在区重点项目现场观摩会议上的讲话范文8篇
在区重点项目现场观摩会议上的讲话范文篇1
同志们：
这次全市信访工作会议是市委、市政府决定召开的。会议的主要任务是，深入贯彻落实全州信访工作会议精神，总结 我市信访工作经验教训，正确分析信访形势，研究和部署当前信访稳定工作，进一步加大信访工作力度，努力扭转我市集体上访、越级上访增多的局面，为我市跨越式发展创造稳定的社会环境。按照会议的要求，我讲两个问题。
一、我市前段信访工作的基本情况
随着我市改革和发展步伐的不断加快，各种深层次矛盾逐步显现出来，特别是今年上半年更为突出，群众信访量明显增加，1-9月份，我市发生集体访116批2729人次，比去年同期上升了56.8%;单人访283件，同比上升45.1%。市委、市政府对信访工作高度重视，及时采取措施，各级各部门齐抓共管，稳定了上访形势，维护了社会的基本稳定。
一是坚持信访原则，加大组织领导 力度。市委、市政府充分认识信访工作在维护社会稳定工作中的重要作用，发挥市信访工作领导 小组的协调与沟通作用，强化信访工作运行机制，健全信访工作责任制，继续实行一把手负总责，分管领导具体抓的工作体系，层层签订信访指标责任状，加大领导包案工作力度，对影响我市稳定的重点问题，实行五大班 子领导包战线、包案件的处理办法，落实了“归口办理、分级负责”的信访原则。
二是认真排查各类矛盾，确保社会稳定。在信访工作中，坚持主动、超前掌握各类信访苗头，积极做好信访预测排查工作，尽可能地把各类信访事态平息在萌芽之中;积极开展调查研究，深入基层，深入群众，确定群众关注的热点、难点问题，掌握信访第一手材料 ，建立健全信息网络和制度，畅通社情民意反映渠道，建立了部门联动机制，各级领导和所属部门协调运作，扩大排查范围，实行综合治理，及时化解矛盾。
三是增强服务意识，积极为群众解决实际问题。对群众反映强烈的离退休人员养老金发放、企业职工生活社会保障、城镇居民拆迁回迁、农民负担等涉及群众切身利益的现实问题，只要是该办、能办的，就想方设法去办，创造条件办好，对不能办或暂时办不到的事情，积极做好深入细致的解释引导工作，并制定和出台了一系列保护群众利益的政策，保证了改革的深入进行，减少了社会震荡，使一些久拖不决的问题得到解决，取得了良好的社会效果。
四是加强信访工作力量，推进了信访工作法制化进程。扎实开展创建州级“人民群众之家”活动，调整充实信访部门工作力量，选派后备干部到信访部门锻炼，服务水平进一步提高，重点部门设立了信访职能机构，在全市建立了一支素质较高的信访干部队伍。深入贯彻《信访条例》和逐级上访制度，加大了依法处理信访问题的力度，引入法律援助手段，提供法律咨询服务，使越来越多的信访问题通过法律程序和行政复议得到了解决。
我市的信访工作虽然取得了一些成绩 ，但信访总量居高不下，除了客观因素外，工作上存在的差距和不足也是重要原因。一是一些部门的责任制没有真正落到实处。一些领导干部缺乏责任心和使命感，未能履行第一责任人的职责，该解决的不认真解决，对信访问题推诿扯皮，工作处于忽冷忽热状态，衙门作风严重，工作被动应付，甚至将矛盾上缴，小患酿成大乱。二是忽视群众思想政治工作。在处理信访问题过程中，不去做耐心细致的思想政治工作，冲撞群众、伤害群众、工作方法粗暴、甚至与群众公开对立，将群众拒之门外，导致群众情绪激动、矛盾深化。在接待过程中，有些人员不认真向群众宣传有关政策规定，妄加解释，执行政策缺乏严肃性和透明度。三是宗旨意识不强。对人民群众缺乏感情，有些领导干部面对群众的疾苦麻木不仁，不为群众办实事，官僚主义严重，对反映的问题能推就推，能拖就拖，能躲就躲，让群众往返奔波，置群众的利益于不顾，失信于民，损害了党和政府的形象。
二、当前信访工作形势和下一步工作意见
我市近期大规模上访活动虽然不多，但形势仍不容乐观，一些深层次矛盾还没有得到彻底解决，尤其是改革攻坚阶段和发展的关键时期，新矛盾、新问题还会不断出现。当前的信访形势主要有以下几个特点：
一是信访量始终在高位运行。群众信访特别是集体上访，处在一个相对活跃期，尤其是进入四月份以来，集体访猛增，上半年我市集体上访量居全州首位，单日访量也是我市历史上所没有的，越级访增幅明显。1-9月份，发生越级集体访14批、425人次，其中到省集体访7批、310人次，去州集体访7批、115人次，在全省县(市)越级访中排到了第三，给全州信访形势造成了一定的影响。
二是反映的问题较为集中，解决难度加大。农村方面，主要问题是林地、土地权属纠纷与今年开展的退耕还林、村委会换届选举等工作相交叉，引发了一些矛盾，涉及面广，触及农民切身利益。市区主要集中在城建拆迁补偿、改制企业职工社会保障等问题。这些问题的解决都有相当大的难度。
三是上访主体多元化，行为过激。上访人员成份越来越复杂，农民、个体户、打工者、企业职工等各类人员都有不同程度的上访现象;个别党员、村干部参与、组织上访;农村个别村屯宗派势力以排除异已为上访目标，胁迫村民盲目遵从，扩大上访规模。上访中违法现象经常发生，打横幅标语，集结队伍，哄闹接待场所，受“大闹大解决，小闹小解决”影响，煽动集资上访，以人多势众给政府施加压力，动辄要找市领导，对接待人员的解释不听不信，提出过高要求，不达目的绝不罢休，不给有关部门处理时间，并且扬言到省进京，情绪激烈，滞留不散。
面对我市信访工作的严峻形势和艰巨任务，各级各部门要进一步坚定信心，努力改进和完善工作方法，使信访工作更好地为改革、发展、稳定服务。
(一)进一步提高对信访工作重要性的认识，增强做好信访工作的责任感和紧迫感。
信访是人民群众反映问题的重要渠道，是党和政府联系人民群众的桥梁和纽带，是检验我们各项工作的窗口。加强信访工作是我们践行江泽民“三个代表”重要思想、密切党与人民群众的联系、巩固党的执政地位的需要，是维护社会稳定、确保改革与发展顺利进行的需要。面对改革、发展、稳定的历史重任，我们要正确认识和充分发挥信访工作的重要职能作用，从讲政治的高度、从维护党的执政地位形象的高度、从贯彻“三个代表”要求的高度，增强做好新时期信访工作的紧迫感和责任感，强化措施，加大力度，认真负责地解决人民群众提出的实际困难和问题，努力维护社会稳定，推动社会进步。
(二)切实加强领导，把信访工作责任制落到实处。
信访工作是党和政府工作的一个重要组成部分，是各级领导机关和领导同志义不容辞的工作职责。做好这项工作，关键在于加强领导，落实责任。各级各部门要认真贯彻中央关于“信访工作只能加强，不能削弱”的精神，把信访工作摆上重要议事日程，认真研究解决信访工作中的重要问题，加强对信访工作的部署指导 、督促和检查。领导同志特别是主要领导要善于统筹兼顾，给予信访工作应有的重视和必要的关注，亲自阅办重要的群众来信，接待重大问题的群众来访，负责处理重要疑难信访问题。要重视加强信访部门和信访干部队伍建设，给予实实在在的关心、支持和帮助，要做到“四个舍得”：舍得花一定的时间和精力过问信访工作;舍得把高素质的干部配到信访部门;舍得给予一定的经费投入;舍得为信访干部提供必要的工作、生活条件。要进一步落实信访工作责任制。各级各部门要建立以领导责任制为核心的责任体系，完善抓落实的信访工作机制，要按照“分级负责，归口办理”的原则，进一步规范领导层次、党政职能部门、专职信访部门、基层单位的信访工作职责和办事程序;要明确各部门的主要领导是信访工作第一责任人，分管领导负直接责任，第一责任人要做到经常研究、解决信访问题，定期接待上访群众，分管领导要协调处理好各类问题，做到责任落实;要按照分管范围，管好自己的份内的事，做好预防、控制、处理，配合主管领导抓好信访工作，做到分工落实。要建立和实行责任追究制。按照州委、州政府关于严重危害社会稳定的重大群体性上访事项实行责任追究的暂行规定，对处理信访问题推诿扯皮的、明顶暗拖的;对越级到州、省、京上访，责任领导不听调遣，无故不到现场做工作的;对劝返回来的集体上访，不抓紧处理致使重访的;对因工作原因造成严重后果的，严肃处理并追究有关领导责任，对应给予党政记处分的，由信访部门提出建议，经市信访领导小组研究，按干部管理权限和有关规定，提交组织、纪检、监察部门决定给予处分，对于失职渎职造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
