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组织部长学习《党政领导干部选拔任用工作条例》发言12篇

发布时间: 2022-01-23 14:51:21

组织部长学习《党政领导干部选拔任用工作条例》发言12篇

组织部长学习《党政领导干部选拔任用工作条例》发言篇1

  百年征程波澜壮阔,百年恰是风华正茂。习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上,用“四个伟大成就”深刻总结了建党百年的奋斗成果,并以百年历史映照现实、远观未来,对我们党继续走向成功提出了“九个必须”的实践要求,充分彰显了习近平新时代中国特色社会主义思想的真理力量,习近平总书记的铿锵讲话,是激励全体党员不忘初心、牢记使命的奋斗宣言,是引领全体党员为实现中华民族伟大复兴而奋斗的领航灯塔。

  如今,从前辈手中我们接过了这份用百年时光奋斗出来的优异答卷,踏上了实现第二个百年奋斗目标新的赶考之路,这既是一份千钧担,这更是一份责任书,作为一名共产党员,作为一名基层组织部长,我将时刻以伟大建党精神为指引,以革命先辈为榜样,争做想干事、能干事、干成事的表率,做一名让党放心、群众满意的组工干部,努力为党和人民争取更大光荣!

  一是坚定信仰,做想干事的表率。习近平总书记的号召言犹在耳,21年前入党时“为共产主义奋斗终身”的承诺恍若昨日,我将时刻以共产党员的远大理想作为自己的奋斗目标,抖擞精神、开足马力,以“建功必定有我”的“主人翁”精神,扛起职责使命,做实做细基层党建各项工作。从知史明史中坚定理想信念。带头开展党史学习教育,积极参加集中学习,坚持个人自学,充分运用好部务会、周例会、主题党日、“三会一课”等学习载体,系统学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,自觉从学习党的辉煌历史、巨大成就、成功经验中不断汲取强大精神力量,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。从为民服务中赓续干事情怀。我们党打江山、守江山,守的是人民的心,为的是让人民过上好日子,初心向着人民,使命为了人民,是人民选择中国共产党的原因,也是每个党员、每个干部干事的出发点,我将时刻坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,把精力和干劲放在为群众解决实际困难当中,以为民服务的情怀赢得群众信任,以群众满意的标准检验自己的能力。

  二是提升本领,做能干事的表率。赶考之路也是荆棘之路,没有披荆斩棘的本领,走不出一条实现伟大梦想的康庄大道。我将自觉强化“能力不足”“本领恐慌”意识,主动提升习近平总书记指出的“七种能力”,打好打牢能干事的基础。聚焦工作责任提升专业能力。坚持把贯彻落实《中国共产党组织工作条例》这一组织工作统领性文件作为根基,带头学习、遵守、执行《条例》,主动宣传、剖析、解读《条例》,准确把握组织工作的职责任务,不断提高自己强组织、抓班子、带队伍、育人才的组织工作能力。认真落实全面从严治部的主体责任,通过“请进来+走出去”的方式,推进全区组工干部队伍业务能力建设常态化,持续开展党性教育培训、干部轮训、业务专题培训,组织优秀干部到基层一线、先进地区,开拓眼界、增长见识,努力提高组工干部的综合素质。着眼服务中心创新方法。坚持把做好组织工作放在服务区委、区政府中心大局去考虑、去谋划。进一步完善党管干部、选贤任能制度,以政治素质考察为本、业务能力实绩考察为纲,切实把合适的人放在合适的岗位上,为红谷滩高质量发展建设一支忠诚干净担当的高素质干部队伍。进一步夯实基层党组织根基,有力推进基层党建“三化六好”建设,选优配强村(社区)“两委”干部,着力提升干部的创新意识和创新能力,不断优化基层党建考评办法,使基层党组织真正成为凝聚、动员、引领群众的“主心骨”。进一步落实好“红谷VR智汇”等各级人才政策,围绕VR、金融、商贸等重点产业,积极推进新建、共建高端研发平台,优化完善人才服务体系,为各类人才施展才干搭建“海阔凭鱼跃、天高任鸟飞”的平台。

  三是务实担当,做干成事的表率。实现中华民族伟大复兴不是“说大话、做样子”就能实现的,我将继续保持“不驰于空想,不骛于虚声”的实干精神,坚持实事求是,把更多力量和资源向基层下沉,在务实功、求实效上下功夫,一步一个脚印,一步一个台阶,努力把憧憬变为现实。坚持问题导向,大兴调查研究之风。紧紧围绕全区“转作风优环境”行动部署,抓实“班子成员领题,股室干部做题”举措,带领组织部机关干部广泛深入基层一线,聚焦基层群众操心事、揪心事、烦心事,围绕组织工作的老毛病、新问题,以解剖麻雀的方式,扎实开展专题调研、破题攻坚、主题帮扶等活动,推动组工干部做群众工作和实践水平的双提升。坚持实绩导向,力推项目督促之法。坚持“组织工作项目化”的理念,以“我为群众办实事”为契机,着力推行股室干部包项目制度,围绕股室工作本职业务,制定一批组工项目,实行周调度、月考评、年审核,推动组工干部把精力放在服务发展、解决问题、推动项目上,实现新时代党的组织路线在红谷滩区高效落实,为红谷滩区高质量跨越式可持续发展提供坚实组织保障。

组织部长学习《党政领导干部选拔任用工作条例》发言篇2

  习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上用32个字高度凝练了伟大建党精神,是中国共产党“根”和“魂”的重要内容。做好新时代党的组织工作,要以伟大建党精神为引领,以习近平新时代中国特色社会主义思想为立身、立德、立信、立功之本,用党的实践创造和历史经验坚定信念、启迪智慧、涵养品格,在新的征程上继续斗志昂扬、奋勇前进。

