谈话：汉语词语谈话：冬宫博物馆藏品， 以下是为大家整理的关于2020廉洁谈话提纲6篇 , 供大家参考选择。
2020廉洁谈话提纲6篇
【篇1】2020廉洁谈话提纲
党支部的廉洁教育月活动谈话内容提纲（廉政谈话模板范文）
廉洁教育月活动谈话提纲
（适用于支部“第一种形态”谈心谈话，仅供参考）
一、政策告知及要求
XXX同志，今天邀请你来谈话，主要是根据《XX党组关于落实全面从严治党责任运用监督执纪“四种形态”的指导意见》和《关于规范化常态化运用监督执纪“四种形态”的指导意见》有关规定，以及局今年廉洁教育月活动的部署，对本支部全体党员以及关键岗位人员履行岗位职责以及廉洁从业情况开展谈心谈话。
请你在谈话过程中，对照《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》的各项要求，谈谈个人工作情况，主动分析岗位存在的廉洁风险，挖掘自身存在的苗头性、倾向性问题，重点是检查有无违反六大纪律的问题。如果有这方面的问题，要主动向党组织说清并付诸改正行动，党组织在政策允许范围内给予机会和出路，争取从轻或减轻处理。
你对本次谈话的政策和要求已经了解清楚了，请你务必认真对待本次谈话，仔细回顾你近三年在遵章守纪、廉洁自律方面的情况。
二、具体谈话内容
（一）向谈话对象解释运用监督执纪“四种形态”的政策界限，使其能够正确理解“四种形态”的意义及内涵，及时端正态度，诚恳认真地接受组织的谈话提醒。
1.监督执纪“四种形态”的处理可以有条件转化，要综合考虑问题的性质、情节，以及对待组织的态度。对主动说清问题、认识到位、积极整改，认错、悔错、改错的，要充分体现惩前毖后、治病救人和宽严相济、区别对待的政策,酌情从轻（减轻）处理；心存侥幸、拒不悔改、对抗组织的，应当从重（加重）处理。
2.在运用第二种形态时，对问题性质不太严重、能够主动说清问题，并能付诸改正行动的党员，本应给予党纪轻处分的,但有从轻或减轻处分情形，依据《纪律处分条例》第十八条规定，可以转化为第一种形态处理。
3.在运用第三种形态时，对认错态度好、积极配合组织审查，并能付诸改正行动的党员，本应给予党纪重处分的，但有从轻或减轻处分情形的，依据《纪律处分条例》第十六条规定，可以转化为第二种形态处理。
4.在运用第四种形态时，对已经严重违纪涉嫌违法犯罪的党员，也要尽最大努力进行教育，鼓励引导其主动向组织说清问题，真诚悔改，积极争取从宽处理。情节严重、涉嫌严重违法犯罪需要追究刑事责任的，不得转化，要及时移送司法机关；对问题性质、情节难以把握的，要及时与司法机关沟通，由其作出决定。
5.实现“四种形态”的转化，不是消极等待党员干部认识错误、改正错误，而是要积极主动、耐心细致地开展工作，最大限度地教育挽救党员干部。对于不如实向组织坦诚的，在以后的监督检查、纪律审查工作中被查处的，可以升档处理。
（二）结合自身工作实际，谈谈自己近三年以来的工作情况，认真分析自身工作中的不足和遇到的难题，并提出今后的改进措施。
（三）结合当前形势、所在岗位、业务领域，对照《XX局主要业务领域廉洁风险防控工作手册》，梳理分析自身或他人存在的纪律风险，并针对如何做好风险管控提出建议及措施。
（四）对本单位反腐倡廉建设及“四种形态”工作实践有什么好的意见或建议。
（五）重点宣贯《XX公司领导人员和重要岗位工作人员公务回避工作方案》的精神，提醒谈话对象如果有问题的，要相信组织，主动说清存在问题，在政策允许范围内争取出路和机会。
(六)谈话对象在遵纪守法与廉洁自律方面有没有需要向组织说明的情况。
注：谈话一般由党支部书记负责实施，确因工作需要，可委托党支部副书记、纪检委员实施。谈话中，不能居高临下、照本宣科，要诚恳认真、平等交心，耐心倾听谈话对象的诉说；要做好谈话前的准备工作，提高谈话针对性和有效性，帮助谈话对象梳理分析可能面对的纪律风险、业务管理漏洞和个人有关问题，提醒其遵纪守法，廉洁从业。对犯了错误的同志要引导其正视错误，相信组织，争取宽大处理。对在谈话中发现新的、以前未掌握的纪律风险，或者谈话对象主动报告的有关问题，谈话人应在一个工作日内向本单位纪检监察机构报告。谈话结束后，谈话记录由谈话人和谈话对象核对，并由谈话双方签名确认。
【篇2】2020廉洁谈话提纲
谈心谈话记录憾搏贯吟松枉留与林憾搏贯吟松枉留与林
党员谈心谈话汇编材料15篇
憾搏贯吟松枉留与林憾搏贯吟松枉留与林
内容
见下页
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谈心谈话记录一
单位：南京市XX局
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。
谈心谈话记录二
单位：南京市某某局
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。
谈心谈话记录三
单位：南京市某某公司
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。
谈心谈话记录四
单位：南京市某某局
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谈心谈话记录五
单位：南京市某某局
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谈心谈话记录六
单位：南京市某某局
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谈心谈话记录七
单位：南京市某某局
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谈心谈话记录八
单位：南京市某某局
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。
谈心谈话记录九
单位：南京市某某局
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。
谈心谈话记录十
单位：南京市某某局
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。