(三)突出工作重点，认真解决群众集体上访问题。
解决好群众集体上访问题，遏制越级集体访上升势头，是当前和今后一个时期信访工作的重点，要强化措施，加大力度，坚决控制并扭转被动局面。要深入实际，有针对性地解决好信访重点、难点问题。各部门党政领导要深入基层，组织力量、调查研究、关心体察群众疾苦，摸清情况、研究政策、拿出对策，举一反三。对于群众反映强烈、涉及面广、牵涉人数众多的重大问题，有关领导要亲自调解、协调处理，争取迅速有效地解决问题，防止错失时机，激化矛盾。要建立热点问题的预警机制。树立超前意识，从源头抓起，及时分析研究不稳定因素，把工作做在事前。各地要建立和完善排查、协调、处理信访矛盾纠纷的工作机制，加强对信访热点问题的预警和排查工作。对排查出的问题，要有针对性地做好工作预案。要建立乡镇、街道、企事业单位的排查制度和工作网络，明确责任，加大工作力度，切实把问题化解在当地，认真做好上访老户和重点人员的稳定工作。要重视对群众初信初访处理，提高一次性解决问题的成功率。控制集体访、越级访最有效的办法是尽可能地把上访问题解决在发生地，解决在初始信访环节上，这项工作做得好，就会避免问题扩大、矛盾激化，要把提高初信初访事件的结案率做为重要环节来抓，扭转重集体访，轻单人访的观念，切实加大初信初访工作力度，防止因忽视处置而导致越级访集体访。要抓好多发部位的信访工作。目前，我市工业、林业、农业、医药、乡企、农机等重点战线存在的集体访和潜在不稳定因素较多，牵扯了很大的精力，重点部门要眼睛向内，对情况进行认真研究，制定改进多发部位信访工作的可行性措施，加强检查指导 ，切实负起责任，拿出有效的办法和对策，化害为利，控制和消除集体性上访事件发生。要增强思想政治工作的说服效果。重视做好群众的思想政治工作，深入到群众中发现问题，把握群众的思想动态，有针对性地加以说服、教育、引导，做好与群众间的感情沟通和交流，把思想工作做到心头。对已发集体访，要区别情况，讲究工作方法和策略，从关心人，理解人出发，帮助上访群众认识问题，做到释疑、解惑、顺气，以理服人，以情感人，淡化激烈情绪，避免事态扩大和矛盾升级，使群众心平气和，达到理智、理解的工作效果。
(四)加大依法信访的工作力度，提高信访工作整体水平。
依法上访是新形势下做好信访工作的重要途径，从当前看，群众的信访活动还有无序性和随意性，这是导致一些矛盾产生并发展的重要原因。这就要求我们加快探索适应信访工作法制化的新体系，帮助和引导群众依法按程序上访。对涉及的土地纠纷、合同 纠纷、民事纠纷等，更多地通过仲裁、行政复议、法律诉讼等渠道解决，用法律维护自身权益，促其息访息诉，增强群众的法制观念和意识，切实改变“唯大”、“唯上”的上访观念，消除“大闹大解决、小闹小解决、不闹不解决”的心理状态。要坚持和完善律师介入和法律援助办法，多为信访群众提供法律咨询和服务，加强信访部门和法制部门间的合作，共同维护正常的信访秩序。对围堵冲击国家机关，以上访为名进行非法活动，妨碍国家工作人员依法执行公务，造成不良后果的，要请执法部门介入，果断依法处理，惩处个别、教育群体，有效控制局面。
(五)抓好队伍 建设，提高信访干部队伍整体素质。
建设一支高素质的信访干部队伍，是适应当前信访形势的需要，各部门要按照信访工作只能加强，不能削弱的的精神，切实加强信访机构建设，该健全的要健全，该配齐的要配齐，切实加强信访工作力量。同时，要把后备干部派到信访部门锻炼做为一种制度坚持下来，有计划 地做好信访干部的培养使用，加快信访干部交流、提拔的进程，形成良性循环，充分调动他们的工作积极性、主动性。要进一步改善信访部门的工作环境，为信访干部创造良好的工作、学习、生活条件。各级信访部门和机构要进一步抓好自身思想建设、组织建设和业务建设，加快工作思路、工作方法上的创新，建设一支思想过硬、素质过硬、业务过硬的信访干部队伍。
同志们，做好新形势下的信访工作意义重大，任重而道远，我们一定要扎实工作，知难而进，求实创新，恪尽职守，努力创造一个安定的社会环境，为我市的改革开放和社会经济协调发展做出应有的贡献!
在区重点项目现场观摩会议上的讲话范文篇2
乡风文明是实施乡村振兴的重要组成部分，也是根本性保障。习近平总书记在中央农村工作会议上指出，乡村振兴，既要塑形，也要铸魂，要形成文明乡风、良好家风、淳朴民风，焕发文明新气象；强调要旗帜鲜明把反对铺张浪费、反对婚丧大操大办、抵制封建迷信作为农村精神文明建设的重要内容，推动移风易俗，树立文明乡风。近年来，区委、区政府始终高度重视移风易俗工作，以培育践行社会主义核心价值观为主线，推进移风易俗、倡树文明新风，坚持问题导向，强化部门职责，狠抓工作落实，取得明显成效。特别是前些年针对恶俗婚闹开展集中整治，在短时间内全面遏制了蔓延势头，基本杜绝了此类现象，广大市民给予充分认可。但同时也要看到，目前在我区部分镇街道，仍有一些与移风易俗要求、与社会文明风尚相违背的现象，婚礼乱贴红纸就是其中之一。从原来小区的井盖、下水道箅子贴红纸，到现在的道路沿线的线杆、挡车墩等公用设施贴红纸，愈演愈烈。XX月XX日《问政XX》“精致城市”专场曝光了婚礼红纸“张贴泛滥”的问题，更为我们敲响了警钟。这种行为宣扬封建迷信、污损公共设施，已超出了民俗范围，损坏了城市形象。对此群众十分反感，环卫工人苦不堪言，但迫于传统习俗和人情世故，靠一家一户、一街一巷的力量难以突破、无法解决。对婚庆乱贴乱挂红纸现象的集中整治势在必行、刻不容缓。
我们要把整治婚庆乱贴乱挂作为移风易俗新的阶段性工作重点，从现在起，集中精力、集中力量打一场针对婚庆乱贴乱挂集中整治的攻坚战、群众满意的漂亮仗，给群众提供规范有序的城市环境、文明的婚庆新风。对此，各部门单位要统一思想、坚定信心，形成共识，全力推进，在全区范围内基本消除此类现象，形成倡树婚庆新风的长效机制。
在区重点项目现场观摩会议上的讲话范文篇3
各建设、施工、监理单位：
今天，召开全县安全生产工作会议，是县人民政府高度重视安全生产管理工作，坚持以人为本理念的具体体现。这次全县安全生产工作会议既是一次总结成绩、明确任务、鼓舞干劲的会议，也是推进建设领域安全生产科学、健康、和谐发展的一次十分重要的会议。为此，我们将全力抓好以下几个方面的工作。
一、20xx上半年的主要工作回顾
随着我县建设步伐的不断推进，城市容量的扩宽，建设任务重，针对实际情况，我们进一步提高了对安全生产监管工作的重视，落实安全生产责任制。继续深入建筑工地开展查处违法违规行为、治理存在的各类安全隐患、开展专项宣传教育活动的行动，扎实开展有针对性的安全生产专项整治工作，强化日常监管，明确各部门各单位的职责和责任，同时领导班子也经常深入施工现场指导工作，具体做了以下几个方面的工作。
1、突出重点，加强分类管理
