作为履职的基本要求,坚持在思想上、政治上、行动上与党保持一致,坚决贯彻执行党的路线方针政策和省市委重大决策部署。一方面,不断加强政治理论学习,通过参加党校培训学习、单位组织学习、看书看报上网学习、听报告和讲座学习等多种形式,认真学习党的理论成果、提升自己政策理论水平和思想觉悟,使自己在大是大非面前能够保持一个清醒的头脑、明辨是非;另一方面,不折不扣地执行党的路线方针政策,不发表相悖的言论,更没有相违的行动。我作为水保站班子成员之一,能够自觉维护单位形象,没有违反组织原则自行其是,没有在组织内闹无原则纠纷,能够开展批评与自

  我批评,把批评与自我批评当作锤炼党性、增进团结、提升自我的良药,加强党的团结,保证水保站的创造力、凝聚力、战斗力,切实增强使命感和责任感,切实增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提升的能力,扎实做好新形势下水保工作。认真落实市水务局“富民双联”工作部署,深入帮扶村与帮扶户面对面交流谈心,制定帮扶计划和脱贫办法。存在的问题:对自己的理论要求不高不严,学习理解不深入,未能严格按党员的标准来要求自己的一言一行。比如在工作之余与同事、朋友谈话交流过程中,对于一些重大事件的是非曲直不能据理分辨,对网络上的一些不负责任的言论听之信之等等。2、贯彻执行中央“八项规定”和省市委“双十条”的情况。中央八项规定和省市委“双十条”规定出台后,我坚决拥护支持,并认真践行。工作中坚持把“三严三实”作为遵守的行动准则,严格要求自己,端正作风,勤奋工作;生活上勤俭节约,与享乐主义思想做争斗,与奢靡之习气相远离,自觉抵制不健康的思想和价值观;在处理家庭关系、朋友关系、同事关系上践行和谐的价值观;在廉洁自律、廉洁从政上自觉接受监督并提醒自己慎独;在个人生活消费方面,注重节约,不铺张浪费。存在的问题是:惯性思维还存在,总觉得自己不过是一个普通干部,享乐、奢靡、廉洁似乎离自己很远,对自身反省的少。3、个人情况说明公务用车遵守单位规定和派遣,坚持城区及短途不用公车,交通方便的地方不用工程,只有在下乡和交通不便时使用公车;办公室面积符合标准,面积低于6平方米,用一台20年前的老台式电脑,显示屏还是借用的;公务消费方面严格执行中央八项规定和省市委“双十条”规定,严格执行财务管理等制度,没有违规违纪超标支用三公经费问题;没有娱乐场所的会员卡,也没有出入娱乐会所的行为和习惯;个人住房不超标多占,为2000年购买的成本房,面积93平方米;人情消费方面,无大操大办情况,同事朋友请柬减少,随礼消费明显下降;家庭子女就业方面,妻子为企业普通职工,女儿还在上中学,属工薪家庭。十条”规定出台之前,接待时,怕上级怪罪招待不周,也跟风讲排场;自己朋友聚聚也是死要面子,点得多吃得少,打包带走怕丢人小气;下乡检查工作时也由让基层招呼一下吃点喝点的想法。二、“四风”方面存在的突出问题