单位：南京市某某局
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。
XX学校党支部先进性教育活动领导班子之间谈心活动记录
时间：2019-10-12上午地点：校长办公室参加人员：姚校长、赵副校长、徐副校长内容：讨论学校班子建设
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加强学校领导班子建设，使之成为一支勤奋学习的团队，一支凝心聚力的团队，一支求真务实的团队，一支勤政廉洁的团队，一支勇于创新的团队，一支团结协作的团队，是我校班子建设的目标。围绕这样的目标，加强学校领导班子建设要提升六个“力”，并做到一、二、三、四。
一、加强学校领导班子建设，提升凝聚力
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央视有则精辟的公益广告语：“凝聚产生力量，团结诞生兴旺。”的确，从数学的角度，1+1=2，但若从向心与离心的角度看，1+1可以>2，也可以
【篇3】2020廉洁谈话提纲
2020廉政提醒谈话提纲最新
现在所说的“廉政”主要指政府工作人员在履行其职能时不以权谋私，办事公正廉洁。本站为大家整理的相关的2020廉政提醒谈话提纲，供大家参考选择。2020廉政提醒谈话提纲同志们，根据有关规定，今天在这里对我们的领导干部进行廉政谈话。首先，此次任前廉政谈话的目的，是为了提高大家对党风廉政建设重要性的认识，增强廉洁勤政意识，使我们每一位干部，把握好自己新的人生航程，在党风廉政建设方面开好头、起好步，在岗位上不掉队、走正路，做一名让组织满意、让人民群众满意的党员领导干部，为我镇经济社会又快又好发展作出更大的贡献。下面，我向大家提出以下几点要求：
一要增强学习意识，提高自身综合素质。学习是增长才干、提高素质的重要途径，是做好各项工作的重要基础。领导干部要增强学习意识，热爱学习，善于学习，在机关和学习型社会中起到表率作用。要围绕提高执政能力加强学习，按照科学执政、民主执政、依法执政的要求，着力加强对经济、科技、社会管理、法律等方面知识的学习，并且要把学习**作为加强自身建设的重要内容，筑牢思想道德防线，全面提高自身综合素质。
二要增强自律意识，培养健康生活情趣。坚持廉洁自律，既是领导干部从政的道德规范和基本准则，也是领导干部**的具体行动和必然要求。要自觉抵制诱惑，模范遵守若干准则，执行廉洁自律各项规定，自觉抵制各种歪风邪气，时刻注意检点自己，严格约束自己，做到“四慎”。慎初，坚决防止迈向腐化堕落的第一步，在廉洁纪律上坚决不破首例;慎独，在台下、在家里、在八小时以外都自觉管好自己，不论人前人后、明里暗里，都严守防线、矢志不渝;慎微，从小节做起，从小事防起，不能把吃点、拿点、收点不当一回事;慎交，警惕社会交往关系，净化社交圈，慎交友，交好友。要廉洁，讲操守、重品行、修美德，培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。
三要增强公正意识，公正规范使用权力。权力是一把双刃剑，用得好可以为人民群众谋福祉，用得不好，害已害人。我们要做一名诚实正直的领导干部，公正规范使用权力。公正出自公心，正派源于正气。要把正气作为修身立命之本，把正气看作是一种人品，一种修养，一种气节，做到以心正服人。公正规范使用权力，重点在于监督。一要敢于接受监督，自觉接受上级的监督，自觉接受班子内部或同级对自己的监督，自觉接受下级对自己的监督;二要加强自我监督，要时时想到自已是人民的公仆，手中的权力是赋予的，是用来为人民服务的，绝不能把市场经济等价交换原则带到工作中来，更不能利用手中的权力为自己谋取私利;三要坚持民主集中制，要善于听取不同的意见，不搞“一言堂”、“小圈子”，不搞个人说了算，遵循用制度管权、按制度办事、靠制度管人的工作机制，做到办事不离章，行为不越轨;四要增强争先意识，争做优秀领导干部。
要追求高尚的品格，树立积极进取、乐观向上的人生态度，做好“五个表率”：
一是做勤政为民的表率，做到身体力行，努力践行为人民服务的宗旨;
二是做爱岗敬业的表率，以更加勤勉的工作作风和更加敬业的工作态度干好本职工作，不畏难、敢创新、善突破;
三是做科学发展的表率，尊重规律、运用规律，确保作出的决策符合社会发展的需要，符合人民群众的意愿;
四是做开拓创新的表率，不怕艰苦，锐意创新，克服因循守旧、固步自封的思想，以开放的思维，创新的理念，抓落实、抓突破;
五是做勇争一流的表率，在工作姿态上要争先恐后、精神状态上要奋发向上，做到“干在实处、走在前列”。要保持一颗强烈的事业心，增强工作的责任感，树立良好的工作作风和“官风”，做一名优秀的领导干部，不辜负组织和领导的期望。
同志们，廉洁从政是对一名领导干部最基本的要求。这次廉政谈话，是对领导干部进行的一次廉政教育，是一次从政提醒，是组织的关心和爱护，更是对各位健康成长的殷切期望。刚才，我从四个方面与大家相互进行了探讨，提出了要求，就个人而言，我觉得这不仅仅是一次与大家交心谈心的过程，也是一次探讨如何做人、处事、为官的过程，更是一次相互勉励、共同提高的过程。最后，祝大家在新的岗位上工作愉快，事业有成。
2020廉政提醒谈话提纲谈话时间：20XX年11月3日
谈话内容：
谈话人：王局长
谈话对象：李副局长、杨副局长、张副局长
记录人：唐主任
谈话内容：
一、依次听了3位谈话对象关于遵守党的政治纪律，贯彻落实党的路线、方针、政策和上级党委政府决议、决定，贯彻落实党风廉政建设责任制和个人廉洁自律的情况报告。
二、王局长对3位同志提出三点明确要求：