加强对房建项目的重大危险源、重点部位、大型设备、高支模和深基坑的监管。特别着重做好保障性住房、安置房等民生工程的监管力度。
2、采取措施，狠抓了关键时段建筑安全工作
为进一步抓好元旦、春节、“两会”、“五一”、 “党代会”等重要特殊时期的安全生产工作，我们及时召开会议、下发文件，对这些关键时段的建筑安全工作提前做出了具体工作要求。同时，针对这些特殊时段大部分社会单位放假、工地不停工，监管薄弱，建筑安全生产事故易发、多发等现实特点，多次开展建筑安全生产文明施工督查、检查和巡查。起到了良好的预警效果和指导作用，确保这些关键时段不发生重大人员伤亡事故。
3、抓住亮点，打造工作特色。
在工作中加强了质监、建管的联动机制，每月不定期组织质监、建管联合对指定的在建工程进行联合检查，做到质监建管无缝对接，打击违法违规行为的出现。
二、主要存在的问题
我们在安全生产管理方面虽然做了大量的工作，取得了一定的成效，但我县建筑施工安全生产的形势还是不容乐观，存在的问题主要有：
1、施工企业主要负责人的安全意识不够。施工企业对安全生产的重要性依然认识不足，自身没有真正重视安全，没有摆正安全与发展、安全与生产、安全与效益的关系，安全管理措施不得力，工作不深入，上级有关安全工作政策和要求得不到有效贯彻执行。部分施工企业对安全生产工作不够重视，安全生产责任制形同虚设，一些施工企业安全保障体系不健全，检查中发现一些项目经理、安全员、监理人员不能坚守岗位，导致违章操作、冒险作业现象时有发生。
2、安全生产责任制没有真正落实，安全生产防范体系不健全，防范工作不到位，事故隐患未能及时发现和整改，对已发现的问题采取措施不坚决，处理不严格。还有不少企业不能严格执行安全生产制度和强制性标准，安全生产投入不足，存在侥幸心理，违章指挥、违章作业的现象还比较突出，施工现场存在着比较严重的安全隐患。
3、施工安全没有安全技术支撑。施工企业的安全技术已严重弱化，对专项施工方案的编审程序不规范，其专项方案缺乏针对性和可操作性，特别是对施工现场的重大危险源管理不到位，个别工地未组织专家论证和送我局安监站备案的情况下，就擅自实施，且在实施环节未履行安全技术交底工作，缺乏相应监控措施。
4、企业和项目配备的安全管理人员无法真正满足安全生产管理需要，主要问题是不能到岗到位，在职安全员不但数量不足，而且业务水平参差不齐。安全专业人才严重短缺，已制约我县安全管理的整体水平，不利于我县建筑业安全发展。
5、部分监理对安全监工作不重视，监理行为不规范，日常管理不严格、不到位，对部分施工重点环节，旁站监理缺位，对存在的安全隐患不能及时发现和督促施工企业进行整改。
三、重点整治的主要内容
由于我县境内的施工企业聘用的农民工文化程度低，安全生产意识淡薄，防止伤害与被伤害的能力不足，加之少数的项目责任主体对建设工程质量安全不够重视，极易引发安全生产事故，为此你们一定要多加强对施工人员的安全培训和教育。20xx年下半年我们将开展以下重点整治的主要内容：
1.危险性较大的分部分项工程安全管理的情况，施工、监理等参建主体严格执行《危险性较大的分部分项工程安全管理办法》等安全管理文件的情况。重点是深基坑、高支模、脚手架、施工用电和建筑起重机械设备等重点部位、环节和程序的管理情况。
第一是危险性较大的分部分项工程专项施工方案的编制、专家论证、审核批准的情况，以及方案交底、实施及验收等过程监控的情况。特别是施工用电未认真实行三相五线制，线路乱拉乱抽，配电混乱等情况。
第二是深基坑工程是否遵循先设计后施工的原则，并严格按照相关安全技术标准、规范的规定进行基坑开挖、支护、临边防护、验收、变形观测等情况。
第三是高支模工程是否有针对性地进行安全技术交底，是否按照相关安全技术标准、规范和专项方案进行支撑系统搭设并验收，混凝土浇筑作业顺序是否合理，过程监控是否到位等情况。
第四是脚手架工程是否有针对性地进行安全技术交底，是否按照相关安全技术标准、规范和专项方案进行搭设并验收，安全防护措施是否达到标准，脚手架无脚手板、材质差、临边防护不到位，作业人员是否持证上岗等情况。
第五是建筑起重机械备案、登记、安装、验收、检测、使用、维护保养及拆除等各环节是否符合有关规定及安全技术标准规范的要求，特别是机械设备安全防护是否到位，是否存在无证安装现象和安装未验收擅自使用现象，管理是否到位等情况。
2.施工单位、监理单位落实安全责任的情况
施工单位应认真落实上级下达文件精神，将安全施工，文明施工放在首位，真正做到“治大隐患，防大事故”，确保生命财产安全。
监理单位，总监理工程师或具有相应资质的总监代表现场带班值守，专业监理工程师监理，特别是危险性较大的分部分项工程等重点部位、节点、环节实施过程的监理情况。
3.全面检查汛期、暑期安全落实情况
重点检查各企业是否落实汛期、暑期安全生产工作，深入分析本地区建筑安全生产形势，研究汛期、暑期安全生产工作的特点和规律，针对汛期、暑期安全生产薄弱环节和事故易发类型，制定防范措施和部署各项工作。否及时排查、消除施工现场的各项事故隐患，根据天气变化合理安排工程进度和工序，确保一线操作人员生命安全。
四、工作要点
1、把全面提升作业人员安全生产意识和素质作为基础性工作，特别是要以加强对农民工的安全教育培训为核心，切实提高其安全生产意识和安全操作技能。
要充分发挥施工企业的主导作用，督促引导施工企业结合生产实际，针对性地开展教育培训活动。着力抓好企业相关管理人员的定期培训和“三类人员”、特种作业人员的安全教育培训，督促其持证上岗。加强专职安全监理工程师取证培训和监理人员上岗前安全培训，增强监理人员风险防控能力。认真开展安全生产集中宣传教育活动。
2、加强建筑安全生产法规体系建设。着力抓好以下工作：
从进一步理顺监管体制，整合监管职能入手建立综合协调监管机制；从招投标、施工许可、工程安全质量的监督，现场安全监理等多个环节建立起强有力的长效综合监管机制；从建立建筑市场信用体系来进一步规范建设、施工、监理、勘察、设计等各个主体责任的落实。
3、推进企业安全生产保证能力的提高。突出抓好以下工作： 完善企业安全生产保证体系，切实加强安全生产保障能力建设。要通过建立健全安全责任制度、完善规章办法和加强企业安全生产专职管理机构建设，促使企业完善以企业法定代表人为核心的安全生产组织管理体系和以项目经理为第一责任人的施工现场安全生产保障体系，从而提高施工企业有效落实安全生产主体责任的能力。
全面推进建筑施工安全质量标准化，认真贯彻执行国家有关法规、标准，实现施工安全生产管理、相关人员行为及施工现场设施设备标准化，减少和杜绝施工现场非法违法施工行为。
加强总承包单位对分包单位、施工单位对项目部的安全管理。逐步推行上级机关向下属公司委派专职安全员制度，提高企业监控能力、信息反馈效率和安全管理人员的地位。
完善企业安全生产应急救援预案，加强演练，提高事故的抢险救援能力。
4、高度重视安全监管队伍建设。突出强化以下工作：
继续推动解决建筑安全监管机构、编制、经费等方面的问题，进一步加强建筑安全监管队伍建设，以适应当前基本建设规模持续扩大的需要。
积极开展安监执法人员安全生产教育培训，特别是要加强安全法规与技术标准的学习，组织集体或专题学习，注重自学，切实提高其业务素质和依法行政水平。
各位领导、同志们，做好建设领域安全生产工作责任重大，任务艰巨。我局将牢固树立科学发展的安全理念，做到警钟长鸣，常抓不懈，为建设现代化滨河城市和平安中宁作出新的更大的贡献。
在区重点项目现场观摩会议上的讲话范文篇4
同志们：