  通过征求意见建议,谈心交流和自我反思检查,本人将在“四风”方面征集和查找的意见和建议30条,梳理归纳为以下6各方面的问题。1、形式主义(共2条)(1)学习浮光掠影、不求甚解。在日常学习中,对专业学习阅读多,对理论深入钻研思考少。兴趣阅读多,工作需要阅读少。对理论蜻蜓点水,没能准确把握其深刻的内涵和精神实质,忽视了理论对实践工作的指导作用,知其一不知其二,理论学习与实际工作脱节,不能有效地与实际工作结合起来;对市委市政府的战略部署、局党委的总体思路没有深入学习领会,一知半解,以致工作跟不上上级的节奏;工作中重形式上的完成,轻实际质量和效果的考量。比如对工作总结,只是对县区的报告数据进行汇总,对数据来源缺乏深入的分析。(2)调查研究不深入,主观臆断。调查是为了分析研究情况,解决实际问题。但本人在下乡检查调研时,往往只是为了完成任务交差了事,浮光掠影,走马观花,没有静下心来实事求是地了解实际情况,对了解到的一些情况不一定认真分析处理和向上级汇报解决。例如对小流域综合治理、高效节水效益、农村饮水安全工程等工程项目,只是一味地按照上级下达的任务检查落实,汇总上报进展情况,对实际效果,缺乏深入分析和独立思考,在设计和实施方案编制审查中往往对现状情况调查不足,造成设计变更等。2、官僚主义(共2条)(3)主动行不强,有得过且过的思想。工作中存在被动工作多,主动工作少。主动向领导汇报工作少,与有关单位主动联系协调沟通不够;同事之间研究讨论工作少,交流谈心少。有自满情绪,认为自己多年从事水利工作,积累了一定的经验,便满足于现状、得过且过;对自己分管的业务,惟上是从,没能切实担当。(4)进取劲头弱化,满足于按部就班。对新情况、新问题探索不够,劲头不足;有时工作方法简单,仅仅满足于现有的工作程序和方法,没有发挥主观能动性,想方设法把工作做到最佳;思想上有了消极应付和混的倾向,认为自己工作24年了,副科岗位上也8年了,有时任务重了,便产生了一种厌倦和懈怠的情绪,对工作有了应付了事的态度。3、享乐主义(共1条)

  (5)艰苦奋斗的思想淡化,追求物质享受。尽管在公务接待、办公条件、生活条件等方面,执行了相关标准,但在思想上还自觉不自觉存在羡慕的念头。如总觉得办公用房有点拥挤,工资水平太低,级别低待遇低。4、奢靡之风(共1条)(6)勤俭节约的传统丢失,浪费行为存在。在中央八项规定和省市委“双十条”规定出台之前,日常办公中存在不节约、公务接待中还有浪费和迎来送往等不良现象,缺乏勤俭办事和过紧日子的思想,没有以身作则,带头践行勤俭节约之风。现在,

篇八:机关财务人员对照检查材料

  对照检查材料例文(个人)

  对照检查材料范文((个人3)3篇会前,本人认真学习了党的109大报告和《党章》《关于新情势下党内政治生活的若干准则》《中共中央办公厅印发________________总书记记关于进1步纠正“4风”、加强风格建设重要指示的通知》等党纪条例、文件精神,思想上震动很大,受教育很大,进1步强化了改进风格的决心,同时也加深了对今年组织生活会的认识,主要有4点:①是贯彻落实________________总书记记唆使的需要。进1步纠正“4风”、加强风格建设,是记亲身作出的重要唆使,必须从保护核心的高度强化政治自觉和行动自觉,确保记决情意图的实现。②是深入学习贯彻109大精神的需要。109大召开以来,我们进行了几轮学习,但学习效果怎样样,认识深度怎样样,这次组织生活会是1个检验,更是1个增进。③是深化整改风格的需要。通过这次组织生活会,有助于我们系统梳理党委班子风格建设情况,更好地拓展深化对深入整改风格重要性、必要性的认识,推动风格建设常抓常新、常态落实。④是进1步增强党委班子凝聚力创造力的需要。我们机关党委成立不久,1班人更应当坐下来深入展开批评与自我批评,交交

  心、扯扯袖子提提示,发现不足,改进缺点,相互提高,促进团结,增进班子的能力建设和先进性纯洁性建设。

  2、个人对比检查情况?组织生活会展开以来,我边学习、边思考、边剖析,对比《党章》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》,依照区委组织部、直工委明确的要求,结合领导点到、大家谈到和个人反思,在这里作个自我剖析。(1)重视理论学习、提升素养,但在学深悟透、知行转化上还需努力。我入党________年了,深深得益于组织培养教育,我始终以朴素的感恩之心、报答之心,坚定信心听党话跟党走,自觉坚定理想信心,牢固建立“4个意识”,坚定“4个自信”,深化党的创新理论武装,扎实学习________________系列重要讲话精神。在学习109大精神上,本人高度关注,