一是要深刻认识党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂。近几年来虽然反腐败工作取得了显著成效，但在不敢腐、不能腐、不想腐上还没有取得压倒性胜利;腐败活动减少了，但并没有绝迹，反腐败体制机制建立了，但还不够完善，想教育加强了，但思想防线还没有筑牢;反腐败的形势严峻复杂，反腐败工作依然艰巨繁重，党风廉政建设工作仍需进一步加强。就我县情况看，个别单位或党员领导干部以权谋私、侵害群众利益、违反中央八项规定和省、州、县规定等违纪违法问题线索反映时有发生;就我单位的情况来看，虽然没有出现违纪违法案例，但今年两会期间，人大代表、政协委员对我局在有关监管方面不到位、个别领导干部不敢担责等方面提出了议见建议;部分服务对象对我单位的办事效率、服务态度也提出意见建议。希望各位把思想和行动统一到中央、省委、州委和县委的决策部署上来，坚信中央从严治党、铁腕反腐的坚强态度和决心，坚持不懈打好攻坚战、持久战，坚定不移把党风廉政建设和反腐败斗争进行到底。
【篇4】2020廉洁谈话提纲
2020廉洁谈话记录内容 2020年廉政谈心谈话
2020廉洁谈话记录内容2020年廉政谈心谈话廉洁自律既是一个永恒的话题，又是一个终身的课题，是党员干部的立身之本、处事之道和为政之要。
_____在谈到领导干部要始终做到心中有戒的问题时，语重心长地说廉洁自律是共产党人为官从政的底线。
________为大家整理的相关的2020廉洁谈话记录内容2020年廉政谈心谈话，供大家参考选择。
2020廉洁谈话记录内容2020年廉政谈心谈话
一、坚决执行中央、省委、市委和市政府决策部署，以及落实办公室党组工作安排情况。
我深入学习贯彻十九大和十九届届三中、四中全会精神及_____重要指示精神，坚决贯彻中央、省委、市委和市政府决策部署，牢牢把握守____、担____，找差距、抓落实的要求，努力实现理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、外事服务创成效、清正廉洁作表率的具体目标。
二、履行一岗双责，在抓好业务工作的同时，抓思想政治和反腐倡廉工作情况。
我强化自身学习，始终以马列主义、毛泽东思想、理论、重要思想和_____系列讲话精神为指导，积极参加学习活动，坚决贯彻执行廉政建设责任制，认真贯彻落实一岗双责和廉洁自律规定。
三、严明党的纪律、廉洁自律情况。
我结合贯彻落实党的十九大精神和_____讲话精神，认真学习中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，切实做到六个严禁、四个不准，两个严格控制，防微杜渐、防患于未然，增强忧患意识、节俭意识、廉洁奉公意识，牢固树立法纪观念，自觉抵制不良风气，以优良的党风政风取信于民。
四、本人及负责科室单位在党风廉政建设方面存在的问题和薄弱环节，重点是落实中央八项规定和实施细则精神以及廉洁自律等方面存在的问题。
党风廉政建设和反腐败斗争是全党的一项重大政治任务，我党在党风廉政建设方面指定出台了不少规章制度，为促进我党廉政勤政、密切联系群众、巩固执政地位起到了积极作用。由于业务工作的专业性强，本人在党风廉政建设方面，特别是落实实施细则精神方面仍存在说在嘴上、写在纸上、挂在墙上的现象，削弱了制度的效力，影响了党风廉政建设工作的效果。
五、对推动落实全面从严治党政治责任、加强党风廉政建设和反腐工作的意见建议。
我们每个人要从自己的工作性质、业务特点出发，筑牢责任线、强化内外监督，积极主动地承担起反腐倡廉职责，为打造人民满意的、党风好、政风清、行风正的队伍而尽一份绵薄之力。
六、按照中纪委办公厅关于贯彻落实_____重要指示精神集中整治形式主义官僚主义的工作意见，及时纠正形式主义、官僚主义情况。
坚持对标对表贯彻落实中央、省、市重大决策部署，坚持稳中求进工作总基调，把我握上级决策意图，掌握外事工作基础，结合我市实际情况，制定切实可行的实施方案、工作计划，确保上级决策部署在外事工作上得到全面贯彻落实并落地生根。
2020廉洁谈话记录内容2020年廉政谈心谈话谈话时间20xx年xx月xx日午时地点XX公司办公室主持廉政谈话领导XX参加会议部门及人员
一、加强学习，树立正确的世界观、人生观、权力观和职责观。
在座的的各位都是咱单位的骨干，尤其是XX公司的各位经理。公司作为一个独立核算的法人单位，承担着市段管养路段的具体养护工作任务，负担着41名职工的工作福利待遇，不仅仅对段里来说，并且对市局来说，都是一个很重要的业务部门，所以加强学习包括各方面的学习，业务也好、知识也好、法律也好、纪检准则也好，很重要也很必要，这有助于使各位树立好正确的世界观、人生观、权力观和职责观，更好的推动工作开展，二、民主团结、真抓实干，促工作。
前面探讨的学习，中心目的是为了干工作，但怎样干工作，首先谈到的就是民主和团结，还是要谈到公司，此刻公司收入分三块，一是小修保养经费，二是料场收入，三是出赁机械收入，都涉及到资金流动，加强廉政建设很有必要，怎样加强廉政建设，制度很关键，这个制度就是要涉及到民主团结基础上的透明和公开，也就是要说让职工明白甚至清楚一年挣多少钱，一年花多少钱，都用在了那里，这就是廉政建设中的群众监督作用，仅有民主仅有公开才能在团结的氛围下保证不出事，更好的促进工作，三、在工作中始终贯彻廉政意识，做到三慎，即慎始、慎顺、慎权。
1、慎始指的是要常记，无以恶小而为之，无以善小而不为。把好廉价从政的第一道底线，第一道防线，遇腐败典型时时常记、时时常学、警钟长鸣。
2、慎顺此刻公司各各资金流动环节把握的都很好，没有出现什么经济问题，也就是说比较顺，越是在这种顺利的状况下，越要做到居安思危，不能说此刻顺利了就万事大吉了，要时常清查资金环节，防止资金漏洞，杜绝监管失察，真正做到常在河边走就是不湿鞋，常怀执政之德，常思贪欲之害，常弃非分之想。
3、是慎权权利是一把双刃剑，若为民则有利，若为己则有害，权利不是商品不能进入市场，权利不是私有财产，不能假公济私，借权敛财，仅有慎用权力，才能理解群众监督，保证自身廉洁，更好的促进工作。
2020廉洁谈话记录内容2020年廉政谈心谈话
一、介绍廉政谈话依据和目的为全面贯彻落实新时代中国特色社会主义思想和对广东工作重要指示精神，根据中共珠海市委关于推动思想大解放、作风大转变、效率大提升的决定，香洲区党工委组织开展今年第二次系统全覆盖谈话，进行思想、作风、效率问题大排查、大透视、大诊断。我校积极响应号召，7月4-7日，在全校教师中开展廉政谈话会。学校中层的谈话方法是本人查摆自身问题，然后校长再作评议，最后相互交流意见等。下面请同志先谈。
二、同志汇报本人党风廉政建设状况我叫，女，中共党员，年参加工作，现任办公室副主任。
