企业复工复产复市情况汇报10篇

企业复工复产复市情况汇报篇1

　　国务院联防联控机制日前印发《关于切实加强疫情科学防控有序做好企业复工复产工作的通知》，要求各地区各部门和有关企业在落实好疫情防控工作的同时，尽早恢复正常生产。随着企业复工进程的推进，疫情防控的风险也在加大，尤其是针对复工过程中人员流动性增加，需要把好“审核关”“巡查关”“联动关”三大关。

　　把好“审核关”，要求复工企业做好有关防疫工作。对于申请复工的企业，应要求其配备相应的防控工作用品和应急预案，同时复工企业应持续关注返工人员的健康状况以及后续的防疫风险，如出现异常情况应立即做好应急措施，并第一时间上报有关部门。

　　把好“巡查关”，持续关注重点行业领域。劳动密集型企业的大量复工，是疫情防控工作新的关注点。各地职能部门应加强对重点企业的监管力度，确保防疫措施的有效落实，对于防疫风险特别高的企业，可派驻专门人员指导其开展相关的防疫工作。

　　把好“联动关”，加强跨区域、跨部门合作。企业的复工以及人员的返工往往跨区域、跨部门的，一方面要提高返工人员流动效率，尽快恢复企业正常生产，另一方面要做好返工人员的健康筛查工作，避免复工成为疫情防控新的风险点，这对省市间职能部门协调同步能力是一大考验。

企业复工复产复市情况汇报篇2

　　各经济开发园区和广大企业：

　　根据中央和省、市、区有关复工复产的要求，在疫情防控期间，请各园区和广大企业认真落实联防联控、群防群控职责，配合做好以下重点事项：

　　一、园区防控措施

　　1.出入管理。所有进入企业人员必须正确佩戴口罩、必须进行体温检测，并积极配合园区主入口的问询或登记。疫情防控期间，外卖人员一律不得进入园区。

　　2.体温测量。园区主入口、各楼宇大堂设专人值守测量体温，凡体温超过37.3℃、未正确佩戴口罩、重点区域返园区未居家或集中隔离观察14天及不配合检查的人员禁止进入。同时，建议园区在员工进入办公区域时，由园区进行体温检测。

　　3.楼宇管理。园区将对公共区域进行每日2次的消毒防疫；在公共部位集中设置“废弃口罩存放箱”，张贴明显标识，每天由保洁员集中处理。

　　二、企业防控措施

　　1.企业防控机制。请企业自觉落实疫情防控单位主体责任，建立企业单位法人或主要负责人任组长的疫情防控领导小组，周密制定疫情防控措施和应急预案，建立“一员一档”，并严格落实执行。灵活安排员工分批返岗，在做好疫情防控工作的前提下，有序组织复工复产；建议结合各自实际采取弹性工时、远程办公、居家办公等措施。

　　2.企业人员管理。对有湖北地区往来史、与湖北地区人员有接触史的员工，请企业企业加强关心沟通联系，建议他们在疫情稳控后回企；对有以上情况并已经抵企的员工，督促其及时联系所在街镇的村/居委会或入住的酒店等，采取居家或集中隔离医学观察不少于14天等防控措施。疫情防控期间，对外地（国）返企同时采取不少于14天的隔离防控措施。

　　3.防疫物资管理。请企业切实关注员工的身体健康状况，尽可能做好相关防疫物资（口罩、体温检测仪、消毒剂等）配备。请正确使用防疫物资，按要求做好保管工作，确保安全存放及使用。

　　4.办公场所管理。复工前，请企业对工作场所进行消毒处理，并确保每日消毒。进入企业请佩带口罩，对上班员工做到每日2次体温检测，并做好记录。企业自身有班车运营的请做好员工体温检测、口罩佩戴等基础工作。建议线上会议沟通工作，减少集中开会。如需开会，必须佩戴口罩，入会议室前洗手消毒，控制时长，室内通风排浊。

　　5.企业访客管理。企业访客应佩戴口罩，进入办公区前先检测体温，确定有无重点疫区接触史和发热、咳嗽、呼吸不畅等症状。无上述情况且体温正常，方可进入办公区并在指定区域会客。疫情防控期间，建议企业尽量减少安排员工外出以及出差。