  坚定理想信念,用信仰引领奋斗。心中有信仰,脚下有力量。从南湖一尾红船点燃星星之火,到如今实现“两个一百年”伟大目标的征程上千帆竞发,归根到底是因为我们党有远大理想和崇高追求。也正是因为有着对共产主义和社会主义的坚定信仰,李大钊、方志敏、焦裕禄、廖俊波等一代又一代共产党人劈波斩浪、一路前行,才谱写了气吞山河的时代壮歌。“为有牺牲多壮志,敢教日月换新天”。进入新时代,组织建设的定位要更高。县级组织部是组织工作的前沿指挥部和一线作战部,是抓干部理想信念、党性教育的,给人以星火者,必怀火炬。要立足党的百年历史新起点,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为立身之本,善于从党的百年伟大历程中汲取深厚的养分和力量,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,牢记“国之大者”,不断鼓足迈进新进程、奋进新时代的精气神。

  锤炼过硬本领,用求知支撑奋斗。 理论武装越彻底,理想信念才越坚定。延安时期,我们党就注意到“本领恐慌”问题。当时,党中央曾明确指出,我们的队伍里有一种恐慌,不是经济恐慌,也不是政治恐慌,而是本领恐慌。贯彻新理念,组工干部的素质要更强。组织工作是一门科学,专业性很强,光有一腔热血还不够,必须发扬“安专迷”的精神,努力钻研组工业务,练就过硬的专业能力、专业精神,不断提高组织工作水平,干出一流业绩。要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为立德之本,铆足“衣带渐宽终不悔,为伊消得人憔悴”的钻劲,品尝真理的味道、信仰的甜味,原原本本读原著、学原文、悟原理,掌握阿其中的立场、观点、方法,在深学细研中把握时代脉搏,学出自信、读出使命,在持续跟进学上用恒力,常学常新,开阔视野、开阔胸襟,使我们的思想观念永远与初心相契合、与使命相符合、与时代相融合,以坚定的理论清醒坚守初心。

  勇争一流先锋,用担当阐释奋斗。肩扛千斤谓之责,背负万石谓之任。党的十八大以来,习近平总书记多次强调:社会主义是干出来的。“草鞋书记”杨善洲矢志不渝,让荒山变绿洲;“科研疯子”黄大年只争朝夕,填补技术空白;“狮子部长”杨汉军勤政务实,为民谋福利,无不体现共产党人的责任与担当。开启新征程,组织工作的担当要更硬。组织部门担负着选干部、抓基层、聚人才的重大职责,要责任在心,担当在肩,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为立信之本,坚持以一流标准创造一流业绩,有虚怀若谷的胸襟和胸怀,有敢为人先、先行先试的志气和胆魄,在关键时刻冲得上去、危难关头豁得出来,永葆“开拓者、实干家”的奋斗姿态,在高质量改革中奋进,在高水平开放中搏击,真正干出有益于党和人民事业发展的实事。

  站稳人民立场,用作风砥砺奋斗。民为邦本,本固邦宁。井冈山上的“有盐同咸,无盐同淡”,瑞金沙洲坝的“红井清泉”,长征途中的“半条被子”,河南兰考的“焦桐成雨”,脱贫一线的“攻坚身影”,生动见证和诠释着我们党与人民群众的鱼水深情。推动新实践,组织部门的作风要更优。习近平总书记指出,“组织部门只有带头把自身作风搞好了,管理才有底气,严格才能让人服气”。密切联系群众是组织部门的好传统好作风。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为立功之本,充分发挥好先锋模范作用,扎实开展好“我为群众办实事”实践活动,始终保持一颗为民之心,牢固树立人民至上的崇高理念,以群众的利益为出发点,始终把人民群众的安危冷暖放在心上,紧紧围绕广大群众的“急难愁盼”问题,诚心诚意为民解忧、尽心尽力为民谋福。

组织部长学习《党政领导干部选拔任用工作条例》发言篇3

  习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话贯通历史、现实、未来,高屋建瓴、视野宏阔,思想深邃、饱含深情,为持续推进新时代党的建设新的伟大工程、做好新形势下的组织工作提供了根本指南。组织部门要紧密结合职能职责,结合当前正在做的事情,认真研究举措,精心组织实施,高质量高效率书写新时代组工答卷。

  坚定信仰信念,赓续红色血脉。革命理想高于天。对马克思主义的信仰、对社会主义和共产主义的信念,是共产党人的政治灵魂和精神支柱。组工干部要筑牢信仰之魂、挺立信念脊梁,鼓起迈进新征程、奋进新时代的精气神,继续弘扬光荣传统、赓续红色血脉,从伟大建党精神和井冈山精神中汲取政治营养、激发前进力量。组织部门要坚持把理论武装摆在首要位置,持续深化习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育,推动广大党员、干部在学懂弄通做实上下更大功夫,真正成为坚定信仰者、忠实实践者。把“七一”重要讲话精神作为最重要的政治任务,作为党史学习教育的核心内容,作为党校培训的必修课程,深入开展专题学习、务虚研讨、专家辅导、基层宣讲、系统培训等活动,切实把新时代党的创新理论武装引向深入。

  树牢为民宗旨,践行群众路线。习近平总书记指出,中国共产党一经诞生,就把为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴确立为自己的初心使命。组工干部要自觉站稳人民立场,深入践行党的宗旨,大兴实事求是调查研究之风,采取“四不两直”方式到群众中去、到实践中去,认真倾听群众所想所急所盼,永远保持同人民群众的血肉联系,始终同人民想在一起、干在一起,风雨同舟、同甘共苦。组织部门要建立健全为民服务长效机制,坚持用群众眼光、从群众视角来看问题、谋思路、作决策、抓落实,坚持完善党员直接联系群众制度,坚持建强战斗堡垒、锻造先锋队伍,扎实推进“我为群众办实事”实践活动,真心实意为人民群众解决急难愁盼问题,使组织工作更加接地气、有底气、聚人气。