透过学习党的十九大精神、中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则和中共珠海市委关于推动思想大解放、作风大转变、效率大提升的决定等文件精神。按照领导要求并结合本单位工作实际，对本单位及个人的廉政建设状况查摆如下1.思想认识方面我认真学习了党工委党风廉政建设会议工作会议精神和科学发展的重要思想，根据我校党支部党风廉政建设工作意见的要求，为使自己真正纳入党支部的、监督之下，促进廉洁从政，严格依法办事，与同志们共同营造廉洁勤政，干事创业，共谋发展的良好政治环境，认真学习了有关文件中国共产党纪律处分条例试行、中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则试行、党员干部廉政手册及廉政纪律学习材料等党纪政纪条规。透过理论学习，提高了思想认识，增强了严格遵守党的政治纪律的坚定性。工作中坚决贯彻落实党的路线、方针、政策，坚定不移地执行上级党支部的指示、决议，同上级党支部同心、同德、同向，党的声音能够迅速地透过我们传送给每一位老师，执行上级党支部的指示、决议决不打折扣。
2.作风态度方面目前存在的不足及今后努力的方向虽然在教学和学校管理方面积累了一些知识和经验，但是在新接手的办公室管理中，还是一名新兵;找差距意识还不够强;主动学习意识不够强;有时也存在好人主义思想等，这些缺点对今后开展工作是不利的。在今后的工作中，我必须努力学习党的方针政策，彻底摒弃以上不良思想观念，提高管理艺术，增强自我修养，加强业务素质，时时党的宗旨和入党誓言，为我校的教学和管理工作多做贡献。
三、评议意见XXX同志任XXX以来，工作勤奋，爱岗敬业。充分发挥技术骨干作用，团结同志，尊重领导，用心协助筹建处领导抓好教学工作的组织管理，协调各方关系，强化调度职能，使教学常规工作逐步走上规范化管理，实效性大大提高。工作中高度负责，严格把关，体现了党员领导干部的高素质。
在政治上能够做到认真贯彻执行党的路线、方针、政策和党支部的指示、决议，认真实践党的重要思想，持续和发扬优良传统和作风。班子内部团结，坚持民主集中制，重大问题坚持群众研究和及时报告请示。按时参加党员学习会，用心开展批评与自我批评，遵纪守法，认真落实党风廉政建设的各项规定，坚持一岗双责，廉洁行为。期望同志在今后的工作中，继续发扬老黄牛精神，扎扎实实的做好工作，为学校的发展做出新的贡献。
同志感谢领导的谈话，我深刻认识到思想大解放、作风大转变、效率大提升的重要性、必要性和紧迫性。新时代的教师，要主动适应新形势，及时对标对表，调频调幅，创新教学新形式、新方法;坚决破除躲避困难、回避矛盾的畏难思想;牢固树立敢于担责、敢于担险的担当意识;要做到为人师表，廉洁从教，廉洁管理，树立崇高的教师职业理想。
今后还是要一如继往地把工作做得更好，让领导放心。
【篇5】2020廉洁谈话提纲
全面从严治党廉洁教育谈话提纲
一、党中央的新精神
党的十八大以来，中国共产党人清楚认识到腐败必须标本兼治，注重源头治理，并且要常抓不懈。
1、党的十八届三中、四中、五中、六中全会把全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党具体而深入地展开，形成了系统完备的“四个全面”战略布局，完整体现了党中央贯彻落实党的十八大精神的战略谋划。全面从严治党是协调推进“四个全面”战略布局的根本保证。党的十八届六中全会是全面从严治党的再动员、再部署、再出发。
2、党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央以坚定的政治勇气和担当精神，奋力开创全面从严治党新局面。党中央把全面从严治党纳入战略布局、着力从严从细抓管党治党，加强和规范党内政治生活、着力净化党内政治生态，严抓中央八项规定精神落实、着力从作风建设这个环节突破，严明党的政治纪律和政治规矩、着力真管真严、敢管敢严、长管长严，坚持反腐败无禁区、全覆盖、零容忍，着力遏制腐败滋生蔓延势头，惩治群众身边的不正之风和腐败问题、着力增强人民群众获得感，全面强化党内监督、着力发挥巡视利剑作用。——七个着力
3、2017年3月5日，习近平总书记在参加十二届全国人大五次会议上海代表团审议时指出，全面从严治党永远在路上。要把严的要求落实到党的建设全过程和各方面，在坚持中深化、在深化中坚持，推动全面从严治党纵深发展。要压实压紧管党治党主体责任和监督责任，督促领导干部把责任扛在肩上，把加强和规范党内政治生活、加强党内监督各项任务落到实处。
4、党中央突出党规党法建设，不断加强党内制度建设，突出党章的根本地位，在清理党内法规的基础上，制定或修订《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》等党内重要法规，特别是十八届六中全会通过了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，修订了《中国共产党党内监督条例》，逐步完善了“一党章、二准则、三条例”的党内法规体系。
5、党中央高度重视国企党建工作，召开国有企业党的建设工作会议，提出了“根”“魂”论断，即：坚持党的领导、加强党的建设，是国有企业的“根”和“魂”，是国企的独特优势，也是我国国有企业的光荣传统。加强国企党建工作“四个坚持”的总要求，即：坚持党对国有企业的领导不动摇，发挥企业党组织的领导核心和政治核心作用；坚持服务生产经营不偏离，以企业改革发展成果检验党组织的工作和战斗力；坚持党组织对国有企业选人用人的领导和把关作用不能变；坚持建强国有企业基层党组织不放松。
6、十九大报告关于全面从严治党的新要求新部署
新时代党的建设总要求：坚持和加强党的全面领导，坚持党要管党、全面从严治党，以加强党的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，以党的政治建设为统领，以坚定理想信念宗旨为根基，以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争，不断提高党的建设质量，把党建设成为始终走在时代前列、人民衷心拥护、勇于自我革命、经得起各种风浪考验、朝气蓬勃的马克思主义执政党。