刚才，长海书记为全区领导干部上了一堂非常生动、非常深刻的“三严三实”专题党课。长海书记的党课报告，站在“全面从严治党”的高度，深刻分析了“三严三实”的内涵实质，详解了专题教育的重大意义，点出了党员干部队伍中“不严不实”问题的具体表现，对全区党员干部提出了自觉践行“对党忠诚、个人干净、敢于担当、务实多干”的要求。报告站位高、观点新、方法实、启发性强，不仅是一堂党课，也是对专题教育的动员部署。我们一定要深刻学习领会，认真抓好贯彻落实。
这次专题教育，中央明确提出，开展对象是县处级以上领导干部，由组织部门牵头抓总。因此，为扎实抓好专题教育工作，把各位参会同志留下来，就相关具体工作再作安排强调。这里，我结合学习贯彻长海书记党课报告精神，就抓好全区“三严三实”专题教育工作，提几点要求。
一、正确认识开展“三严三实”专题教育的重大意义，切实把思想认识统一到中央、市委和区委的部署要求上来
刚才，长海书记的报告回答了一些同志的疑惑，就是在党的群众路线教育实践活动后，为什么还要继续开展“三严三实”专题教育。大家对此要有清醒认识，开展“三严三实”专题教育，是各级党委（党组）的重大政治任务，各级领导干部一定要把思想统一到中央、市委和区委的部署要求上来。
去年，在党的群众路线教育实践活动中，各级党组织和广大党员干部聚焦“四风”问题，把自己摆进去认真分析，将问题挂单进行阳光整改，在党员干部身上存在的一些“四风”问题，以及一批群众关心的民生问题和热点问题得到了有效解决。中央巡回督导组和市委督导组对我区教育实践活动给予了充分肯定，各级党委（党工委、党组）也顺利通过了检查验收，这样的成绩来之不易，是全区各级党员干部努力践行“三严三实”最为有力的证明。但是，作风建设需要“驰而不息”的坚持下去，绝对不能一阵风，时而紧一些，时而松一些，应该将“作风建设”融入到日常的工作学习和生活中来，养成自觉的习惯，内化于言行之中。长海书记的报告，列举了“不严不实”的种种表现，这些都是部分干部身上真实存在的“缺点”。如去年教育实践活动期间，党员干部深入查找的“九种病”症状，虽然进行了“医治”，但还没有完全“根除”。这些“缺点”和“病症”，如果不通过专题教育持续不断整改，不进行经常性的“照照镜、洗洗澡、排排毒”，轻则影响教育实践活动深化，重则影响人民群众对党委政府的信任，影响党群干群关系，甚至影响党的执政基础；这些“缺点”和“病症”，也会成为我区改革发展道路上的“绊脚石”，影响到我们“两个定位、一个总要求”的实现。这次专题教育，中央和市委明确，是持续深入推进党的思想政治建设和作风建设的重要举措，是严肃党内政治生活，严明党的政治纪律和政治规矩的重要抓手。我们要通过开展这次专题教育，进一步教育和引导各级领导干部不断加强党性修养，继续坚持实事求是，改进工作作风，着力解决“不严不实”问题，切实增强践行“三严三实”要求的思想自觉和行动自觉，做到心中有党不忘恩、心中有民不忘本、心中有责不懈怠、心中有戒不妄为。因此，开展“三严三实”专题教育，对于落实“全面从严治党”的要求，持续深入推进干部作风建设，十分必要。大家一定要充分认识这次专题教育的重大意义，以对组织、对群众、对自己负责的态度，积极参与到专题教育中来。
二、准确把握开展“三严三实”专题教育的重点和关键，确保专题教育各项任务落到实处
我区的专题教育从今年5月开始，不分批次、不划阶段、不设环节，融入领导干部经常性学习教育之中。在对象上，就我区而言，主要包括两个层面的干部。一是区级领导班子成员；二是区级党政机关、人民团体、区管事业单位、镇（街道）领导班子成员（含区人大机关、区政协机关处级领导干部，区管副处级单位副职领导干部）。需要强调的是，区管副处级单位副职领导干部虽然级别为正科级，但作为一个班子的成员、一个单位的领导，其行为和形象也直接影响一大批人，按照从严从实的要求，这次我区也把这一部分领导干部纳入了专题教育的范畴。
如何开展好本次“三严三实”专题教育?概况起来就是要突出“一个主题”，把握“两个定位”，着眼“三个聚焦”，明确“四项任务”，做到“四个坚持”。
（一）突出一个主题，切实做到学习“三严三实”、践行“三严三实”
中央明确，这次专题教育的主题就是学习“三严三实”、践行“三严三实”。“三严三实”涵盖修身用权律已、谋事创业做人等多个方面，蕴含着严肃的政治原则和严明的纪律要求，体现了共产党人最基本的政治品格和做人准则，是每一个党员干部特别是领导干部必须始终坚守的“本真”。开展专题教育，必须要紧扣“三严三实”，将“三严三实”的要求贯穿于干部的学习、查摆问题和整改全过程。
（二）把握“两个定位”，始终保持专题教育的正确方向
本次专题教育，中央、市委和区委文件都明确了“两个定位”：一是这次专题教育是群众路线教育实践活动的延展深化；二是不作为一次活动，不分批次、不划阶段、不设环节，融入领导干部经常性学习教育。
为什么把“三严三实”专题教育定位是群众路线教育实践活动的延展深化?“三严三实”专题教育是在协调推进“四个全面”战略布局的新形势下，党对群众路线的又一次继承与发展，是对党的群众路线教育实践活动的巩固和拓展，二者是一脉相承。习在党的群众路线教育实践活动总结大会上强调“作风建设永远在路上，永远没有休止符”、“全党要以此为起点，在从严治党上继续探索、不断前进”，而“三严三实”专题教育作为加强党的思想政治建设和作风建设的重要举措，正是贯彻落实习重要讲话精神的具体行动，是在新形势下坚持“全面从严治党”的探索与实践。这就要求我们，要克服松口气、歇歇脚的思想，在工作上必须一以贯之地坚持“讲认真”、“钉钉子”的精神，自觉承接好教育实践活动整改任务，要对已经解决的问题抓好巩固，对尚未解决的问题紧盯不放，对新发生的问题及时整改，一锤接着一锤敲，真正使好作风成为党员干部的一种信念、一种习惯，成为全区上下的一种风气、一种氛围。
为什么把“三严三实”专题教育定位于经常性学习教育，不作为一次活动，不分批次、不划阶段、不设环节。因为本次专题教育与党的群众路线教育实践活动有所区别，对于干部而言，“三严三实”应是我们在每个时期、每项任务的自觉要求，不是哪个阶段、哪个环节、哪个特定时间的特殊要求。因此，在具体工作方法上，这次专题教育突出融合、结合。融合，就是要把专题教育与平时的中心组学习、“三会一课”和年度民主生活会等经常性工作深度融合；结合，就是要把专题教育与我们的实际工作结合起来，与我们“两个定位，一个总要求”的事业结合起来。通过融合和结合，要把专题教育融入到领导干部经常性学习教育之中，贯穿于党员干部教育的全过程，内化于党员干部的日常具体工作和生活之中。
（三）着眼“三个聚焦”，努力实现专题教育的目标要求
中央明确要求，这次专题教育，聚焦点在“对党忠诚、个人干净、敢于担当”这三句话，着力点在解决“不严不实”的突出问题，实现这次专题教育“三个见实效”的目标要求。一是要聚焦“对党忠诚”，切实在讲政治、尊法治、守纪律、懂规矩，着力营造良好政治生态上见实效。要通过组织领导干部深入学习研讨，推动领导干部进一步坚定理想信念，带头践行社会主义核心价值观，坚守共产党人的精神高地。二是要聚焦“个人干净”，切实在整“四风”、转作风、树新风，巩固拓展群众路线教育实践活动成果上见实效。要进一步强化党性原则，增强纪律意识和规矩意识，自觉在思想上政治上行动上同以同志为的党中央保持高度一致。三是要聚焦“敢于担当”，切实在实干、担当、作为上见实效。我们应当进一步明确干事创业的行为准则，树立正确的权力观政绩观，坚持为民用权、秉公用权、依法用权、廉洁用权，创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。