  增强责任意识,砥砺担当奉献。一百年来,中国共产党团结带领中国人民,以“为有牺牲多壮志,敢叫日月换新天”的大无畏气概,书写了中华民族几千年历史上最恢宏的史诗。组工干部要以先烈先辈为镜,传承他们身上的光荣传统和优良作风,大力发扬担当奉献精神,自觉加强思想淬炼、政治历练,增强斗争精神,提高治理能力,更好地跟上时代发展步伐。组织部门要鲜明树立重基层重实绩重担当的用人导向,健全优化干部政治素质考察办法,精准科学选人用人,切实把党和人民需要的好干部选出来用起来。持续实施专业化能力提升计划,紧扣高质量发展、乡村振兴等开展专题培训,加强干部实践锻炼,提升干部专业素养、专业本领。经常性开展干部谈心谈话,完善干部容错纠错、澄清正名制度,促进干部为事业担当、组织为干部担当良性互动。

  坚持刀刃向内,全面从严治党。勇于自我革命是中国共产党区别于其他政党的显著标志。我们党历经千锤百炼而朝气蓬勃,一个很重要的原因就是我们始终坚持党要管党、全面从严治党。组工干部要牢记打铁必须自身硬的道理,坚持发扬自我革命精神,保持刀刃向内的勇气,坚持慎独慎初慎微慎友,强化自重自省自警自励,经常对照党章党规党纪打扫思想灰尘,不断增强意志力、坚忍力、自制力,永葆共产党人的政治本色。组织部门要切实增强全面从严治党永远在路上的政治自觉,以党的政治建设为统领,严格落实管党治党责任,继续推进新时代党的建设新的伟大工程,不断严密党的组织体系,着力建设德才兼备的高素质干部队伍,着力集聚爱国奉献的各方面优秀人才,从干部上、人才上保证和巩固党的领导地位。

组织部长学习《党政领导干部选拔任用工作条例》发言篇4

  组织部门作为承担党的组织工作任务的“施工队”,肩负着为党管干部、管党员、管人才的重要职责。作为组工干部,要认真学习习近平总书记“七一”重要讲话精神,鼓起迈进新征程、奋进新时代的精气神,自觉扛起强党兴党的政治责任,以高质量组织工作推动经济社会高质量发展。

  突出“知重奋进”,提升干部队伍战斗力。坚持新时期好干部标准,探索“揭榜挂帅”制度,从选拔任用、素质提升、鼓励激励、支持保护、容错纠错、能上能下等方面建立健全干部“敢抓敢管”工作机制,把政治过硬、本领高强的干部选上来、用起来,真正让实绩突出的干部有前途、群众认可的干部有通道、敢于担当的干部有舞台,形成“能者上、优者奖、庸者下、劣者汰”的鲜明导向。加强干部教育培训,着重增强干部驾驭经济工作、突击中心工作、处置应急工作的综合本领,培育一支最讲政治、最讲执行、最讲团结、最讲担当的干部队伍。加强实践锻炼培养干部,有计划选派干部到产业发展、招商安商、项目建设一线墩苗压担、摔打磨炼,补齐能力短板、填补知识弱项、消除经验盲区,锻造一支关键时刻能拉得出、冲得上、打得赢的“尖刀连”“突击队”。

  突出“提质增效”,强化基层党建引领力。着力在思想引领上下功夫,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为基层党建的首要政治任务,结合党史学习教育“我为群众办实事”实践活动,引导党员干部亮身份、践承诺、比贡献、作表率。着力对标管理上下功夫,健全“立标、对标、达标、创标”机制,采取“月抽检、季巡查、中观摩、年评比”方式,实施“约谈+通报+问责”责任追究办法,倒逼基层党组织建设提档升级“一个都不少”。着力在错位争先上下功夫,推行“书记基层党建项目”,按照“有预期目标、有推进计划、有工作措施、有质量标准、有时限要求”的“五有”要求,打造一批“开放、融合、有温度”的基层党建品牌。

  突出“创新有为”,激发人才队伍创造力。坚持招才引智和招商引资并行,在招商引资中将各类人才扶持政策、项目资助政策列入推荐内容,通过优质产业和项目的引进实现高层次人才的引进,做到人才和项目同落户、产业和技术同落地。强化产才融合,聚焦生物医药、电子信息、现代物流等特色产业体系,建强“引、育、用、留”人才链,推动实体经济发展与“人才、智力、信息”等要素有机结合起来、相互促进,提升产业发展的智能化、集约化和社会化水平。优化服务环境,健全领导干部联系服务专家和“景漂景归”制度,加大对各类人才的政治引领和政治吸纳;狠抓人才扶持政策、项目资助政策落地落实,以诚待人,取信于人,切实增进落地人才的获得感、幸福感、归属感,持续释放人才“虹吸”效应。

组织部长学习《党政领导干部选拔任用工作条例》发言篇5

  在庆祝中国共产党成立100周年大会上,习近平总书记提出了“坚持真理、坚守理想,践行初心、担当使命,不怕牺牲、英勇奋斗,对党忠诚、不负人民”伟大建党精神。这一科学概念是百年奋斗历程中中国共产党人构建起的精神谱系,是中国共产党人弥足珍贵的精神财富。组织部门是党的政治机关,是管党治党的重要职能部门,必须把伟大建党精神熔铸进血液、铭刻在灵魂,弘扬光荣传统,赓续红色血脉,永远把伟大建党精神继承下去、发扬光大。