坚持全面从严治党：勇于自我革命，从严管党治党，是我们党最鲜明的品格。必须以党章为根本遵循，把党的政治建设摆在首位，思想建党和制度治党同向发力，统筹推进党的各项建设，抓住“关键少数”，坚持“三严三实”，坚持民主集中制，严肃党内政治生活，严明党的纪律，强化党内监督，发展积极健康的党内政治文化，全面净化党内政治生态，坚决纠正各种不正之风，以零容忍态度惩治腐败，不断增强党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，始终保持党同人民群众的血肉联系。
持之以恒正风肃纪：我们党来自人民、植根人民、服务人民，一旦脱离群众，就会失去生命力。加强作风建设，必须紧紧围绕保持党同人民群众的血肉联系，增强群众观念和群众感情，不断厚植党执政的群众基础。凡是群众反映强烈的问题都要严肃认真对待，凡是损害群众利益的行为都要坚决纠正。坚持以上率下，巩固拓展落实中央八项规定精神成果，继续整治“四风”问题，坚决反对特权思想和特权现象。重点强化政治纪律和组织纪律，带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来。坚持开展批评和自我批评，坚持惩前毖后、治病救人，运用监督执纪“四种形态”，抓早抓小、防微杜渐。赋予有干部管理权限的党组相应纪律处分权限，强化监督执纪问责。加强纪律教育，强化纪律执行，让党员、干部知敬畏、存戒惧、守底线，习惯在受监督和约束的环境中工作生活。
夺取反腐败斗争压倒性胜利：人民群众最痛恨腐败现象，腐败是我们党面临的最大威胁。只有以反腐败永远在路上的坚韧和执着，深化标本兼治，保证干部清正、政府清廉、政治清明，才能跳出历史周期率，确保党和国家长治久安。当前，反腐败斗争形势依然严峻复杂，巩固压倒性态势、夺取压倒性胜利的决心必须坚如磐石。要坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，坚持受贿行贿一起查，坚决防止党内形成利益集团。在市县党委建立巡察制度，加大整治群众身边腐败问题力度。不管腐败分子逃到哪里，都要缉拿归案、绳之以法。推进反腐败国家立法，建设覆盖纪检监察系统的检举举报平台。强化不敢腐的震慑，扎牢不能腐的笼子，增强不想腐的自觉，通过不懈努力换来海晏河清、朗朗乾坤。
健全党和国家监督体系：增强党自我净化能力，根本靠强化党的自我监督和群众监督。要加强对权力运行的制约和监督，让人民监督权力，让权力在阳光下运行，把权力关进制度的笼子。强化自上而下的组织监督，改进自下而上的民主监督，发挥同级相互监督作用，加强对党员领导干部的日常管理监督。深化政治巡视，坚持发现问题、形成震慑不动摇，建立巡视巡察上下联动的监督网。深化国家监察体制改革，将试点工作在全国推开，组建国家、省、市、县监察委员会，同党的纪律检查机关合署办公，实现对所有行使公权力的公职人员监察全覆盖。制定国家监察法，依法赋予监察委员会职责权限和调查手段，用留置取代“两规”措施。改革审计管理体制，完善统计体制。构建党统一指挥、全面覆盖、权威高效的监督体系，把党内监督同国家机关监督、民主监督、司法监督、群众监督、舆论监督贯通起来，增强监督合力。
二、中纪委、省纪委的新举措
1、十九届中央纪委二次全会公报中的新提法新要求
2018年1月13日，新华社全文播发了十九届中央纪委二次全会公报。公报全文只有2893字，但新风扑面，字里行间无不折射出新时代中国共产党人初心不改、矢志不渝、自我革命、砥砺奋进的政治品格和革命精神。公报中有很多新提法新要求新精神，贯穿其中的根本要求就是必须以永远在路上的韧劲和执着，把“严”字长期坚持下去，一以贯之、坚定不移。
三个关键
全会公报强调，“全面贯彻落实党的十九大精神，关键在于坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导；关键在于自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作；关键在于坚定不移推动全面从严治党向纵深发展。”深刻领会“三个关键”，至关重要。
这“三个关键”中，第一个关键是根本政治原则，是贯彻落实党的十九大精神的关键所在；第二个关键是贯彻落实党的十九大精神的指导思想和行动纲领，离开了这个根和魂，我们就会失去正确方向；第三个关键是根本保证，指明了全面从严治党的重大作用，要以全面从严治党这个党的伟大自我革命引领和推动党领导人民进行的伟大社会革命。三者浑然一体，不可割裂。
这“三个关键”，既来源于对党的十八大以来治国理政、管党治党伟大实践的深刻总结，又是推动党和国家事业未来发展的根本遵循，须臾不可偏离。必须紧紧围绕坚持和加强党的全面领导，紧紧围绕维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，紧紧围绕维护党中央权威和集中统一领导，坚持党要管党、全面从严治党，以党的政治建设为统领，全面推进党的各项建设，营造风清气正的良好政治生态，为决胜全面建成小康社会提供坚强保证。
排除错误思想干扰
思想是行动的先导。推动全面从严治党向纵深发展，首先要排除错误思想的干扰，把全党思想统一和凝聚到党的十九大对全面从严治党作出的重大战略部署上来。全会公报指出：“要坚持问题导向，保持战略定力，排除错误思想干扰，不松劲、不停步、再出发，在坚持中深化、在深化中发展，努力夺取全面从严治党更大战略性成果。”
党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央坚持不懈推进全面从严治党，展现了旗帜鲜明的立场态度和顽强的意志品质，以从严管党治党的卓著成效，赢得了党心民心，校正了社会价值观，充分证明了党中央把全面从严治党上升为战略布局的抉择是及时的、英明的、正确的。但也要看到，当前还有一些杂音噪音不绝于耳。比如，有的认为过去五年管得太严了，现在应该松一松了；有的认为全面从严治党让干部不作为，影响了经济发展；有的认为反腐败是权力斗争，等等。出现这些奇谈怪论，有的是认识上糊涂，头脑不清醒；有的则是自身不干净，想把水搅浑，好蒙混过关；更严重的是一些人别有用心，对全面从严治党进行大肆扭曲和抹黑，最终目的是否定中国共产党的领导。对这些模糊认识和错误言论，必须加以辨析、引导、驳斥，化解消极情绪，消除偏见误解，为推进全面从严治党、深入开展党风廉政建设和反腐败斗争营造良好舆论氛围。