　　6.防疫知识宣传。请企业及时向员工普及新冠肺炎相关知识，广泛宣传落实预防措施，教育员工不传谣、不信谣，避免员工出现恐慌等不良情绪。建议企业向本企业的湖北籍员工发一条关爱信息、打一个暖心电话，做到隔离不隔心。

　　三、个人防护温馨提示

　　1.为避免复工后入园测温工作可能导致的车辆、人员拥堵，建议各企业根据实际情况尽量选择错峰上班。

　　2.为避免乘坐电梯时可能造成的感染风险，建议低楼层的企业提倡鼓励员工使用楼梯步行上下楼。

　　3.为避免外出就餐和使用外卖可能造成的感染风险，建议企业提倡员工自行带饭、预约用餐或错峰用餐。

　　4.凡来自或者途经疫情重点地区的人员进入本企业的，以及与上述人员、确诊或疑似新冠肺炎病例有密切接触的人员，应主动接受体温检测，自觉实施居家或者积极配合集中隔离医学观察14天。对未按照规定主动登记，在工作人员询问时不如实告知，或者拒绝执行相关检测、居家隔离、集中隔离观察措施的，将按照有关规定处理，构成治安管理违法行为或者犯罪的，公安机关将依法追究相关人员的法律责任。

　　请各经济开发园区和广大企业将疫情防控和复工复产情况每日5点前用办公网公务邮箱报送至区疫情防控指挥部办公室。

企业复工复产复市情况汇报篇3

　　新冠疫情的爆发，使全国大部分地区都出台了延迟开工的通知，各行各业通过“一键喊停”的方式阻断病毒传播渠道，对疫情防控起到了有效推动。当下，各地复工复产在即，疫情防控关乎生命，复工复产关系生计，贯彻落实习近平总书记为核心的党中央关于疫情防控工作的重要指示精神，国务院应对新型冠状病毒感染肺炎疫情联防联控机制印发《关于切实加强疫情科学防控

　　有序做好企业复工复产工作的通知》为党员干部有序护航复工复产工作提供具体要求和有效指导。

　　统筹两个大局，完善科学部署。党员干部要带头贯彻落实习近平总书记为核心的党中央的重要指示精神，统筹疫情防控和复工复产之间的关系，切实强化政治担当，对推动当地复工复产、脱贫攻坚、项目建设、农业生产做出具体安排。在这种比较关键的时刻，党员干部要发挥自身领头雁作用，凝心聚力，强化责任担当，主动谋划，对疫情防控给经济社会发展带来的影响进行全面分析研判，拿出应对各种复杂局面的有效举措，为有序复工复产保驾护航。

　　做好疫情防控，保障安全生产。疫情防控与复工复产不是非此即彼的关系，极其考验管理者的治理水平和治理能力，浙江等地就明确提出了“一手抓疫情防控，一手抓恢复生产”，通过保障疫情防控期间的重要物资供给、保障企业用工等措施，确保实现抗疫情、稳发展，实现了疫情防控与复工复产的同步探索。

　　灵活制定方案，切忌“一刀切”。当前疫情防控的形势依然严峻，做好复工复产工作既不能盲目自信全面推动，又不能紧守生产经营的“封条”，要灵活制定方案，无论是疫情防控还是推动复工复产都切忌“一刀切”举措，这就决定了各地各部门在为复工复产提供保障之时既不能“缺位”，也不能“偏颇”，要畅通企业诉求反馈渠道，通过走访企业、开通电话、政府网站渠道等方式准确掌握企业复工复产面临的困难和需求，凝心聚力，帮助企业克服复工复产难题。

企业复工复产复市情况汇报篇4

　　各旗县市区卫生健康委，市直有关医疗卫生单位：

　　目前，我市企业复工复产正在陆续进行，全市各级卫生健康行政部门和医疗卫生机构，要在巩固前一阶段疫情防控措施的基础上，认真贯彻落实乌兰察布市疫情防控工作指挥部《关于做好疫情防控期间全市工业企业复工复产相关工作的通知》精神，强化对企业复工复产中疫情防控工作指导，全力保障疫情防控期间企业复工复产人员的健康，确保不发生聚集性疫情。现将有关事项通知如下：