  争当弘扬伟大建党精神的拥护者,持之以恒强化党的建设。加强党的建设是一道永恒课题,组织部门要聚焦主责主业,认真履职尽责,在党的政治建设上展现应有作为。“自身”要过得硬。带头学习伟大建党精神的核心要义,带头弘扬党的光荣传统和优良作风,带头抓好《中国共产党组织工作条例》的贯彻落实,带头增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,持续建设“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范部门,打造一支让党放心、让党员干部人才信赖、让人民群众满意的过硬组工队伍。“组织”要过得硬。以全面提升基层党组织组织力、强化党组织政治功能为重点,扎实推进抓党建促乡村振兴,持续巩固拓展脱贫攻坚成果,持续开展软弱涣散基层党组织排查整顿,持续推动村级集体经济发展壮大,持续加强村干部队伍建设,大力开展“乡村振兴模范党组织”创建活动,大力推动红色名村建设,把基层党组织这个“最后一公里”建设成为实现党的领导的坚强战斗堡垒。“党员”要过得硬。坚持用好“每周例会”“每月学习日”“三会一课”“主题党日”等组织活动,推动全区各基层党组织开展党员集中轮训,不断摄入思想养分;加大发展党员和党员创业致富带头人培育力度,不断充实“新鲜血液”;强化党员实践锻炼,通过党员设岗定责、承诺践诺、积分管理等措施,充分发挥党员先锋模范作用,始终让党的肌体“细胞”充满活力。

  争当弘扬伟大建党精神的传承者,坚定不移传承红色基因、赓续红色血脉。组织部门要坚持把“四史”作为最好的“教科书”和“营养剂”,用红色资源教育引导党员干部传承红色基因、凝聚奋进力量。南康是赣南苏区“红”的最早的县之一,是我们党早期治国理政的“试验田”。要挖掘一批南康本土红色文化资源。精心摄制一批以陈赞贤、朱伯璜、黄祖炎、郭大力等为代表的南康籍共产党人为题材的红色微电影和党员教育片,还原历史事实,展现南康革命先烈不惜用鲜血捍卫对人民的承诺、不惜以生命兑现党旗下的铮铮誓言的光辉形象。要打造一批红色党性教育精品线路。挖掘整理南康红色文化底蕴,将东山公园陈赞贤烈士墓、龙岭镇中共南康临时县委旧址、潭口暴动旧址、唐江镇卢屋村红四军整训旧址、红一军团会议旧址、毛泽东故居旧址、龙回革命烈士纪念碑、烈士陵园、浮石乡大山脑练兵场等10余个红色教育基地进行深度挖掘、升级打造,同时,设立区委党校大山脑分校,统筹规划形成我区红色党性教育精品路线,列入党员干部教育培训“必修课”,激励广大党员干部进一步弘扬传承红色基因,坚定理想信念。要开展一系列弘扬传承红色文化活动。以开展党史学习教育和庆祝建党100周年为契机,开展党员干部带头“重温一次入党誓词、讲述一个红色故事、传唱一首红色歌曲、观看一部红色电影、参观一次红色展馆、重走一段红色之路、上一堂红色微党课“七个一”系列主题教育活动,筹划表彰一批先进典型,切实提升广大党员干部自觉肩负起铭记伟大建党历史、弘扬伟大建党精神、走好新时代长征路的光荣使命。

  争当弘扬伟大建党精神的践行者,矢志不渝扛起实干担当之责。组织部门要在践行伟大建党精神上作表率,将其体现到精神状态上、贯彻到衡量标准上、落实到各项工作中。要在服务大局上践行。自觉把组织工作放到区委中心大局中去谋划、去推进、去落实,紧紧围绕“融入大湾区、建设新南康”发展战略,坚持重点工作推进到哪里,组织工作就跟进到哪里,党组织就覆盖到哪里,让党员、干部、人才在重大项目、招商引资、乡村振兴中争当排头兵、引领新发展、创造新业绩。要在主责主业上践行。把伟大建党精神的核心要义、标准要求与组织工作主责主业相结合,贯穿到建强基层党组织、选人用人、招才引才、考核激励、换届选举等工作各方面全过程,以严的标准、严的制度锻造基层坚强战斗堡垒、锻造高素质专业化“南康牌”干部铁军。要在为民服务上践行。走好新时代党的群众路线,坚持“四不两直”“解剖麻雀式”调研,与群众走在一起、打成一片,面对面摸实情、找症结、破难题,并结合当前党史学习教育“我为群众办实事”实践活动,在全区开展“组工干部走基层活动”,实实在在解决一批群众的“急难愁盼”问题,切实增强广大群众的获得感和幸福感。

组织部长学习《党政领导干部选拔任用工作条例》发言篇6

  习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上发表的重要讲话,全面回顾总结了一百年来中国共产党团结带领中国人民创造的伟大成就,庄严宣告“我们实现了第一个百年奋斗目标,在中华大地上全面建成了小康社会”,精辟概括了伟大建党精神,鲜明提出了在新的征程上以史为鉴、开创未来“九个必须”的重要要求。作为基层组织部门,我们将坚持凝心铸魂、选贤任能、践行初心,坚定理想信念,牢记初心使命,不断提升组织工作科学化水平,为实现第二个百年奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强的组织保证。

  坚持凝心铸魂,把“对党忠诚”信念融入灵魂血脉。习近平总书记“七一”重要讲话,是一篇马克思主义纲领性文献,是新时代中国共产党人不忘初心、牢记使命的政治宣言,是我们党团结带领人民以史为鉴、开创未来的行动指南。我们要积极抓好学习贯彻落实,在全区各级党组织和党员干部中迅速掀起学习贯彻“七一”重要讲话精神的热潮,引导广大党员干部深刻领会和把握讲话的重大意义、丰富内涵、核心要义、实践要求,带头坚定理想信念,永远信党爱党为党,自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者、忠实实践者,不断增强真学、真懂、真信、真用的政治自觉、思想自觉、行动自觉,更好地弘扬光荣传统、赓续红色血脉。要以党史学习教育为契机,不断深化认识、总结规律、锤炼本领,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,做到在思想上高度认同、政治上坚决维护、组织上自觉服从、行动上紧紧跟随,积极开展党员志愿服务、党员先锋岗、党员承诺践诺等活动,推动“我为群众办实事”实践活动见行见效、走深走实,以坚定理想信念砥砺对党的赤诚忠心,切实把思想和行动统一到讲话精神上来,把学习成果转化为奋进新征程、建功新时代的实际行动。