在坚持中深化、在深化中发展
相对于过去五年习近平总书记反复强调的在坚持中深化、在深化中坚持，此次全会公报要求在坚持中深化、在深化中发展。从坚持、深化到坚持、深化、发展，一词增加有深意，对做好新时代管党治党工作提出了新要求，反映出我们党坚定不移推进全面从严治党的信心和决心。
坚持和深化是一对辩证关系，不坚持无以深化、不深化难以坚持，体现的是科学的思想方法和工作方法，反映的是咬定青山不放松的执着和韧劲，是过去五年我们党取得历史性成就的一条重要经验。公报强调在坚持中深化，就要求我们必须继续坚持十八大以来管党治党的好经验好做法，对每一项工作都要以钉钉子的精神一抓到底，久久为功、善作善成。
在深化中发展，则是要求在坚持和深化基础上有更大的作为、取得更大的成就。要坚持问题导向，倾听人民群众的呼声，及时发现和解决管党治党中出现的新情况新问题；要强化改革创新，深化对管党治党规律的认识，增强工作的系统性创造性实效性，把全面从严治党的思路举措搞得更加科学、更加严密、更加有效。
夺取全面从严治党更大战略性成果
所谓战略，就是从全局考虑谋划实现全局目标的规划；战略性成果，就是足以对全局产生根本性影响的成果，是战略性胜利，而不是战术性胜利。全会公报提出要努力夺取全面从严治党更大战略性成果，展现了以习近平同志为核心的党中央“越是艰险越向前”的气概和“而今迈步从头越”的勇气。
如果说，五年前的十八届中央纪委二次全会召开时，大家对我们党自身存在的问题还充满忧虑，有的甚至感到彷徨迷茫，那么经过五年全面从严治党的革命性锻造，党内政治生活气象更新，党的面貌焕然一新，党内外干部群众的心气与五年前相比有天壤之别，呈现出充满信心、积极向上的态势，期待的是“宜将剩勇追穷寇”，全面从严治党更加深入，夺取更大战略性成果。这个更大的战略性成果就是，巩固发展反腐败斗争压倒性态势，最终夺取压倒性胜利。
战略不是战术，但离不开战术的支持，离不开一个又一个战术性成果，最终以量的积累实现质的飞跃。千里之行、始于足下。要保持战略定力，认真贯彻党的十九大精神，按照中央纪委二次全会的部署，从现在做起，从点滴抓起，脚踏实地、真抓实干，不断积小胜为大胜。
严把选人用人政治关、廉洁关、形象关
选人用人是党内政治生活的风向标，确立用人导向是严肃党内政治生活的根本性举措。十八届中央纪委七次全会对各级纪检监察机关提出严把选人用人政治关、廉洁关的明确要求。此次全会公报强调要严把选人用人政治关、廉洁关、形象关，一是对选拔党员领导干部提出更严的标准，二是对纪检监察机关履行监督责任提出更高的要求。
首先要明确，“形象关”的“形象”二字，不是指一个人的外表好看与否，不是强调“以貌取人”，而是指一名干部在群众中的口碑和心目中的形象。现在有的干部，或许政治上、廉洁上没有什么大问题，但庸懒散慢，或碌碌无为，甚至是大错误没有、小问题不断。这样的干部，群众不欢迎，党的事业不需要。强调把好形象关，是人民立场、群众路线在选人用人工作中的具体体现。这就要求各级纪检监察机关既要聚焦政治纪律和廉洁纪律，把本地区、本部门的政治生态状况搞透彻，坚决防止政治上有问题、本人不干净的干部得到提拔使用，也要强化日常监督管理，多到群众中听听大家对一名党员干部的评价，对口碑差、甚至还有各种不雅绰号的党员干部要格外注意，摸清实情、准确画像，决不让这样的党员干部得到提拔重用。
推动管党治党责任全面覆盖、层层传导
权力就是责任，责任就要担当。对于我们这么一个大党来说，全面从严治党要靠全党、管全党、治全党，要靠各级党组织和每一位党员领导干部切实担起政治责任。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央以上率下，牢牢抓住管党治党责任“牛鼻子”，层层传导压力，把主体责任和监督责任一贯到底，形成了全党动手一起抓的生动局面。全会公报首次提出要推动管党治党责任全面覆盖、层层传导，既是对十八大以来管党治党宝贵经验的肯定和发扬，又是针对当前一些地方和部门依然存在的主体责任空转、虚转等现实问题，对落实管党治党责任提出了新目标、新要求。
要清醒地看到，在全面从严治党深得人心、落实“两个责任”不断深入的时代背景下，还有一些党员领导干部对党的领导理解不全面不深刻、存在模糊认识，管党治党不担当不作为，责任落实不到位不扎实，致使一些地方和部门党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力。对这些问题必须切实解决，坚决纠正。各级党组织和党员领导干部要真正把落实管党治党政治责任作为最根本的政治担当，紧紧咬住“责任”二字，抓住“问责”这个要害，唤醒责任意识，激发担当精神，一级抓一级，层层抓落实，确保管党治党政治责任全面覆盖，无盲区、无空档，确保党的十九大作出的重大决策部署落到实处，坚决维护党中央权威和集中统一领导。
2、全面从严治党是以问题为导向的。当前，人民群众对党员尤其是党员领导干部的作风和廉洁问题反映最突出，必须坚定不移正风肃纪、反腐惩恶，回应广大人民群众的期盼，巩固党的执政之基。所以，党中央把党风廉政建设和反腐败斗争作为全面从严治党的重要组成部分来抓。
3、坚持党的领导、加强党的建设、全面从严治党、推进党风廉政建设和反腐败斗争之间的关系：党的领导是核心，党的建设是关键；全面从严治党是关键中的重点，党风廉政建设和反腐败斗争是重点中的重点。
4、前任和现任中纪委书记的强调内容
（1）王岐山在中国共产党第十八届中央纪律检查委员会第七次全体会议上的工作报告的名称为：推动全面从严治党向纵深发展 以优异成绩迎接党的十九大召开。
（2）王岐山报告指出：六中全会审议通过的党内政治生活准则和党内监督条例，是依规治党、从严治党的重要制度成果。各级纪检机关要以准则和条例为尺子，加强对贯彻六中全会精神和执行准则、条例情况的监督检查，确保党员领导干部对党忠诚，坚持党的基本路线，为贯彻落实党的路线方针政策提供有力保障。