　　一、强化企业内部防控管理，落实健康教育、个人防护等防控制度

　　（一）各地卫生健康部门要配合企业主管部门，指导相关企业认真履行疫情防控工作主体责任，做好疫情防控应急预案和具体实施安排，严格落实对复工复产人员的行为管控，加强返企职工的疫情防控管理工作。

　　（二）广泛开展健康教育。要结合实际，针对辖区企业的特点开展相关防控知识的宣传教育及培训，提高员工对预防和控制新冠肺炎重要意义的认识和防控意识，了解对新冠肺炎的预防措施，使复工人员切实掌握相关防护技能，自觉做好自身防护。教育引导员工注意个人卫生，咳嗽、吐痰或者打喷嚏时用纸巾遮掩口鼻或采用肘护，在接触呼吸道分泌物后应立即使用流动水和洗手液洗手，与人交流保持1米以上距离。一旦出现任何身体不适及时告知管理人员，积极配合相关部门的隔离治疗和调查。

　　（三）指导辖区企业建立并认真落实晨检、晚检制度，完善员工日常体温监测、健康状况登记。指导企业要指定专人每天负责测量复工人员体温、询问健康状况，早晚各1次；指导企业完善缺勤登记制度，对因病缺勤的要详细询问症状，并做好相关记录。如发现员工有异常情况，要及时拨打120送医，并向防控指挥部及卫生健康、疾控部门报告。

　　（四）建议企业尽可能实施封闭式管理。进一步加强门卫值守，严格限制外来人员进出企业，确有需要的要做好测体温、问询及登记。

　　（五）指导企业推行分餐制或送餐制，杜绝集中就餐；尽量减少集体宿舍住宿人员数量，有条件的要实行单独住宿。

　　（六）指导企业进行合理防护。用工场所主要在户外或人员疏散的通风场所的，复工人员上岗期间无需佩戴口罩或佩戴一次性普通口罩；企业用工场所空间密闭、人员集中的，职工上岗必须佩戴一次性医用口罩。

　　（七）指导企业落实24小时值班和巡视巡查制度，认真做好值班记录，履行好值班交接手续。

　　二、加强企业环境卫生整治，对人员集中场所开展消毒消杀

　　（一）开展环境整治。配合企业主管部门指导企业在复工之前要落实环境整治，做好本单位的清洁和环境治理，消除鼠、蟑等病媒生物孽生环境。要动员企业职工加强企业环境清扫，做好个人卫生清洁。工作场所、尤其是人员密集的工作场所、员工集体宿舍，保证自然对流通风，若自然通风不足，安装足够的机械通风装置（排气扇），确保充分通风透气。

　　（二）指导预防性消毒。做好消毒技术指导，企业要按照有关消毒规范，每日派专人对人员集聚和流动性大的公共区域（如卫生间、盥洗池、楼道、电梯、食堂、垃圾收集点及其他封闭空间）进行一次集中预防性消毒。消毒工作应在无人条件下进行，喷洒或擦拭消毒剂后，场所密闭半小时，然后进行开窗通风，并认真做好相关消毒记录。

　　（三）指导企业做好工作场所入口、出口管理。在出入口为职工配备消毒洗手液、酒精消毒液等个人防护用品。

　　三、加强监督检查，强化培训指导

　　各地卫生健康主管部门及相关医疗卫生机构，依据各自的职责，加强对属地企业疫情防控工作的指导督查；疾病预防控制机构、卫生监督机构及其他医疗卫生单位、社区卫生单位，要主动与辖区企业建立联防联控机制，加强对企业复工人员防控知识的培训，强化对消毒、隔离、个人防护等工作的技术指导，可通过制作视频、宣传册等方式进行广泛宣传，要充分发挥医疗卫生单位专业技术指导作用，确保科学规范做好复工企业疫情防控工作。

企业复工复产复市情况汇报篇5

　　疫情突袭，给经济社会发展带来了不小冲击。确保企业最快最稳复工复产，也是打赢疫情防控阻击战必不可少的关键一环。只有企业顺利复工复产，疫情防控物资保障才能跟上，人民群众的“菜篮子”“果盘子”才能补给，经济社会发展才能稳中向好。