  坚持选贤任能,把“九个必须”要求嵌入队伍建设。习近平总书记指出,实现第二个百年奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦,关键在于培养造就一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的干部队伍。我们要牢牢把握以史为鉴、开创未来的“九个必须”经验启示和根本要求,引导各级党组织和广大党员干部充分发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用,立足本职岗位担当实干。把乡村振兴、招商引资、征地拆迁、棚改旧改等基层一线作为发现、培养、选拔干部的主阵地,大力发现培养选拔优秀年轻干部。围绕“政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律”五个方面,对党员干部进行全面的政治把关,结合重点工作督察、各类评优评先、各级巡视巡察反馈问题整改,进一步掌握干部在面临关键时刻和急难险重任务的具体表现。从严从实管理监督干部,结合工作调度和督查,对作风不实、责任心不强的干部进行及时约谈和谈话提醒,结合县乡换届,对党员干部开展政治谈话,进一步筑牢严肃换届纪律的思想防线。进一步落实落细容错纠错、职务与职级并行、带薪年休假等政策要求,多要素全链条激励干部担当作为,锻造德才兼备的高素质干部队伍,团结带领党员干部群众踏上实现第二个百年奋斗目标新的赶考之路。

  坚持践行初心,把“为民服务”宗旨深入干部心中。习近平总书记指出,中国共产党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民,打江山、守江山,守的是人民的心。我们要深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神,牢记为民使命,站稳人民立场,厚植为民情怀,始终把人民群众放在心中最高位置、始终保持对人民的赤子之心、始终坚定党为民服务的宗旨意识。要以社区网格化服务管理将为人民服务落实落细,坚持加强党的建设与创新社会治理相结合,用智慧手段为网格化服务管理赋能,通过党建引领、网格细分、智联上下、群治群防的社区网格化服务,实现组织体系建设标准化、社会治理精细化、干群连心常态化、为民服务便捷化,推动社会治理向末端延伸,真正畅通基层社会治理的“神经末梢”,落实联系服务群众“最后一米”;通过“一网四员”的模式,提升各方面人员参与网格化服务管理的激情,凝聚各方社会治理力量;搭乘03专项试点示范基地的快车,建设网格化服务管理信息平台,形成融合一网受理、协同办理、综合管理为一体的服务体系,实现便民服务减环节、减证明、减时间、减跑动次数,真正做到“数据多跑路、群众少跑腿”,确保群众诉求件件有着落、事事有结果,不断提升人民群众获得感、幸福感、安全感。

组织部长学习《党政领导干部选拔任用工作条例》发言篇7

  问渠那得清如许,为有源头活水来。习近平总书记在建党100周年庆祝大会上指出,一百年前,中国共产党的先驱们创建了中国共产党,形成了坚持真理、坚守理想,践行初心、担当使命,不怕牺牲、英勇斗争,对党忠诚、不负人民的伟大建党精神,这是中国共产党的精神之源。组织部门是从严治党、管党治党的政治部门,组织工作是聚焦中心、服务大局的政治工作,坚持弘扬伟大建党精神,点燃组织工作“红色引擎”,推动组织工作高质量发展,为锐意奋进新征程、建功新时代提供坚强组织保障。

  秉持“坚持真理、坚守理想”的崇高信仰。革命理想大于天。一百年来,我们党之所以能够从小变大、由弱变强、由一叶红船到巍巍巨轮,正在于我们党始终坚持马克思主义真理、坚守共产主义远大理想,方能乘风破浪、坚毅前行。统揽“两个大局”、心怀“国之大者”,聚焦组织工作主业主责,聚力用劲夯基础、配班子、建队伍、聚人才,必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,压实各级党组织抓党建的主体责任,提升广大组工干部抓党建的政治自觉,内化为夯基固本、实干担当、推进发展的强大动力。

  涵养“践行初心、担当使命”的坚韧品格。为中华民族谋复兴、为中国人民谋幸福是党的初心使命,全心全意为人民服务是党的宗旨情怀。弘扬伟大建党精神,必须坚持初心使命、铭记宗旨情怀。广大组工干部牢记初心、担当使命,必须修炼内功、勤学苦练,弄通悟透组工业务、着力提升组工本领、全面发扬组工精神,砥砺“政治硬、作风好、重公道、业务精”的组工标准,切实聚焦提升基层政治功能和组织力、锻造忠诚干净担当高素质专业化干部队伍、发挥人才引领乡村振兴作用等职能职责,锐意进取、创新创造、攻坚克难,为增进人民群众实实在在的获得感、幸福感和安全感不懈奋斗。

  激发“不怕牺牲、英勇斗争”的无畏气概。为有牺牲多壮志,敢教日月换新天。一百年来,我们党从辉煌走向辉煌、由胜利进入胜利,靠的就是“越是艰难越向前”的大无畏情怀。“两个百年”历史交汇、“两个五年”全面交接,实现中国特色社会主义现代化建设的第二个百年目标,抓好新时代组织工作高质量发展,必须激发不怕牺牲、英勇斗争的精气神,着力破解基层党建短板和弱项,化解人才招引难,解决机关作风“肠梗阻”等问题,以一往向前的奋斗姿态和永不懈怠的进取精神,推动组织工作全面提质增效。

  坚定“对党忠诚、不负人民”的政治作风。人之大德,莫乎于忠。忠诚是共产党人的精神支撑和灵魂之基。对党忠诚和不负人民是统一的,党性和人民性是贯通的。组工队伍是讲政治、守规矩、为人民、敢担当的示范队伍,要在对党忠诚、不负人民上走前列勇争先,要自觉增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,紧扣党的组织路线服务于党的政治路线,嵌入中心、聚力中心、服务中心,为谱写经济社会现代化高质量发展新篇章凝心聚力。

组织部长学习《党政领导干部选拔任用工作条例》发言篇8

  在庆祝中国共产党成立100周年大会上,习近平总书记提出32字伟大建党精神。如何把伟大建党精神贯穿城市基层党建工作,首要就是突出党建引领,在建强红色阵地、优化服务功能、提升治理水平、密切党群关系上下功夫,让城市社区成为“离群众最近、懂群众最多、帮群众最快、对群众最好”的地方。