（3）王岐山报告指出：作风建设必须常抓不懈，要紧盯无视中央八项规定精神、潜入地下公款吃喝等老问题，注意发现和纠正以形式主义、官僚主义方式对待党中央决策部署，把同党中央保持一致仅仅当作口号等突出问题，把纠正“四风”往深里抓、实里做。
（4）王岐山报告指出：当前，反腐败斗争依然严峻复杂的形势没有变，要持续保持高压态势，力度不减、节奏不变，坚决减少腐败存量，重点遏制增量。今年是换届之年，更要讲政治、顾大局，摸清各地区各部门党风廉政建设整体情况，聚焦政治纪律、组织纪律和廉洁纪律，运用好监督执纪“四种形态”，特别是第一、第二种形态。（“四种形态”是全面从严治党的重大制度创新，是党中央的顶层设计，谋划忧深思远。）
（5）赵乐际在中央纪委监察部传达学习党的十九大精神大会上强调：认真学习贯彻党的十九大精神，一刻不停歇地推进党风廉政建设和反腐败斗争。
（6）中央纪委监察部召开传达学习党的十九大精神大会。中共中央政治局常委、中央纪委书记赵乐际出席会议并讲话。他强调，中央纪委监察部在维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导上担负着特殊使命和重大责任，必须忠诚履职、勇于担当，带头维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，带头贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，带头落实党的十九大确定的各项任务，不松劲、不停步、再出发，推动全面从严治党向纵深发展。
（7）赵乐际强调，要保持担当精神、斗争精神，不忘初心、牢记使命、继续前进，忠诚履行党章赋予的监督执纪问责职责。要把政治建设摆在首位，牢固树立“四个意识”，加强对党的十九大精神贯彻落实和党章党规执行情况的监督检查。要把坚定理想信念作为党的思想建设的首要任务，深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，不断提高纪检监察干部的政治能力和理论水平。要坚持、巩固、深化，全面加强作风建设和纪律建设，驰而不息落实中央八项规定精神，加大整治群众身边腐败问题力度，增强人民群众获得感。要坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，强化不敢腐的震慑，扎牢不能腐的笼子，增强不想腐的自觉。要精心谋划今年底和明年各项工作，切实担负起党中央赋予的职责，推动党的纪律检查事业不断开创新局面，不负党和人民的信任与重托。
5、党的十八大以来，全面从严治党成效卓著。以习近平同志为核心的党中央将全面从严治党纳入战略布局，把党风廉政建设和反腐败斗争摆到前所未有的新高度，坚定不移“打虎”、“拍蝇”、“猎狐”，反腐败斗争压倒性态势已经形成并巩固发展。十八届中央纪委向党的十九大的工作报告用一组数据印证了这份“打虎”成绩单：“经党中央批准立案审查的省军级以上党员干部及其他中管干部440人。其中，十八届中央委员、候补委员43人，中央纪委委员9人。”
五年来，各级纪检监察机关共查处违反中央八项规定精神问题18.9万起，处理党员干部25.6万人。2015年以来，全国纪检监察机关实践“四种形态”，用严明的纪律管全党治全党，共处理204.8万人次。其中，运用第一种形态批评教育、谈话函询95.5万人次、占46.7%，使红脸出汗成为了常态；第二种形态纪律轻处分、组织调整81.8万人次、占39.9%，第三种形态纪律重处分、重大职务调整15.6万人次、占7.6%，有力维护了纪律的严肃性；第四种形态严重违纪涉嫌违法立案审查11.9万人次、占5.8%，被开除党籍、移送司法机关的真正成为极少数。(摘自：中纪委十九大工作报告)
6、十九大后“首虎”
11月21日晚，中央纪委监察部网站发布消息，“中共中央宣传部原副部长鲁炜涉嫌严重违纪，目前正接受组织审查”。这是党的十九大后首次公布中管干部纪律审查消息，再次彰显了以习近平同志为核心的党中央坚定不移全面从严治党，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的坚定决心和必胜信念，释放了全面从严治党永远在路上、管党治党一刻不停歇的强烈信号。
7、河北省第九届纪律检查委员会第三次全体会议，于2018年1月21日在石家庄举行。全会指出，2018年是贯彻党的十九大精神的开局之年，是改革开放40周年，是决胜全面建成小康社会、实施“十三五”规划承上启下的关键一年，做好纪检监察工作责任重大。要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实党的十九大战略部署，按照十九届中央纪委二次全会和省委九届五次、六次全会安排部署，不忘初心，牢记使命，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，忠实履行党章和宪法赋予职责，紧紧围绕坚持和加强党的全面领导，紧紧围绕维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，紧紧围绕维护党中央权威和集中统一领导，坚持党要管党、全面从严治党，坚持稳中求进工作总基调，监督检查党章执行和党的十九大精神贯彻落实情况，以党的政治建设为统领，全面推进党的各项建设，深化国家监察体制改革，持之以恒正风肃纪，深入推进反腐败斗争，营造风清气正的良好政治生态，强化自我监督、自觉接受监督，建设忠诚干净担当的纪检监察干部队伍，为新时代全面建设经济强省、美丽河北提供坚强保证。
第一，把党的政治建设摆在首位。严肃党内政治生活，加强对党章执行和党的十九大精神贯彻落实情况、党内政治生活状况、党的路线方针政策执行情况、民主集中制等各项制度执行情况的监督检查，坚决落实党的基本理论、基本路线、基本方略；紧盯“关键少数”，督促其加强党性锻炼，提高思想境界和政治觉悟。严明政治纪律和政治规矩，聚焦解决“七个有之”问题，坚决清除对党不忠诚老实、阳奉阴违的两面人、两面派。全面净化党内政治生态，聚焦政治立场、政治原则、政治担当和政治纪律，强化监督执纪问责；发展积极健康的党内政治文化；严把选人用人政治关、廉洁关、形象关，为落实好干部标准、树立正确用人导向提供纪律保障。
