xx公司招聘计划及进度

 
 招聘需求类别：
□紧急/重要岗位   □紧急/一般岗位   □中期需求/重要岗位   □中期需求/非重要岗位
 
 

招聘渠道选择：

□猎头    □网络招聘    □登报广告    □人才市场招聘    □内部人才库（同事推荐）
□专场招聘会                          □其它                    
 

招聘落实情况：

1、 招聘信息发布：

完成日期： 初选合格简历数： 筛选比例： 完成人： 3、 初试情况：       完成日期： 初试通过人数： 筛选比例： 完成人： 4、 复试情况：       完成日期： 复试通过人数： 筛选比例： 完成人： 5、 人员到位情况： 到位日期：     姓名：     是否转正：

完成日期：            完成情况：                                 完成人： 2、 简历收集/初选情况：
 
 

用人部门对招聘工作的反馈意见：

 
 

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