  “零距离”联系,离群众最近。围绕打通联系服务群众的“最后一公里”,建好用好党群服务中心,合理设置便民服务厅、党员之家、好人银行、亲子乐园、青年空间、社区讲堂等功能室,方便群众办事、学习、娱乐等;建立社区网格微信群,经常性开展政策宣传、普法宣传、疫情防控宣传、便民咨询活动;大力开展“双进双服务”活动,组织114个单位党组织进共建社区、4726名在职党员进居住社区,服务社区、服务居民;在居民聚集地、休闲广场、公交站台等设立“红色驿站”,免费为群众提供报刊阅读、快递代收、应急用药、轮胎打气、便民咨询、应急充电等16项便民服务,让“红色”成为城市的“底色”。

  “零死角”关爱,懂群众最多。开通“亲情连线”,让留守儿童、老人与在外亲人定期连线,浓厚家的温情;开办社区“道德讲堂”,每周唱一首红色歌曲、学一段时代新语、诵一段经典语录、看一部道德短片、讲一则道德故事,弘扬真善美,传播正能量;设立社区“四点半课堂”,开展“心理援助”行动,关爱青少年身心健康;办好社区“老年大学”“艺术课堂”,举办书法、绘画、舞蹈、乐器等艺术培训,丰富居民业余文化生活;定期组织“社区健康”主题义诊活动,免费为居民提供内科检查、血压、血糖、身高、体重、健康咨询等医疗服务。

  “零延迟”办事,帮群众最快。整合社区资源,设立服务窗口,下沉23项便民代办事项,提供综治、民政、劳保、医保、卫健等一站式服务,群众办事只要进一扇门,跑一个窗,找一个人,就能一次性办好;设立民情“一码当先”二维码,居民办事足不出门,只需用手机“扫一扫”家中“一码当先”,有建议可以“码上提”,有事项可以“码上办”,有评价可以“码上说”;开展“脚板走访”活动,社区网格员每天走访1遍负责网格,收集社情民意、上报异常情况,实现“小事不出网,大事不出格,矛盾不上交、问题不过夜”。

  “零差评”服务,对群众最好。推进“智慧社区”建设,实现社区管理服务信息化、数字化、智能化;组建金牌调解队、志愿服务队、扶贫济困队,延伸社区党组织“治理手臂”;取消社区食堂,采取党组织主导、社会化运营模式,开办社区“幸福食堂”,65岁以上老人可到幸福食堂用餐,小食堂大爱心,情暧老人心。推广“好人银行”做法,把爱心善举以积分的形式存入“好人银行”,累计到一定分值可到“爱心超市”兑换相应物资,让好人好事蔚然成风;组建丰城市曙光救援队,第一时间提供公益救援、抢险救灾、应急培训等志愿者服务,赢得了社会好评。

组织部长学习《党政领导干部选拔任用工作条例》发言篇9

  习近平总书记“七一”重要讲话是新时代中国共产党人不忘初心、牢记使命的政治宣言,是我们党团结带领人民以史为鉴、开创未来的行动指南。站位新发展阶段,组织部门要深刻领会精神实质,准确把握实践要求,激发磅礴奋进力量,把学习成果体现在担当尽责上,落实到组织工作中,转化为奋进新征程、建功新时代的实际行动。

  听党话、跟党走,进一步坚定理想信念。伟大建党精神是我们党的精神之源,是每个共产党员的思想内核。必须把党的强大精神谱系传承下来,依托袁水源红色教育培训中心,整合山口岩村、东阳村等红色名村资源,研发红色研学路线和生动教材,打造红色基因传承芦溪示范区,持续加强对党员干部的理想信念教育、革命传统教育和党性教育,不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力,引导党员干部始终坚定理想信念,牢记“初心使命”,心怀“国之大者”,践行“责之重者”。

  抓基层、打基础,进一步夯实战斗堡垒。严密的组织体系是我们党的优势所在、力量所在,从支部建在连上,到支部建到各条战线上,我们党都在不断地延伸着组织覆盖和党的工作覆盖。要以“三化”建设提质增效为契机,着力开展乡村振兴模范党组织、基层治理创新党组织、全域提升服务党组织“三大建设”。深入开展“我为群众办实事”和“党旗在基层一线高高飘扬”活动,推动发展壮大村级集体经济、“党建+农村养老服务”落细落实,不断彰显党的组织优势、政治优势和联系群众的优势,切实把党执政的基层基础夯实得更加牢固。

  重公道、树导向,进一步锻造过硬队伍。组织部门要始终以“赶考”的精神,答好干部工作这个时代答卷,更好地坚守组织路线服务保证政治路线的基本定位。始终坚持公道正派的核心理念,树立重实干、重实绩、重基层的鲜明导向,抓住县乡换届有利契机,着力实施“铸魂、强基、提质”“三大工程”,在急难险重任务中发现干部,在基层一线考察识别干部,在关键重要岗位培养使用干部,把能干事、会干事、干成事的干部发现出来、任用起来,锻造最讲党性最讲政治最讲忠诚的干部队伍。

  聚人才、助发展,进一步构筑人才洼地。进入新发展阶段,贯彻新发展理念,构建新发展格局,要把人才强县战略摆在更加突出位置,把招才引智作为创新发展的动力源泉,让更多人才集聚芦溪、扎根芦溪、深耕芦溪,为建设世界电瓷之都提供强有力的人才支撑。着力实施高端人才“储备”、青年人才“墩苗”、人才项目“倍增”“三项计划”,持续优化人才引育留用工作机制,更加积极为人才干事创业搭建平台,更加用心用情用力服务人才,充分释放人才创新创造新活力,为打造“开明开放、创新创业、精致精美、共建共享”的世界电瓷之都,实现芦溪在中部地区高质量发展中率先崛起增添强劲动能。