  内容理解领会比较浮浅。2是理解精华不够。从整体上理解和掌控109大精神还不够,特别是关于“8个明确104个坚持”论述,仅仅看了1些评论、通读了1两遍讲话,记了1些基本内容,没有准确掌控包含其中的马克思主义立场、观点、方法,1知半解、浅尝辄止的问题是存在的。3是实践应用不够。理论指点实践有差距,学归学、用归用,学用两张皮的现象仍然存在,应用________________系列讲话中包含的科学工作方法和思想方法解决制约工作困难还不够。比如,自己分管的工作存在的基层组织功能弱化、思想政治教育实效性不强、背规背纪频发等问题没有深入研究,导致问题在1定范围内依然存在,没有得到根治。

  (2)始终聚焦中心、服从大局,但在主动站位、担当干事上还需努力。我始终把讲大局当作政治操守,认真履行上级决策部署,坚持落实请示报告制度,主动围绕上级决情意图,积极筹划展开工作,千方百计坚决完成。在工作中能够树牢“1盘棋”的思想。总的感到,自己能够自觉站在围绕中心、服务大局的高度,但有时在全局观念、主动作为和更新理念上还不够坚决。1是全局观念不够。有时认为自

  己只是调研员、机关党委书记,上有党组,下有党支部、各科室,在处理重要工作时,属于自己分管的、比较熟习的发言积极,对不直接分管的工作调查不深、研究不透,主动发言

  少、出谋划策不多,从全局思考不够,总担心自己越权、错位、过了界。2是主动作为不够。被动接受的多、主动作为的少,作为机关党委书记,落实从严治党主体责任不太到位,对各党支部党建督导指点停留在情势上,没有从思想深处高度重视,对个别同志出现的工作涣散、风格漂移问题碍于情面,没有能够有效帮助提高,大胆发挥作用不够。3是更新理念不够。针对新时期新特点建党管党治党的新模式,自己还存在凭经验、按老套路展开工作的情况,从长远谋划机关党的建设不够,缺少前瞻性。在解放思想,更新观念,创新工作方法和手段方面有所欠缺,忙于应付多、主动落实少,研究情况多、解决问题少,敢想敢干的创新精神不足。

  (3)坚持廉洁自律、整改4风,但在防微杜渐、严实风格上还需努力。________________总书记记反复强调,为政清廉、务实尽责是领导干部要遵照的基本准则。我时刻提示自己,千万不能因小利失大节、犯胡涂摔跟头,坚持低调做人、谨慎用权,决不办背规的事、越位的事、闯红灯的事,正风反腐从自己身上抓起,坚决反“4风”、纠“4风”。总的看,自己能够遵照各项规定要求,不忘初心,严守底线,不越红线。但在1些具体问题处理上也有时紧时松的现象。1是“干在前、苦在前”不够1贯。随着工作时间增长,有时满足于分管甚么就干甚么,领导交给甚么任务就完成甚么任务,

  工作动力不如以往,业余时间休闲时间长了,研究工作的时间少了;随着条件的改良,生活中节俭观念也有所淡化,也讲起了品质,一样用处的东西,也想档次高1些,一样是公务活动,也想待遇上更好1点。2是“走基层、上大街”

  不够常常。下基层、上大街调研不够深入,没有真正沉下去了解实际情况。比如,有时候到基层1线展开调研等工作时,常常是来去匆匆,走马观花,没有沉下身子剖析问题,对基层情况掌握不深不细,给党组出主张、提建议,有时打不到点子上,针对性实效性不够强。3是“严1点、实1点”不够叫真。对“风格建设永久在路上”认识不深入,盲目地认为中央8项规定履行多年了,不太会有干部再去违背,对新情势下变相、隐形“4风”问题放松了警惕,对党员干部中“表态多调门高、行动少落实差、工作走过场、遇事推绕拖、工作不重实效重表面,实行责任上推下卸,履行政策缩水走样”等4风方面的新问题,没有深挖细纠。

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