……
第三，巩固拓展落实中央八项规定精神成果。以钉钉子精神打好作风建设持久战，扎实推进纠正“四风”和作风纪律专项整治，聚焦不正之风新表现新动向，紧盯形式主义、官僚主义，严查表态多调门高、行动少落实差，做表面文章、摆花架子、搞劳民伤财的“形象工程”和“政绩工程”等行为；紧盯享乐主义和奢靡之风，严查顶风违纪行为；紧盯不作为、乱作为、冷硬横推问题，严查庸懒无为、吃拿卡要等行为；紧盯领导干部在纠正“四风”中责任担当不够问题，严查失职失责行为。坚决反对特权思想和特权现象，决不让特权行为滋长蔓延。教育引导党员干部增强群众感情，厚植党执政的政治基础和群众基础。
……
第五，全面加强党的纪律建设。有针对性地强化纪律教育，把党章党规党纪教育作为党员干部培训必修课，运用反面教材开展警示教育，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。深化运用监督执纪“四种形态”，坚持“惩前毖后、治病救人”方针，坚持“三个区分开来”，落实“五看”要求和“四精”标准，在早发现上深化，在分类处置上深化，在用好第一种形态上深化，在谈话函询上深化。强化日常监督执纪，推动改革体制机制、健全规章制度，强化不敢腐的震慑，扎牢不能腐的笼子，增强不想腐的自觉。
第六，努力推动反腐败斗争压倒性态势向压倒性胜利转化。坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，坚持受贿行贿一起查，聚焦党的十八大以来不收敛、不收手，问题线索反映集中、群众反映强烈，现在重要岗位、可能还要提拔使用的领导干部，重点查处政治问题和经济问题相互交织形成利益集团的腐败案件，着力解决选人用人、审批监管、资源开发、金融信贷等重点领域和关键环节的腐败问题。加强追逃追赃防逃工作，持续推进“天网行动”，努力实现追回数量新突破。
【篇6】2020廉洁谈话提纲
2020廉政提醒谈话提纲 2020年谈心谈话 2020廉洁谈话记录内容示例三篇
廉政谈话是“治未病”的一种有效方法，它旨在通过谈心谈话，关口前移、提前预防，及时解决苗头性、倾向性问题，促进领导干部廉洁自律，达到教育、挽救和保护干部的目的。下面是为大家带来的2020廉政提醒谈话提纲 2020年谈心谈话 2020廉洁谈话记录内容示例，希望能帮助到大家!
2020廉政提醒谈话提纲 2020年谈心谈话 2020廉洁谈话记录内容示例1
被谈话人
职务
工作单位
谈话人
记录人
地点
时间20XX年7月26日
谈话内容：
根据县纪委、县委组织部文件精神要求，今天和你进行廉政谈话，我们要从思想、工作、作风等方面深刻查摆问题，剖析 自我，严肃认真，实事求是，以达到查问题、促工作、改作风的目标，以促进林业工作的更好发展。
1、贯彻落实中央和省市县委重大决策部署情况，结合本部门实际推进工作情况?
我坚决拥护和认真贯彻落实中央和省市县委各项重大决策部署，在实际工作中，按照上级部门的要求，认真扎实推进自己所负责 局安全生产工作，始终把工作放在第一位，积极落实上级和职责要求，强化宗旨意识，认真履行职责，为促进林业发展积极工作。
2、对中央关于改进工作作风、密切联系群众“八项规定”、县委“十项规定”和林业局相关规定的贯彻落实情况?
党的十x大提出了改进工作作风、密切联系群众“八项规定”、县委制定了“十项规定”，林业局也对廉政建设防范机制做出了规定 。我认真学习了这些规定，并和自身具体工作紧密结合起来，改变自身工作作风，思想作风和学习作风，以更高的标准严格要求自己 ，忠实履行好作为党员、干部的工作职责。
2020廉政提醒谈话提纲 2020年谈心谈话 2020廉洁谈话记录内容示例2
1、领导班子和本人贯彻落实党风廉政建设责任制，领导党风廉政建设和反腐败斗争情况。
2、个人执行《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则(试行)》以及廉洁自律各项规定情况。
3、领导班子和本人执行民主集中制原则，接受监督情况。
4、加强党风廉政建设，开展反腐败斗争的意见和建议。
5、本人在廉洁自律方面存在的问题及整改措施。
6、新提任领导干部抓党风廉政建设的打算和个人廉洁自律的措施。
2020廉政提醒谈话提纲 2020年谈心谈话 2020廉洁谈话记录内容示例3
一、请介绍一下今年以来，你公司党组织贯彻落实全面从严治党主体责任情况，都做了哪些工作?
结合总支特点制定了“关于落实党风廉政建设主体责任和监督责任的实施办法”，明确领导干部责任分工，全体领导干部签订了“廉洁从业承诺书”，重点岗位人员签订了“重点岗位人员廉洁从业承诺书”。
二、五一、端午、中秋、国庆，集团公司纪委都提出了贯彻落实中央八项规定精神的有关纪律要求，你们是怎么传达贯彻落实的?
在每个节前组织召开全体领导干部、科长及重点岗位人员参加的班子扩大会，传达公司纪委提出的相关要求，并结合部门管理工作特点，对重点岗位人员提出具体工作要求。
三、就本单位而言，存在廉政风险的业务流程和岗位有哪些?采取的防范措施有哪些?
存在廉政风险的业务流程和岗位主要有两类：一是参与战略部组织的设备设施大修招投标工作的人员，二是参与外协供方审核及管理的人员。
采取的防范措施：对参与招投标人员履行授权管理程序，对授权人员提出明确工作要求，严格执行招投标相关规定及流程;对外协供应商进行了工作承诺，严禁我们的外协管理人员单独与供应商进行工作接触，严禁接受或参与供应商的宴请、礼物或聚会等。
四、你单位在贯彻落实民主集中制、执行“三重一大”集体决策程序方面都是怎么做的?班子成员在集中讨论过程中发表意见是否充分?
对涉及“三重一大”的科级干部选拔、技术专家评聘方面，严格执行公司管理规定，履行民主推荐、考察，讨论决定，任职公示等程序;每位班子成员均在集中讨论过程中充分发表意见，给出合理建议并形成记录。
五、职工群众反映比较强烈的有关党风廉政建设方面的问题有哪些?
有员工反映，公司及总支开展的廉政警示教育相关活动，不应该仅局限于党员领导干部和重点岗位人员，应该让普通职工群众也参与进来;公司及部门应多关注调整下来的科级人员思想动态，做好沟通和疏导工作。