组织部长学习《党政领导干部选拔任用工作条例》发言篇10

  在庆祝中国共产党成立100周年大会上,习近平总书记首次阐述“坚持真理、坚守理想,践行初心、担当使命,不怕牺牲、英勇斗争,对党忠诚、不负人民”的伟大建党精神。这是首次对伟大建党精神的精粹提炼和精道升华,对进一步读懂伟大建党精神的历史内涵和时代价值,不断丰富充实中国共产党人的精神谱系,具有深远意义。进入新时代,作为肩负重任的组工干部,我们要积极担当勇于作为,弘扬伟大建党精神,锻造模范组工队伍。

  强化政治建设,砥砺忠诚品格。革命理想高于天。作为组工干部,我们要传承红色基因,永葆忠诚品格,成为政治坚定、态度鲜明、意志如磐的“压舱石”。以思想武装筑牢忠诚根基。大力巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,继续采取理论中心组学习、读书班、“江西干部网络学院”“学习强国”等方式,分领域分层次组织党员干部读原著学原文悟原理。以实际行动体现忠诚自觉。高标准高质量开展党史学习教育,突出“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”目标要求,结合“我为群众办实事”实践活动,高标准高质量完成党史学习教育各项任务。以正向激励擦亮忠诚底色。深入学习宣传“新时代赣鄱先锋”选树对象和“两优一先”表彰对象,大力宣传优秀共产党员先进事迹、展示新时代共产党员良好风貌,进一步营造崇尚先进、学习先进、争做先进的浓厚氛围。紧抓建党100周年契机,充分挖掘全县红色资源,编印一批红色教材、建强一批红色名村,让红色基因传承在万安落地开花。

  强化责任担当,狠抓工作落实。作为组工干部,我们必须在工作态度、工作能力、工作标准上走在前列,成为担当作为、狠抓落实、服务发展的“主心骨”。突出党管干部,以乡镇换届为契机着力打造忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍。万安县委及时出台了《关于加强新一届乡镇领导班子建设的几项举措》文件,将通过强化教育培训、结对帮带、正向激励等举措,切实加强对新一届乡镇领导班子成员的管理。突出提质增效,持续推动各领域基层党组织全面进步全面过硬。牢固树立大抓基层的鲜明导向,坚持方向不偏、频道不换、力度不减,以基层党建“四项提升”工程为抓手,纵深推进基层党建“三化”建设和“一树两强”主题活动,不断提高基层党组织组织力和凝聚力。突出引育用留,全方位推动人才强县战略迈上新台阶。抓好“万安英才计划”的落地见效,通过搭建平台、资金奖补等一系列举措,力争引进一批高层次人才和顶尖人才,推动创新创业,全力建设人才发展良好生态。

  强化自身建设,锻造过硬队伍。打铁必须自身硬。作为组工干部,我们要坚持从严从实标准,着力加强自身建设,成为业务精通、能力突出、作风扎实的“领头雁”。提升能力,打造“学习组工”。要以高素质专业化为目标,健全完善学习制度,通过周研讨、月例会、季调研等方式,引导组工干部把学习成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、开展工作的本领。担当实干,打造“高效组工”。要发扬“安专迷”精神,追求精益求精,努力把工作的每个环节都做细、做精、做实。要坚持精准务实,坚决抵制“怕慢假庸散”工作作风,不断提高工作效率。积极进取,打造“活力组工”。要弘扬“家”文化,让组织部门有“家”的氛围、组工干部有“家”的温暖。要继续深入开展谈心谈话活动;坚持倡导“快乐工作、健康生活”,常态化组织开展健康向上的文体活动。

组织部长学习《党政领导干部选拔任用工作条例》发言篇11

  习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上强调,中国共产党团结带领中国人民又踏上了实现第二个百年奋斗目标新的赶考之路。习近平总书记的讲话鼓舞人心、催人奋进,也吹响了继续推进新时代党的建设新的伟大工程的号角。组织部门作为管党治党的重要职能部门,更应以高度的政治自觉和强烈的责任担当,把讲话精神内化于心、外化于行,不断从党的百年奋斗历程中汲取前进力量,在新征程中彰显组织路线服务政治路线的优势与实效。

  在推动理论武装走深走实中强化政治建设。组织部门是政治机关,讲政治是第一位的要求。要坚持政治建设为首,把学习宣传贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神作为当前党史学习教育的核心内容,作为当前理论武装的重中之重。要引导各级党组织制定专门学习方案、学习计划,通过党委理论中心组学习,专题读书班等多种方式,深入开展专题学习、专题研讨。要充分发挥百岁老兵陈训杨先进事迹的感染作用,深挖细掘汪家团山寺、毛主席旧居等本土红色教育资源,切实将“七一”重要讲话精神与党史学习教育深度融合。要紧贴基层实际,利用“高安道情+”“应急广播+”“高安采茶戏+”等方式,以群众喜闻乐见的形式,宣传习近平总书记重要讲话的重大现实意义和深远历史意义,宣传伟大建党精神,宣传“九个必须”的丰富内涵,真正让讲话精神学习宣传火在内心,热在基层,让党员干部普遍接受深刻的党性洗礼和补钙铸魂。

  在推动干部队伍担当作为中提升政治素质。我们党历来高度重视选贤任能,始终把选人用人作为关系党和人民事业的关键性、根本性问题来抓。组织部门担负着选人用人重任,要坚持把政治过硬摆在首位,强化政治素质把关,确保选出来的干部政治上信得过、靠得住、能放心。要延伸政治素质考察触角,进社区、上楼宇,着重了解干部“八小时之外”表现情况,注重深入重大项目推进、乡村振兴、生态环保等重点工作中了解干部担当作为情况,常态化对干部的忠诚度、干净度、担当度进行分析研判,切实把干部的理想信念、境界情怀考出来、辨清楚。要以分类建立干部政治素质档案为抓手,考准考实干部政治素质。围绕政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律五个方面政治素质考察内容,设置建立档案、量化分级、反馈核定、分析研判、结果运用五个操作环节,采取个人对照自查、单位纪实核查、急难险重筛查、综合考核考查、选拔任用审查五种考察办法,对干部政治素质进行全方位“扫描”。按照党政正职(含二级单位正职)、党政副职、党外干部、一般干部和村(社区)党组织书记五种类型,分类建立干部政治素质电子档案,划分层级定位,确保精准识别干部。目前,全市3278名干部已全部建立政治素质电子档案,录入干部信息库。

