习近平总书记在中央人才工作会议上强调,要坚持党管人才,深入实施新时代人才强国战略,坚持面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需要,培养、引进、用好人才。民族要复兴,乡村必振兴。在全面推进乡村振兴、实现农业农村现代化的进程中,需擦亮乡村人才“磨刀石”“吸铁石”“铺路石”,为乡村振兴涵养人才“蓄水池”。
二筑好人才“吸铁石”,打造振兴“强磁场”。“木茂而鸟集,水积而鱼聚。”人才作为特殊资源,具有很强的环境选择性。我们应始终坚持人才是第一资源的发展理念,持续优化人才发展环境,逐步构建起了爱护人才、珍惜人才、尊重人才的大环境。完善落实更加优惠的政策措施,学习借鉴先进经验,拿出更多接地气、有吸引力的务实举措,积极推动政策落地见效。加大人文关怀,强化服务意识,完善服务体系,拓展服务内容,建立完善服务创新创业人才的“绿色通道”,在政策落实、手续办理、信息咨询、项目申报等方面,为人才提供服务。建立领导干部“1+N”联系人才制度,不定期与引进人才沟通交流,及时了解掌握人才的思想动态和工作、生活状况,有效帮助他们解决好人事关系、社会保障、住房安居、配偶就业、子女教育等现实问题,增强人才归属感,让各类人才安心工作、潜心科研、放心创业。
三是夯实人才“铺路石”,释放振兴“强活力”。培养人才、引进人才的目的都在于用好人才,用好便是对人才最好的关爱。“用人必先赢其心,人才方会尽其智”,对于德才兼备,想干事、能干事的人才,摒弃“论资排辈”,综合人才学历经历、性格特点、专业特长等因素,将人才放到最适合的岗位,做到人岗相适、人尽其才,让有真才实学的人才有用武之地,在乡村振兴中干出一番新成就。
“多士成大业,群贤济弘绩”,只要全方位引进人才,筑其巢,圆其梦,用好人才“铺路石”,必能走好乡村振兴“致富路”。