（四）明确“四项任务”，掌握专题教育的方式方法
中央、市委和区委文件中，对这次专题教育的方法措施提出了明确要求，归纳起来就是“三个专题、一个专项”这4个关键动作。对这4个关键动作，我们要一个一个动作做到位，一项一项任务抓落实。
一是高质量讲好专题党课。这次专题教育以领导干部讲党课启动开局，这是一种创新，也对讲好党课提出更高要求。重点要把握好三个问题。一是谁来讲?区级层面，区委书记和党员区领导是重点，刚才长海书记的专题党课就做了很好的示范；接下来，其他党员区领导也将在6月底以前结合到联系点调研指导、到基层检查工作、参加“三会一课”等，给分管领域、分管部门和基层党员干部讲一次党课。部门和镇（街道）这个层面，各部门、各镇（街道）的党组织书记是重点，要在5月底前结合专题教育动员部署工作给所在单位的党员干部讲好党课。二是讲什么?主要是“三个讲清楚”：讲清楚“三严三实”的重大意义和丰富内涵，讲清楚“不严不实”的具体表现和严重危害，讲清楚落实“三严三实”的实践要求。尤其要注意把领导干部思想上的模糊认识点出来，把教育实践活动中整改不到位的问题点出来，把普遍存在的“不严不实”问题包括反面案例点出来，把干部群众反映强烈的突出问题点出来。在此基础上，抽丝剥茧、剖析根源、抓住实质，增强专题党课的吸引力、渗透力、影响力。三是怎么讲?首先，“讲好”必先“学好”。对中央、市委和区委的精神，各级党委（党组）书记必须首先搞清楚、弄明白，要先学一步、学深一些，把握实质、得其要义，做到真学、真懂、真信、真用，决不能以其昏昏使人昭昭。其次，要联系实际讲。要深入基层广泛调研，了解党员干部思想作风状况，了解群众想什么盼什么，想清楚讲什么、怎么讲；要从领导干部自身讲，分清哪些问题根子出在理想信念动摇上，哪些出在党性观念不强上，哪些出在宗旨意识淡薄上，哪些出在道德品质不高上，哪些出在遵守法纪不严上；从领导班子讲，分清哪些问题根子出在思想教育不够上，哪些出在用人导向不正上，哪些出在日常管理“软”和“宽”上，哪些出在制度执行不力上。在此基础上，亲自动手撰写讲稿，做到有理有据、深入浅出，真情实感、话由心生。总而言之，讲党课要切实做到“四个深入、四个防止”，即深入领会精髓，防止浮于表面；深入透析内涵，防止偏向散光；深入找准问题，防止泛泛而谈；深入联系实际，防止照抄照搬。党课时间根据实际而定，党课报告要按规定报送区委组织部审核同意。各党组织书记要精心准备，讲好党课，并将书记讲党课拍成视频交区委组织部，全区将开展书记讲党课评比。同时，区委将选优制作党课视频，供大家学习。
二是高质量组织好专题学习。区委《实施方案》中，划分了三个学习专题。各部门各镇（街道）可结合实际，进一步细化学习专题，充实学习内容。在学习中，特别要注重“四个强化”：一是要强化对“三块内容”的学习。第一块内容是系列重要讲话精神，第二块内容是党章和党的纪律规定，第三块内容是市委、区委关于政治纪律、作风建设方面的文件规定。重点是要学习《谈治国理政》、《关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》，学习关于经济、政治、文化、社会、生态文明建设和党的建设等重要论述。要坚持读原著、学原文、悟原理，深入学、系统学、贯通学，通过学习，深刻领会贯穿其中的坚定的信仰信念、强烈的历史担当、真挚的为民情怀、实事求是的思想作风、唯物辩证的科学方法，真正内化于心、外化于行。二是要强化集中交流学。各级党委（党组）中心组要在个人自学的基础上，组织大家静下心来、坐在一起，认真开展集中学习研讨，学习对象要做到全覆盖，学习时间大体上每两个月1个专题，每个专题集中学习不少于2天。集中学习每次明确一个主题，主要领导带头谈体会，班子成员轮流作中心发言，共同围绕主题开展研讨，自觉把自己摆进去，真正在入脑入心上下功夫。要坚决防止以专家辅导代替集中学习研讨、简单以做了多少笔记写了多少文章来评判学习效果等形式主义现象。三是要强化带着问题学。要针对思想困惑、认识模糊的问题，在学习研讨中去伪存真、找到答案；针对习以为常、不以为然的问题，在学习研讨中认清危害、厘清是非；针对工作中的重点难点问题、群众关心关注的问题，在学习研讨中寻求对策、拿出措施。通过学习，真正把“不严不实”的问题找出来，把整改的措施拿出来。四是要强化正反典型对照学。要用好中纪委、中组部编写的《优秀领导干部先进事迹选编》、《领导干部违纪违法典型案例警示录》这两本书，认真学习焦裕禄、杨善洲、沈浩、邓平寿、马善祥等先进典型事迹，从周永康、__、徐才厚、令计划、苏荣等违纪违法案件中汲取教训。既从优秀领导干部的事迹中找到差距、见贤思齐，又从反面典型的违纪违法案件中汲取教训、自警自省。总之，学习研讨一定要有深度，见人见事、触及问题，追本溯源、深化认识，切实增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。
三是高质量开好专题民主生活会。今年底，每名区管党员领导干部要以“三严三实”为主题召开专题民主生活会。要充分借鉴群众路线教育实践活动的经验做法，结合这次专题教育的特点，把专题民主生活会和组织生活会开出高标准、高质量。这次专题民主生活会，基本要求是“两对照、三联系、四到位”。“两对照”，就是要对照党章、党的纪律、国家法律、党的优良传统和工作惯例，对照正反典型和群众意见，深入查找自身存在的“不严不实”突出问题。“三联系”，就是要联系个人思想、工作、生活和作风实际，联系个人成长进步经历，联系教育实践活动个人整改措施落实情况，认真开展党性分析，撰写党性分析材料。“四到位”，就是查摆问题要挖到位，谈心交心要深到位，开展批评要辣到位，整改措施要实到位。
如何做到“四到位”?首先，查摆问题要深入，紧扣“三严三实”主题，采取自己找、群众提、上级点、互相帮、集体议的方式，深入检查扫描，把“不严不实”问题摆准、摆实、摆具体。特别强调一点，撰写党性分析材料，要自己动手、从严从实切实做到见人见事见思想，坚决防止“八讲八不讲”，坚决防止把去年教育实践活动期间的个人剖析材料用来“新瓶装旧酒”、应付了事。其次，谈心交心要充分，可结合“书记谈心”活动开展，交换意见要直截了当，既主动说出自己的问题，也点出对方的问题，把问题谈深、谈透。第三，相互批评要有辣味，开展积极健康的思想斗争，出以公心、以人为善，出汗排毒、使人受益。第四，整改措施要实在，有问题就必须有整改措施、有不足就必须改进提高。要有几条硬措施，实打实、不空洞，看得见、摸得着。
四是高质量抓好专项整改。要坚持思想问题和实际问题一起改，使专题教育的过程成为校正“不严不实”问题的过程。要列出清单、专项整改。把“不严不实”问题梳理清楚，有什么问题就解决什么问题，哪些方面群众意见大就着重解决什么问题，特别要抓好为官不严、为官不实、为官不为等问题的整改。要立说立行、边学边改。查找问题并不难，明白道理也不难，难的是付诸行动、真改实改。要从现在改起、从自己改起、从突出的问题改起。要建立机制、督促整改。要建立整改跟踪督查机制，对整改不力的约谈提醒，对态度消极、虚以应付的严肃批评。整改效果怎么样，要听取干部群众的意见。要上下结合、联动整改。上改下不改，或下改上不改，都难以改彻底。要利用这次专题教育各级同步进行的契机，分清责任、上下联动，以上带下、以下促上，把整改措施落到实处。要立规执纪、刚性整改。要制定有效管用的制度、强化制度的刚性执行，防止打折扣、搞变通，防止“破窗效应”。对存在“不严不实”问题的领导干部，立足于教育提高，促其改进；对群众意见大、不能认真解决问题、没有明显成效的，要进行组织调整。