　　近日，国务院应对新型冠状病毒感染肺炎疫情联防联控机制印发《关于切实加强疫情科学防控有序做好企业复工复产工作的通知》强调，各地区要压实企业和属地政府责任，建立健全工作机制，形成工作合力，切实做好群防群控，推动安全有序复工复产。一手抓防控，一手抓生产，两手都要硬，赢得“双胜利”，既是中央要求，也是群众需求，既是长远战略，又是燃眉之急。

　　卸包袱。前几日，一张盖了8个公章的企业复工申请表出现在公众视野，折射出当前企业复工复产的流程有多繁琐，也反映出一些地方执行政策时“一刀切”“一关了之”的做法。当前，疫情形势正处于胶着对垒状态，严格把控，筑牢防线无可厚非，但不意味着不要经济、不要发展，粗暴地一有感染就问责势必会使得一些干部战战兢兢，不敢轻举妄动，宁可复工不积极，也不愿因一人感染而“遭殃”。要正确认识“复工”和“感染”二者之间的关系，为领导干部卸下思想包袱，撑腰鼓劲，鼓励其担当作为。当然，卸包袱不等于放松警惕，是要时刻绷紧疫情防控思想之“弦”，精准研判、精准施策，把好复工审批、人员排查、清洁消毒等每一个关口，在做好防控的前提下，助力复工复产有序进行。

　　强服务。受疫情影响，企业尤其是中小企业复工副厂过程中必定会遇到各式各样的问题，比如员工返岗难、原材料供应不足、防控物资缺乏等等，这就要求各级政府部门强化服务，及时协调解决企业复工复产中的困难和问题。领导干部要深入一线，走进企业，充分开展调研，收集征求企业复工复产亟待解决的困难，针对性“雪中送炭”。比如简化审批流程，快事快办，特事特办，杜绝以表格或承诺书“转嫁”责任;帮助指导企业建立清洁、消毒、通风、体温监测、分餐等机制，做到不留死角、不落一人;出台更多具有针对性、实效性的政策措施，给予政策倾斜，通过减租、减息等方式，减轻资金压力;采取用工地与劳务输出地“点对点”主动对接，为员工提供“一站式”返岗服务等措施，解决用工不足问题。

　　复工复产关系到民生大计，疫情防控和复工复产一个都不能落下。既要把责任担当用到防控“疫”线，又要把担当作为体现到复工复产，做到“两手抓”“两手硬”“两不误”，稳住经济大局，维护社会稳定。

企业复工复产复市情况汇报篇6

　　近日，国务院应对新型冠状病毒感染肺炎疫情联防联控机制印发《关于切实加强疫情科学防控，有序做好复工复产工作的通知》其中指出，各地区各部门和有关企业要以高度责任感和使命感重视复工复产后的疫情防控工作，确保生命安全和生产工作有序开展。

　　疫情防控和经济发展要两手抓，企业的顺利开工，能够为完成全年的经济目标提供有力保障，但企业复工，人员的返岗又给疫情防控工作带来了更大的挑战，这就要求复工企业主动落实主体责任，自觉做好内部疫情防控工作，要切实做到疫情防控和经济发展两不误。

　　复工企业要把疫情防控工作做实做细，在不影响企业安全生产的前提下，根据不同岗位合理安排人员上岗，建立轮岗机制。及时制定符合本部门、本岗位工作的防控安全预案。复工企业安排专门人员做好员工的返程地、车次等返程信息的记录备案，对于来自疫情高风险区域返程的工作人员，要切实做到单人单间居家隔离14天再行上岗。做好返岗员工体温采集工作，落实一日两次(上下午各一次)，一日一报。对于返岗员工做好安全措施宣传教育工作，本部门内配备专门安全员做好工作现场的防疫消毒工作，卫生间内配备专门的消毒洗手液，让员工做到离岗就洗手。在工作现场，全程佩戴口罩，尽量减少人员聚集性作业。员工食堂要做到错峰就餐，禁止员工进行聚餐性集会。

　　解封是为了更好的复工生产，并不代表疫情的结束，疫情防控工作形势依然严峻，容不得半点松懈。要督促基层干部，企业主要负责人主动作为，引导农牧民和企业员工安全生产，要切实落实疫情防控期间的追责问责制度，杜绝农牧民春耕工作和企业安全生产期间疫情出现反弹，坚决打赢疫情防控攻坚战，有效完成全年经济指标，为国家发展提供有力保障。