  在推动组织建设全面过硬中突出政治功能。党的全面领导、党的全部工作要靠党的坚强组织体系去实现。百年来,我们党始终重视组织体系建设,不断增强党的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力,把党员组织起来、把群众动员起来,为实现党的奋斗目标不懈努力。要牢固树立大抓基层的鲜明导向,推动全市369个村(社区)基层党建“三化”建设提质增效,制定村(社区)党群服务中心管理办法,持续督促抓好党群服务中心和幸福食堂、卫生所等便民服务综合体管理使用,管好用好基层政务综合受理平台,督促干部下楼集中办公、一站式办理、一次性办结,全面增强村(社区)党组织凝聚力、战斗力。要深入推进抓党建促乡村振兴,巩固拓展脱贫攻坚成果,做好新一轮驻村第一书记和工作队员选派工作,确保选得优、下得去、融得进、干得好。在汪家团山、八景礼港两个“红色名村”的基础上,按照建强红色阵地,丰富乡村文化,盘活红色资源,强化党性教育,讲好红色故事,坚定理想信念的思路,扎实推进“红色名村”建设,建强基层党组织,筑牢坚强战斗堡垒。

组织部长学习《党政领导干部选拔任用工作条例》发言篇12

  习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上发表的重要讲话,全面回顾总结了一百年来中国共产党团结带领中国人民创造的伟大成就,庄严宣告“我们实现了第一个百年奋斗目标,在中华大地上全面建成了小康社会”,精辟概括了伟大建党精神,鲜明提出了在新的征程上以史为鉴、开创未来“九个必须”的重要要求。作为基层组织部门,我们将坚持凝心铸魂、选贤任能、践行初心,坚定理想信念,牢记初心使命,不断提升组织工作科学化水平,为实现第二个百年奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强的组织保证。

  坚持凝心铸魂,把“对党忠诚”信念融入灵魂血脉。习近平总书记“七一”重要讲话,是一篇马克思主义纲领性文献,是新时代中国共产党人不忘初心、牢记使命的政治宣言,是我们党团结带领人民以史为鉴、开创未来的行动指南。我们要积极抓好学习贯彻落实,在全区各级党组织和党员干部中迅速掀起学习贯彻“七一”重要讲话精神的热潮,引导广大党员干部深刻领会和把握讲话的重大意义、丰富内涵、核心要义、实践要求,带头坚定理想信念,永远信党爱党为党,自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者、忠实实践者,不断增强真学、真懂、真信、真用的政治自觉、思想自觉、行动自觉,更好地弘扬光荣传统、赓续红色血脉。要以党史学习教育为契机,不断深化认识、总结规律、锤炼本领,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,做到在思想上高度认同、政治上坚决维护、组织上自觉服从、行动上紧紧跟随,积极开展党员志愿服务、党员先锋岗、党员承诺践诺等活动,推动“我为群众办实事”实践活动见行见效、走深走实,以坚定理想信念砥砺对党的赤诚忠心,切实把思想和行动统一到讲话精神上来,把学习成果转化为奋进新征程、建功新时代的实际行动。

  坚持选贤任能,把“九个必须”要求嵌入队伍建设。习近平总书记指出,实现第二个百年奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦,关键在于培养造就一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的干部队伍。我们要牢牢把握以史为鉴、开创未来的“九个必须”经验启示和根本要求,引导各级党组织和广大党员干部充分发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用,立足本职岗位担当实干。把乡村振兴、招商引资、征地拆迁、棚改旧改等基层一线作为发现、培养、选拔干部的主阵地,大力发现培养选拔优秀年轻干部。围绕“政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律”五个方面,对党员干部进行全面的政治把关,结合重点工作督察、各类评优评先、各级巡视巡察反馈问题整改,进一步掌握干部在面临关键时刻和急难险重任务的具体表现。从严从实管理监督干部,结合工作调度和督查,对作风不实、责任心不强的干部进行及时约谈和谈话提醒,结合县乡换届,对党员干部开展政治谈话,进一步筑牢严肃换届纪律的思想防线。进一步落实落细容错纠错、职务与职级并行、带薪年休假等政策要求,多要素全链条激励干部担当作为,锻造德才兼备的高素质干部队伍,团结带领党员干部群众踏上实现第二个百年奋斗目标新的赶考之路。

  坚持践行初心,把“为民服务”宗旨深入干部心中。习近平总书记指出,中国共产党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民,打江山、守江山,守的是人民的心。我们要深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神,牢记为民使命,站稳人民立场,厚植为民情怀,始终把人民群众放在心中最高位置、始终保持对人民的赤子之心、始终坚定党为民服务的宗旨意识。要以社区网格化服务管理将为人民服务落实落细,坚持加强党的建设与创新社会治理相结合,用智慧手段为网格化服务管理赋能,通过党建引领、网格细分、智联上下、群治群防的社区网格化服务,实现组织体系建设标准化、社会治理精细化、干群连心常态化、为民服务便捷化,推动社会治理向末端延伸,真正畅通基层社会治理的“神经末梢”,落实联系服务群众“最后一米”;通过“一网四员”的模式,提升各方面人员参与网格化服务管理的激情,凝聚各方社会治理力量;搭乘03专项试点示范基地的快车,建设网格化服务管理信息平台,形成融合一网受理、协同办理、综合管理为一体的服务体系,实现便民服务减环节、减证明、减时间、减跑动次数,真正做到“数据多跑路、群众少跑腿”,确保群众诉求件件有着落、事事有结果,不断提升人民群众获得感、幸福感、安全感。

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