（五）做到“四个坚持”，确保专题教育高质量
一是坚持以上率下。“三严三实”专题教育，中央明确提出坚持以上率下、示范带动。区委会带头开展，区人大会党组、区政府党组、区政协党组也将结合实际开展，同时从今天长海书记带头讲党课开始，各部门、各镇（街道）领导班子成员也要严格按照要求，开始专题教育，发挥带头作用、层层作出示范。领导干部一定要以身作则，当标杆、作示范，上级为下级作表率，班长为班子成员作表率，一级做给一级看，一级带着一级干。特别是一把手，更要在专题教育中时时处处带好头，带头讲好党课，带头查找问题，带头开展批评和自我批评，带头抓好整改落实，力争学习研讨更深入、党性分析更深刻、整改问题更彻底、执行制度更严格，从而带动专题教育有力有效开展。
二是坚持问题导向。“三严三实”是针对党的思想政治建设和作风建设中的突出问题提出来的，专题教育也要针对问题来展开。要把问题意识、问题导向贯穿专题教育的全过程，无论是专题党课、专题学习研讨、专题民主生活会和组织生活会，还是整改落实、立规执纪，都要聚焦问题、对准问题，把发现问题、解决问题作为出发点和落脚点。要紧紧盯住“不严不实”的问题和具体表现，一条一条梳理、一项一项分析，弄清问题性质、找到症结所在，有什么问题就着力解决什么问题，什么问题突出就重点解决什么问题，从具体事情抓起、改起，以解决问题的成果来检验专题教育的成效。
三是坚持联系实际。区党政领导班子成员要立足承上启下、为政一方的实际开展专题教育，从思想深处清除与“三严三实”不适应、不符合的突出问题，努力当好忠诚、干净、担当的标杆。区级党政机关、人民团体、区管事业单位处级以上领导干部，要立足本职岗位开展专题教育，真正从思想上、工作上、作风上严起来、实起来，把“三严三实”要求体现到履职尽责、做人做事的方方面面。镇（街道）领导班子成员，要立足身处基层一线，同群众联系更直接、更紧密的实际开展专题教育，强化宗旨意识，弘扬务实作风，提升服务效能，切实树立新时期基层干部良好形象。
四是坚持从严要求。突出严的要求、严的精神，是全面从严治党的鲜明特点，也是管党治党取得成效的关键所在。开展“三严三实”专题教育，更要以严的态度做好工作。这项专题教育不分批次、不划阶段、不设环节，但并不意味着可以放松要求、降格以求，还是要发扬讲认真的精神，贯穿严的标准、严的措施、严的纪律，以严促深入、以严求实效。要按照中央、市委和区委要求，结合各自实际，认真谋划、精心实施，把各项工作做扎实、做细致、做到位。
三、加强组织领导，为专题教育扎实有序开展提供有力保障
这次专题教育时间紧、任务重、要求高，长海书记对如何开展好这次专题教育实践活动，提出了比较具体的要求，已经讲的很细，大家要认真落实，以从严从实的政治态度，切实组织开展好这次专题教育。
一是切实强化组织领导。市委和区委的实施方案中，明确了“党建工作领导小组要充分发挥统筹协调作用，建立健全工作机制，定期听取工作情况汇报，及时研究解决重大问题，推动专题教育深入开展”。各党委（党工委、党组）书记必须承担起第一责任人责任，党委（党工委、党组）其他班子成员必须承担起相应的责任。各部门、各镇街、各单位要参照区委实施方案，结合实际制定实施方案，落实人员保障和经费保障，明确分管领导和具体工作人员，抓紧安排部署，确保专题教育有领导管、有人具体抓，将专题教育融入到日常的工作中去开展。
二是切实强化督促检查。市委和区委均明确，这次“三严三实”专题教育作为履行党建主体责任的重要任务，要纳入年终党建工作述职评议的重要内容。区委采取实地检查、专项调研、随机抽查等方式，不定期开展工作督查，及时了解情况，有效传导压力，确保专题教育工作层层压紧、层层落实。开展“三严三实”专题教育的情况，将纳入党建考核，确保这次专题教育真正能在广大干部中见成效。
三是切实强化氛围营造。这次专题教育，各部门、各镇（街道）在完成“规定动作”的前提下，可结合工作实际抓好“自选动作”，把专题教育做亮做实。要充分利用媒体和学习宣传阵地，大力宣传专题教育的好经验、好做法和新成效。要充分发挥先进典型的示范作用，发现和挖掘一批群众公认的先进典型。同时也要通过以案说法、典型曝光等方式，发挥监督警示作用，努力在全区领导干部中营造“忠诚、干净、担当、实干”的氛围，并将这种良好氛围扩大到普通党员乃至非党领导干部。在此强调，除了处级党员领导干部外，非党员领导干部也要参加党组织书记的党课，列席民主生活会，但不要求写党性分析材料，不作自我批评和相互批评。
四是切实做到两手抓、两促进。把开展“三严三实”专题教育与从严治党、思想建党、制度治党结合起来，各部门、各镇（街道）要积极探索在全面从严治党中加强党的思想政治建设的有效办法和措施；与做好当前改革发展稳定各项工作结合起来，与完成本地区本部门本单位重点工作任务结合起来，把领导干部在专题教育中形成的严的标准、实的作风转化成做好各项工作的强大动力。要做到专题教育与日常工作有机融合，做到专题教育与经济社会发展两手抓、两促进，把专题教育取得的成效体现到推动本地区、本部门各项具体工作中。
同志们，抓好“三严三实”专题教育，是当前的重大政治任务。我们要坚决贯彻落实中央、市委和区委的部署要求，以强烈的政治责任感和从严从实的工作作风，精心组织，认真抓好专题教育，为推进全面从严治党，努力提高干部素质作出应有的贡献。
在区重点项目现场观摩会议上的讲话范文篇5
通过学习习近平总书记9月27日至28日在中央人才工作会议上的重要讲话，使我受益匪浅，对于习近平总书记所说的“要培养造就大批哲学家、社会科学家、文学艺术家等各方面人才”印象尤为深刻。诚然，人才是衡量一个国家综合国力的重要指标。国家发展靠人才，民族振兴靠人才。作为从事文艺工作的青年人，应该积极立足于本行业，在美术创作岗位上，力求提升自己的能力与水平。要从繁荣发展社会主义文艺事业的需求出发，把握时代脉搏，创作出富有时代气息的美术作品，以此响应时代召唤，以画笔记录生活，以作品铭刻历史。不断加强自身的思想积累、知识储备、文化修养、艺术技能，注重增强文艺原创能力。
在区重点项目现场观摩会议上的讲话范文篇6
今年是进入新世纪、实施“十五”计划的第一年，也是我盟抢抓西部大开发机遇、全力开展二次创业的重要一年，更是我盟深化改革、调整结构、扩大开放的关键一年。我们办公室作为盟行署的综合办事机构，负有承上启下、协调左右的重要职责，因此一定要紧跟新的形势进行运作。按照盟委、行署对当前全盟工作的统一部署，根据行署领导对办公室提出的“四个建设、两个到位、一个提高”的总体要求，今年行署办公室工作的主要任务是：强化四个重点，抓好七项工作，努力实现办公室整体工作新的跨越。
四个重点：