企业复工复产复市情况汇报篇7

　　一、严格落实复工复产防疫准备措施

　　建立复工复产报告制度。疫情防控期间，企业要制定复工复产工作方案，主要包括复工复产时间、返岗人员数量和来源、生产计划、原料采购和产品销售地、物流运输，以及疫情防控措施等内容，报当地县级疫情防控应急指挥部办公室备案。

　　健全企业疫情防控工作体系。复工复产企业要建立主要负责人负总责的疫情防控工作机制，明确目标任务，细化具体措施，落实人员责任，建立全环节、全流程疫情防控台账，形成从企业管理层到车间班组、一线职工“横向到边、纵向到底”的疫情防控全员责任体系。

　　严格返岗人员疫情核查。企业要建立返岗职工“花名册”，实行健康状况“一人一档”管理，详细掌握每名职工及家庭成员健康状况和春节假期出行信息，全面排查是否接触外省及重点疫区人员等情况。对于从外地返萍及与确诊和疑似感染者有接触的职工，严格执行隔离观察措施，待确认健康后方可返岗。要釆取错峰返岗措施，非关键岗位人员可延后返岗。

　　做好防护物资和人员配备。企业要根据防疫需要，为职工配备口罩等防护物品和洗手液、消毒液等消杀用品。要设置留观室，做好突发情况应对准备。

　　全面开展企业消毒。企业复工复产前，要对企业内生产、生活、办公区域进行全面环境卫生清理，特别是对人员密集场所、重点设施设备等要进行彻底消杀，保持良好通风，防止病毒传播蔓延，确保不留死角、不漏盲区。

　　二、全面加强生产期间疫情防控工作

　　实行企业封闭管理。企业要减少进出通道，落实24小时人员值守，对进出人员、车辆严格检查检测，做好信息登记，严禁无关入员进入企业。要减少一般商务洽谈、人员来访等活动，积极利用现代信息手段开展商务交流。

　　严密职工健康监测。建立职工体温日检制度，在生产区、办公区、宿舍区等点位设置检测点，严格职工体温检测，对体温异常的职工及时采取留观措施并上报。职工上下班尽量不乘坐公共交通工具，企业通勤车辆要提前做好防疫消毒，乘坐人员须佩戴口罩并测量体温。

　　加强环境卫生和就餐管理。企业要对相关场所每天至少消毒一次，重点区域增加消毒频次；加强公共区域通风换气，保持空气流通；加强就餐卫生管理，保证食材安全、餐具卫生，采取提供盒饭、分时段供餐、分散就餐等方式，减少人员聚集。

　　落实岗位防疫措施。严格落实个人防护措施，工作期间全程佩戴口罩，做到勤洗手、不随地吐痰、不乱扔垃圾，废弃口罩等防疫物品统一回收、集中处理。规范岗位工作秩序，合理安排轮岗排班，采取“小班制”模式，减少单班在岗人数，暂停不必要的会议，取消所有聚会，做到人员少流动、不聚集、不串岗。

　　强化物流车辆管理。外来货运车辆进入企业前，要进行登记并消毒处理，驾乘人员须佩戴口罩并检测体温，减少与企业人员的直接接触，货物送达后尽快驶离企业。对运输物资视情进行消毒处理。加强驾乘人员管理，保持车辆内外清洁，及时对驾驶室等接触部位进行消杀。

　　妥善做好突发疫情应急处置。企业要制定应急处置预案，建立统一指挥、快速响应机制，落实应急值守、情况报告、物资调配、力量调动等措施。对出现发热、干咳等症状的职工，立即送医疗机构就诊治疗。

　　落实职工个人防护责任。企业要与职工逐一签订岗位防疫承诺书，遵守相关防疫规定，如实报告个人情况，主动接受健康检测，自觉配合做好消毒、治疗、调查和隔离等应急处置措施。要通过多种形式加强疫情防控知识宣传教育，提高职工自我防护意识和能力。

企业复工复产复市情况汇报篇8

　　一、企业员工要建立“一人一档”健康档案

　　企业要依据相关情况确定疫情可能发生的区域、场所或重点人员，其中集中办公、生产或经营区域、食堂、生活区等人员集中聚集区域和进出人员、车辆、物流是重点防控环节。

　　在疫情排查上，企业员工要建立“一人一档”健康档案。员工每天要报告健康情况、工作和生活行动路线，落实“健康码”应用，同时报告家庭成员健康情况，企业对外出工作人员、设施、车辆以及就医、临时采购生活用品的行为要及时报告，准确登记。

　　在企业的人员、货物出入口，要设置疫情防控检查点，对所有进入企业人员进行体温检查，电子健康码查看，健康登记，并采取必要的消毒措施，如发现发热、咳嗽等疑似症状，及时采取临时隔离措施，并向企业指挥部报告情况。

　　二、员工集体宿舍原则上每间不超6人

　　企业工作场所、集中居住区要环境清洁，原则上不使用中央空调，保持室内空气流通。确需使用空调，应当确保供风安全充足，所有排风直接排到室外，不使用空调时应当关闭回风通道。

　　在消杀防控措施方面，预案提出，工作场所、宿舍、食堂、电梯、升降机、安全通道、卫生间、洗手池、通勤工具等公共区域、设备设施应由专人负责定期消毒，每天消毒不少于2次。员工集体宿舍原则上每间不超过6人，人均不少于2.5平方米。

　　同时，提倡网上办公，尽量减少会议；室内工作场所每天要至少通风2次，每次半小时以上，单个岗位人员间隔距离应尽量保持在1.5米以上。

　　三、复工复产前防疫物资应储备不少于 7 天正常用量

　　预案强调企业员工要建立“一人一档”健康档案，加强疫情排查和消杀防控，按应急预案做好应急物资、场所、人员准备，并做好应急预案演练。企业要在复工复产前做好生活交通、经费物资保障，复工复产前防疫物资应储备不少于 7 天正常用量。为便于企业学习掌握应对措施，预案还附有企业新冠肺炎疫情防控应急处置要点、突发疫情应急响应流程示意图等简明扼要说明。

　　企业出现病例或疫情传播，应立即隔离其工作岗位和宿舍，并根据医学观察情况进一步封闭其所在的办公室、车间、经营区域等工作单元以及员工宿舍楼等生活场所。出现1例病例，企业应视情况依法轮休或局部停工停产，并与其它场所、单元封闭隔开，最大程度减少员工集中，分散防护。

企业复工复产复市情况汇报篇9

　　一年之计在于春，一日之计在于晨。2月8日，国务院应对新型冠状病毒感染肺炎疫情联防联控机制印发《关于切实加强疫情科学防控有序做好企业复工复产工作的通知》。当前疫情形势依然严峻复杂，防控正处在最吃劲的关键阶段，疫情防控关乎生命，复工复产影响生计，对此一定要做到“三个严格”，确保将中央、国务院关于有序推进工业企业复工复产的部署要求，有效防止发生聚集性疫情，坚决打嬴疫情防控阻击战。

　　严格落实企业主体责任。复工企业要坚持“谁用工、谁管理、谁负责”，制定详细疫情防控和开工复产方案，实行一把手负责制，建立“横到边、纵到底”的防控体系，切实履行企业防控主体责任。

　　强化出入管理。复工企业要坚持外防输入，加强进出人员登记管理，逢进必测、逢进必查，确保关住企业大门，做到早发现。要坚持内防扩散，对厂区和生活区实施封闭式精细管理，做好消毒防控，管好生产区、行政区、生活区之间的小门，确保人员少流动、多分散、不串岗。

　　强化员工管理。做好员工健康管理，严格执行员工日监测制度和健康状况申报承诺制度，聚焦旅居史、接触史等情况组织员工如实准确填报流动信息确认卡，加强风险隐患排查和处置，排除可能的潜在传染源。要强化防控宣传教育，促使员工增强防护意识、掌握防护要点。要加强分散、错峰就餐管理，降低宿舍员工密度，

　　坚决杜绝不必要的聚集和集体活动，最大限度降低交叉感染风险。

企业复工复产复市情况汇报篇10

　　一、复工复产前期防疫准备

　　1.工厂收集官方专业机构有关防疫知识、宣传片、宣传视频，在宣传板、企业微信、电子大屏等区域开展宣传。

　　2.统计储备的医用口罩、KN90或KN95口罩，防护服（主要以环卫消毒）、防护眼镜，75%酒精（脱脂棉）/84消毒液，消毒洗手液、橡胶手套、肥皂、温度计、红外测温仪、血氧仪、喷雾器、应急交通车、应急药品等防疫人防技防物资。