一是要强化学习。只有不断加强学习，才能内强素质，适应新的形势对办公室工作的要求。一要强化理论学习。学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和社会主义市场经济、现代科技理论，学习法学理论、法律基本知识和专业知识。二要强化政策学习。着重学习党的现行路线、方针、政策，努力将政策学深、学透。同时要在学习的基础上结合本地实际研究政策，政务工作人员特别是秘书人员要努力培养自己研究政策的能力。三要强化计算机知识学习。按照国务院和自治区办公自动化、政务信息化网络系统建设的统一步骤，办公室将建立行署局域网，逐步实现办公自动化、无纸办公，并通过物理隔离措施进入互联网。这就要求每位政务工作人员必须抓紧学习计算机有关知识，做到学以致用，熟练操作。四要努力拓展学习范围。不仅要向书本学习，还要向实践学习，向其他同志学习，向网络学习，大面积搜集各类信息，不断拓展自己的思维。五要积极探索适应办公室工作的学习方式。理论学习主要以自学为主;政策学习以集中培训、举办讲座和共同研讨为主，自学为辅。特别是集中学习，要努力探索“寓学于乐”的好形式。从今年开始，办公室首先要对政务工作人员特别是秘书有针对性地选一些必读书籍，并结合学习内容布置一些文章，要求写好心得体会，力求取得最佳学习效果。办公室还要对每位职工的学习情况进行联评，并与年底各项考核和其它奖励直接挂钩。通过强化学习，进一步提高广大干部职工的政策理论水平和运用理论分析问题、解决问题的能力。
二是要强化制度。抓好制度建设是适应现代管理、提高工作效率的有效途径。按照国家、自治区和我盟提出的“从严治政”的要求，作为盟行署的综合办事机构，要通过健全完善各类规章制度，规范行为，规范办公室各项工作，促进办公室整体工作和服务效率的不断提高。去年以来办公室对多项制度进行了进一步的修订和完善，目前正在进一步征求意见，近日将陆续开始执行。各科室都要进行认真学习，牢牢把握制度的具体内容;有关科室要就制度的落实情况进行定期不定期的检查，以确保每一项制度得到不折不扣的全面贯彻落实。
三是要强化服务。搞好服务是办公室的中心工作。我们要紧紧围绕行署的中心工作，始终坚持“三为服务”(为领导服务、为基层服务、为人民群众服务)的原则，全力以赴搞好服务。一要主动服务，要在正确把握领导意图的基础上，将各项工作尽量做在前头，变被动服务为主动服务。二要服务到位，要把“领导满意不满意、基层满意不满意、人民群众满意不满意”，作为我们服务是否到位的基本标尺，既要注重政务，又要注重事务，搞好全方位服务。上述两个方面，也是对办公室全体工作人员的最基本的要求。三要尽可能地搞好超前服务，各科室都要在这方面进行认真的探索，拿出具体意见，以期最大限度地提高服务的效率和质量。
四是要强化考核。实行目标责任制管理，严格考核，奖勤罚懒，是调动广大干部职工工作积极性的有效方式。在新的一年里，我们要制定出台一套符合办公室工作规律的考核办法，将各科室和每位工作人员的工作进一步量化，按岗定量，明本资料权属转载网络放上鼠标按照提示查看转载网络确责任，实行目标管理，采取平时与年底相结合的考核方式，将考核结果同年底奖励、晋级提拔直接挂钩，一考多用，充分体现奖勤罚懒的激励机制，以调动每位工作人员的积极性。同时，要本着提高工作效率的原则，结合机构改革，积极优化人员结构，使办公室工作人员在年龄结构、知识结构、专业结构及民族结构上达到优化组合。要放手使用现有的工作骨干，充分调动和发挥他们的积极性、主动性和创造性。进一步加大干部交流和使用力度，对比较成熟、成绩突出的业务尖子要大胆起用，为优秀人才脱颖而出创造良好条件。
七项工作：
一是要继续大力提高文稿的草拟质量。过去的一年，我们主要抓了综合性文稿特别是大型会议领导讲话稿的质量。从今年开始，凡是从我们行署办公室出去的材料或文件，不论其长短，都必须要达到“高质量”的标准。所有文稿特别是领导的讲话稿，从谋篇布局、动手草拟到审核把关，都要一丝不苟，认真负责，充分把握和体现领导意图，在文稿草拟中发挥参谋助手作用。办公室为各位盟长草拟的各类文稿，分管秘书长必须严格审核，认真把关。通过努力，力争使文稿的草拟质量再有一个大的提高。
二是要继续提高办文、办会的效率和质量。在办文方面，从目前来看，文件传递还不是十分快捷，需要进一步加强和改进公文处理工作。承担这一任务的科室要理顺各环节的关系，形成分工明确、责任到人、协调配合、高效运行的工作机制。今后，所有来文的拟办意见，都必须由分管秘书长提出，这既有利于分管秘书长掌握情况，又有利于提高办文质量。在办会方面，无论是全盟性的会议、行署常务会议，还是盟长办公会议、专题会议，都必须要抓好质量，提高效率。这方面我们去年做得不错，今年要继续进行积极的探索，加大工作力度，确保行署的各类会议高质量的召开。
三是要继续提高督查和信息反馈的质量。督查工作是保证政令畅通的重要环节，是推动决策落实的重要方法。从今年开始，行署要对所属职能部门的主要业务工作进行量化考核，这一任务初步意见将由督查室承担，工作量增大，担子更重。这就要求我们一方面要进一步加强督查室，确保考核工作的正常高效进行，另一方面要按照盟委、行署重点工作部署，及时有效开展督查，确保各项重大决策落到实处。特别是对一些一时难以落实的问题，要进行重点督办，一抓到底，直至取得实效。要切实加强信息反馈，及时反馈工作的进展情况和工作进展中存在的重大问题。要继续努力提高内部刊物特别是信息刊物的编辑质量，为领导决策提供科学的依据。
四是要继续努力提高依法行政水平。要进一步加大对行署各职能部门依法行政工作的指导力度，积极主动协调有关部门和单位处理好行政纠纷案件，开展好群众法制咨询工作，有效促进依法治盟工作进程。要按时限要求抓紧做好盟行署及办公室各类规范性、政策性文件的清理工作，并提出具体清理意见，确保创造有利于经济社会发展的一流环境。
五是要继续抓好人民群众来信来访、人大代表建议意见和政协委员提案的办理。做好了信访工作，既密切了党群关系，又维护了行署良好的政府形象。信访工作看起来似乎是小事，但实际上是一项原则性的重大的政治任务。当前，随着改革的不断推进必然使原有的利益关系受到调整，同时由于我们个别干部的工作作风和工作方式方法欠妥等方面的原因，极有可能引发上访量的增多。我们即将出台信访本资料权属转载网络放上鼠标按照提示查看转载网络接待制度，实行专人接待。对于来信来访特别是来访群众或个人，办公室每一位工作人员都不能视而不见、熟视无睹，而要切实增强责任感，以对群众负责、对行署负责的觉悟和态度，不推不靠，热情接待，及时联系，尽心尽力去帮助解决问题。要继续抓好人大代表建议意见和政协委员提案的办理，按时回复，力争所有建议、意见和提案办理率均达到100%。
六是要进一步搞好后勤工作。要严格财务管理制度。从近几年来看，行署办公室每年出差、燃油、汽修等费用呈逐年上涨趋势，占到所有公用经费的85%以上，其它办公就显得捉襟见肘。而同时随着办公自动化、文印规范化，日常办公耗资日益增大，办公经费支出十分紧张。在这种情况下，需要从我们办公室做起，牢固树立“过紧日子”的思想，共同严格执行财务支出规定，确保机关正常运转。要切实加强机关的环境建设。开春以后，按照东胜市城市规划建设管理有关规定，我们行署院内的围栏将要拆除，这就需要我们把安全防范工作进一步做深做细，强化安全保卫，保证机关的正常工作秩序，创造优美的工作环境。要加强车辆管理。《驾驶员及车辆管理使用办法》经过了反复讨论和广泛征求意见，近期将出台，车队要进行认真组织学习，严格按照规定执行，确保工作用车和安全行驶。要搞好对机关所有工作人员的事务性服务，力所能及地帮助解决一些生活中的实际困难和问题，解除大家的后顾之忧，使大家能够心情舒畅地、全身心地投入工作。要强化硬件建设。抓好行署局域网和文印中心的建设，加快办公自动化进程，提高工作效率。要不遗余力抓好创收。办公室的工作很辛苦，同志们也都很清贫，我们一定要想方设法，不遗余力开辟创收渠道，提高职工的生活福利待遇，力争今年人均达到5000元，比去年增加1000元。要继续抓好社会扶贫工作。进一步加大工作力度，力争年内完成驻呼办、驻包办的转制工作任务。