　　3.制订发生员工发烧、乏力、干咳或呼吸困难等症状的应急处置措施，隔离措施和应急交通送医治疗路线、定点医院联系等预案。

　　二、复工复产防疫工作安排

　　1.工厂各级部门提前统计各自人员预备到岗情况并汇总报告到人力资源部门。从本市区以外员工以及较大疫区返工的员工、相关方（含供应商、物流、业务外包、派遣方）进入工厂前须组织医务人员全部检查后无异常方可进入。复工第一天全员健康排查尤其重要，宁可慢不可错。

　　2.提醒员工在家期间及恢复生产后，在疫情管控期做好自我防护和消毒工作。

　　3.全体员工上班后，任何员工只要发现身体异常，如：发烧、乏力、干咳或呼吸困难等症状，必须立刻上报各管理层，并立刻进行现场消毒和安排员工及时去医院就医并将确诊结果通知公司。

　　4.所有员工、外来人员、访客进入工厂前必须接受门卫红外测量体温，门卫负责记录体温，体温超过37.3摄氏度禁止入场，并报告工厂及对接人。外来人员还须自行佩戴口罩（长期业务方工厂人员可提供临时预备口罩）。

　　5.做好外来人员登记确认工作，所有外来人员必须在门岗登记，姓名、电话、近期是否去过湖北省等信息。隔离人员向企业报备自我隔离情况，工厂根据实际情况，每日通过微信QQ视频等方式抽查居家隔离人员情况。

　　6.乘坐通勤车、公共交通工具上下班的员工必须佩戴防护口罩，下车后应及时使用洗手液洗手，通勤车使用后必须立即消毒、更换坐椅垫套，安排专人管理检查。

　　7.复工复产前，各工厂组织人员对工厂所有场所进行一次消毒，之后每三天一次。重点区域有更衣室、办公室、生活垃圾堆放处及吸烟点等，安排专人每天早晚消毒各一次。

　　8.确认各工厂员工食堂的安全卫生。食堂禁止采购未经宰杀未经检疫的活禽活鱼肉品，禁止提供生菜。餐具要蒸汽消毒。加工环节生熟分开。

　　餐厅服务人员每日岗前必须开展健康检查，体温测量并保留检测记录，作业中必须统一佩戴手套、防护镜和医用口罩、防护鞋。

　　一次性防护用品必须集中扔弃，重复性防护用品必须集中消毒处理，禁止未经消毒反复使用。

　　餐具统一由服务人员配发，禁止自行取拿餐具，不要用自己的筷子和餐具来从公碗和盘子里夹菜，饭菜统一由食堂工作人员分餐取菜。

　　食品留样按照规定执行。

　　9.在卫生间、食堂等主要场所设置消毒洗手液、肥皂及酒精棉球或消毒湿巾。要求员工饭前饭后便前便后必须洗手或用酒精棉球擦拭双手。

　　10.门卫、服务人员、保洁、绿化人员必须佩戴口罩、胶皮手套，每日应更换上述防护用品。

　　11.复工后，工厂组织排查防护用品库存量及核算近期使用量，提前采购，合理库存。该物资作为日常防护物资及应急处置物质按需发放，必要时安排专人负责。

　　12.在各自劳动岗位上，非人与人接触环境，宜佩戴口罩；在频繁接触人员岗位，和集中作业封闭岗位（控制室等）必须佩戴口罩及其他防护用品。禁止随地吐痰，防护口罩废弃物以及口鼻分泌物用纸巾包好放入工厂指定的专用医用废弃桶。

　　13.各工厂的车间、会议室、办公室等人员密集场所应保持开窗通风（不含中央空调），每天上下午各至少两次开窗通风，每次30分钟。

　　14.工厂在防疫期应暂时取消或控制人数参加集体活动及大型会议，尽量减少或停止因公出行、聚会等。如需要，须向各级管理层报告并取得同意。

　　15.不信谣，不传谣，严禁利用社交媒体传播不实信息制造恐慌情绪。

　　16.对不作为、慢作为、乱作为的，对搞形式主义、官僚主义的，对瞒报、漏报疫情的，要及时追责问责，释放狠抓落实、不容松懈的强烈信号。