七是要切实加强协调配合。加强协调配合是提高办公室整体工作效率的关键。办公室的各项工作之间本身存在着密切的必然联系，也必然要求我们必须要加强配合、密切协作，否则就难以高效率地完成领导交办的工作任务，也难以使我们的服务真正到位。在这方面过去我们一直做的非常好。但是，随着形势的发展和许多新生事物的不断涌现，需要我们做的工作越来越多，这就要求我们各个科室和每一位工作人员，必须从大局出发，加强配合,密切协作，使办公室形成整体合力，每一项任务都能够圆满完成，从而使工作质量和效率得到最大限度的提高。
同志们：新的形势催人奋进，新的任务更加艰巨。在新的一年里，我们一定要按照行署领导对办公室工作的总体要求，通过强化四个重点，抓好七项工作，实现办公室的高效运转，从而为领导，为基层，为人民群众，提供更加优质、更加到位的服务。
在区重点项目现场观摩会议上的讲话范文篇7
同志们：
新世纪的第一个新春佳节，在一派祥和、快乐、文明的良好气氛中过去了。今天我们召开办公室全体干部职工大会，主要是通报办公室工作情况，安排部署下一年工作任务。下面，我讲几点具体意见。
一、办公室工作简要总结
刚刚过去的一年，在行署的直接领导下，办公室全体工作人员紧紧围绕盟行署的中心工作，认真履行职责，努力强化服务，较好地完成了各项工作任务，主要体现在以下几个方面：
第一，政务工作有了新提高
一是综合性文稿草拟质量有了新的提高。去年以来，我们在文稿起草中倾注了大量的精力，对综合性文稿全部实行了集体议定主题、确定文稿提纲、专人草拟文稿、共同修改审定等办法，文稿质量较以前有了明显提高。据不完全统计，全年共起草各类会议材料、领导讲话、汇报材料、专题报告及其它文稿200余件100多万字。其中盟行署第二次全体会议、全盟西部大开发工作会议及年底盟委、行署召开的“三会”的材料，都受到了领导和与会同志的一致好评。与此同时本资料权属转载网络放上鼠标按照提示查看转载网络，加强了文件审核把关和调研活动，编发了《伊克昭政报》2期、 《伊克昭盟行政公署大事记》2期，编辑出版《鄂尔多斯文秘》2期。
二是办文、办会质量有了新的提高。办文在实行阅件与办件分开、文件与资料分开、急件与平件分开、文书与档案分开的同时，根据国务院新的国家行政机关公文处理办法，对公文处理作了进一步改进，加快了办文速度，提高了办文质量。全年拟办各类文电3000余件，转办领导批示1500多件，催办200余件，答复450件，传、收各类文电1000余件，呈阅、管理密码电报40件，传递文电1.5万人次，分送报刊杂志10万余份，打印各类文件材料1000多万字。翻译盟行署及办公室文件38件20多万字，翻译印章、文头、会标、门牌3000多件，翻译准确率均达到98%以上。在办会上，根据领导指示精神，重点狠抓了会风会纪的整顿，使会议质量有了进一步提高。据统计，办公室全年共承办、组织召开全盟性大型会议8次，常务会议13次，盟长办公会议67次。
三是督查与信息质量有了新的提高。一年来，围绕盟委、行署确定的重要任务和重点工作以及行署重要决议事项，有效开展了督促检查，做到了“事事有回音、件件有着落”。办公室全年共完成各类督查报告20余件，其中向自治区上报督查信息70篇。信息工作狠抓了上报信息质量的提高和信息接收处理工作，全年累计编辑信息刊物146期535条30多万字，其中《政讯》116期505条，《内部情况通报》30期30条;向自治区政府办公厅上报信息328条，采用109条，列全区12个盟市第6位。
四是行政执法水平有了新的提高。按照依法治盟规划， 制定了《伊克昭盟行政执法责任制暂行办法》，召开了依法行政督查专题会议，全年共审查规范性文件27件，完成以行署名义制发的规范性文件8件;受理各类行政复议案件14件，对符合复议范围的案件全部予以结案;举办行政执法人员培训班5期，培训850人，办理行政执法证件700余个。
五是协调联络与提案办理质量有了新的提高。 政务值班实行了昼夜轮流、专人值班负责制，有效保证了政务联系24小时畅通;人大代表建议、政协委员提案做到专人负责办理，全年共办理政协委员提案156件，办结率100%;受理群众来信20件，并全部予以答复或转办;接待群体访5批次200余人，个人访20多人次。
第二，事务工作取得新进展
一是后勤事务管理工作：进一步严格了财务审批程序，做到了资金出入公开、财务清楚;购置更新了部分办公用品和设备，新改建本资料权属转载网络放上鼠标按照提示查看转载网络装修了71平方米小餐厅，新建了一处25平方米厕所，粉刷墙面250平方米，种植花卉400平方米;千方百计提高职工福利费，全年人均福利费加上各种补贴共计达到4000元。
二是安全保卫工作：配合辖区派出所强化了机关综合治理工作，进一步规范了安全值班行为，实行24小时轮流值班和工作期间门口立岗执勤制度，有效维护了机关正常办公秩序
三是车辆管理工作：进一步强化了教育，明确了责任，努力确保车辆安全行驶。全年行车总里程达92万多公里，基本保证了机关工作用车。
四是社会扶贫工作：全年共为扶贫联系乡-蓿亥图乡投入扶贫资金1万元，捐物折合人民币3万余元，对该乡茶窑沟村扶贫移民工程项目，进行了实地考察论证、修改完善，帮助完成了整体规划和可行性报告，并列入全盟总体项目计划。同时，还积极组织广大干部职工为灾区捐款8000多元。
第三，机关自身建设得到进一步强化
制度建设方面，根据新的形势和盟行署领导的要求，制订了《盟行署领导每周工作预安排 制 度》，修订了《盟行署及部门、旗市负责人请销假制度》、《盟行署办公室受理群众集体上访工作规程》、《督查工作规程》、《财务及后勤管理办法》、《驾驶员及车辆管理使用办法》、《餐厅管理办法》、《办公室工作人员33条基本要求》等制度，使办公室的工作进一步向制度化、程序化、规范化方向迈进。
作风建设方面，一年来，办公室全体工作人员通过加强学习和自身修养，思想上深刻认识到本职工作的重要性，进一步增强了责任感和使命感;工作中不计公休日和节假日，加班加点，全身心投入，自觉用“领导满意不满意、群众拥护不拥护”衡量自己的工作;各科室、各工作人员认真、务实、负责的工作作风和团结、协作、配合的工作氛围，在过去良好的基础上有了进一步充分体现。
理论和业务知识学习方面，先后组织全体干部职工学习了邓小平理论、社会主义市场经济理论、金融知识、“三个代表”重要思想和十五届五中全会精神及西部大开发有关政策，进一步提高了干部职工的政策理论水平和运用理论分析问题、解决问题的能力;同时积极组织工作人员参加业务知识培训，共组织参加了5 期公务员计算机实用技术知识培训、4期国家行政机关公文处理培训。
基层组织建设和党风廉政建设方面，按照党章规定及时改选了各党支部领导班子和总支委员会，并制定了总支书记、副书记列席党组会议制度，有3 名党组成员被推选为总支委员;组织广大党员干部认真学习党风廉政建设有关规定，组织观看了《生死决择》、《歧途》、《胡长清案件警示录》等影视片，进行警示教育。
总的讲，一年来，办公室做了大量细致、卓有成效的工作，受到了行署领导的充分肯定。这些成绩的取得，充分证明我们有一支政治业务素质高、责任感和服务意识强、工作作风扎实、团结协作的好的职工干部队伍，这是历年形成的传统和精神，也是我们今后继续取得更好成绩的根本。
在区重点项目现场观摩会议上的讲话范文篇8
同志们：
今天我们在这里召开会议，主要任务是贯彻落实市委、区委工作要求，推进移风易俗，对整治婚庆乱贴乱挂行为专项行动进行动员部署。刚才，进升同志宣读了《XXX整治婚庆乱贴乱挂行为专项行动工作方案》，会后大家要根据职责分工，抓好贯彻落实。下面就全区的整治工作，我讲三点意见。
